主導型的人對權利保持高度警惕，所以如此，是因為他們害怕自己成為不公正權利的一分子。其次，他們會判斷這個人是否公正，有多大能耐。通常會抓住對方的弱點，觀察反應。因為他們能一眼發現別人的弱點，總是設法向對方的弱處進攻。
主導型的人對於曖昧、缺乏一貫性、指揮系統混亂十分敏感。他們喜歡“非黑即白”的態度。曖昧、缺乏一貫性的人、缺乏明確指揮系統的組織都會威脅他們的安全，其本身也很脆弱，所以是難以容忍的。相反，只要拒不妥協，保持態度一貫，哪怕是對抗的敵手，主導型的人也會表示敬意。可敬的對手一旦做出妥協的姿態，敬意就會立即消失。因為不黑不白的狀態是難以接受的。
主導型的人喜歡處於領導、支配地位，周圍的人處於服從地位，這樣才覺得安全。他們討厭行動受到限制，既想擁有建立規則的權利，也想擁有打破規則的權力。所以常常自相矛盾：要求別人遵守規則，自己卻頻頻違反規則。
盛氣凌人的主導型的人決不放過哪怕是小小的錯誤，害怕細小的疏忽導致事態惡化。他們往往出人意料地發現細小的失誤。對什麼事都想洞察纖毫的主導型的人來說，正因為如此，所以不可原諒。但別人卻無法理解他們為什麼這樣生氣。
2.追求權利和支配，掩飾自我虛弱
主導型的人是非常強硬的人，隨時準備與他人鬥爭，認為揭發他人不正當的行為和偽善行為是自己的使命。厭惡明哲保身的處世態度，誠實而又開朗的性格使他們可以和任何人推心置腹。他們不畏艱難，敢於負責，是值得信賴的領導。他們也善於向周圍的人表明立場。對於值得信賴的人，不惜花費時間和超常的精力。
主導型的人的“誤區”是權利慾和支配欲，並有隱藏自己弱點的傾向。他們強烈期望當領導，當別人服從自己時才感到安全。把自己看成保護者，挺身保護弱者，對抗一切不公平。對權利的渴求是主導型的人成就大事業的力量源泉。
主導型的人在兒童時期經歷過許多爭鬥，很早就形成了強者受尊敬、弱者遭輕視的價值觀。他們由於害怕成為弱者而學會了保護自己的方法，也能敏感地觀察到他人的敵意。
對他們來說人生就是角力場，他們最大的願望就是當上首領。最關心如何建立勢力範圍，想控制有可能影響自己生活的一切人和事。認為有義務對周圍人的虛偽和不法行為保持警惕並將其公之於眾。
主導型的人對別人操縱權利和行使主導權十分警惕。認為對那些自以為是的傢伙就應該毫不留情。他們討厭為他人所左右，希望把他人的影響降低到最小限度，總想了解有關周圍人的一切，以便排除未知因素，把握局勢。
3.對自己內心的願望渾然不覺
主導型的人的一言一行都是光明正大的，他們會直截了當地告訴別人自己希望得到什麼。可是因為不能正視自己的內心，所以不善於表達真正的願望。他們時刻關注外部世界，捍衛正義、尋找攻擊物件，是因為害怕審視內心，擔心發現自己和他人一樣卑怯、脆弱。他們認為自我質疑、探尋自己真正的願望是一種妥協，所以從不對自己提出懷疑。
他們似乎總是尋求發怒的物件，只要一發火，就不會懷疑自己懦弱，或不會被所信賴的人背叛，他們的恐懼就會立即消失，一瞬間變得強大無比。主導型的人最大的特徵是不加掩飾地表示憤怒，為自己直言不諱的態度而自豪。但是，如果因發怒，為自己直言不諱的態度而自豪。但是，如果因發怒而失去朋友，又會陷入自我厭惡。他們會十分驚慌。
主導型的人易走極端，往往過分依賴性、藥物、酒精等，有自我毀滅的傾向，喜歡徹夜狂歡，不玩到東倒西歪不肯罷休，藉此來逃避無聊。但是，過分尋求刺激，反過來又削弱了審視自己內心世界的能力。雖然從消耗精力中感到充實，實際上是為了麻痺自己。
4.透過與人爭鬥，實現自我目標
人們很少從主導型的人臉上看到溫柔的表現，他們往往給人可怕的印象。即使對自己喜歡的人也不是透過柔和的語言，而是以行動保護對方來表達自己的感情。
他們認為支撐愛情的責任，愛情就是保護對方，給對方提供安全。他們覺得別人都很脆弱，容易上當受騙。
主導型的人容易和人對抗，不過其中有許多是愛的表現。試圖透過對抗來摸透對方的心思。他們認為這樣能看清事實，他們覺得別人都很脆弱，容易上當受騙。
主導型的人容易和人對抗，不過其中有許多是愛的表現。試圖透過對抗來摸透對方的心思。他們認為這樣能看清事實，所以以吵架的方式來表達想和對方親近的願望。
主導型的人很關心對抗是否公平，欣賞那些 受到攻擊也不肯輕易改變意見的人，看不起逃避對抗的妥協分子。對他們而言，對抗是一種享受，而且更喜歡與勢均力敵的對手對抗，不喜歡輕易獲勝。面對強敵時，他們會感到力量倍增。這是他們瞭解事物真相的力量源泉，也是達到目標必不可少的條件。對於他們，公平的爭鬥是沒有勝負的，贏了可以制服對方，固然值得高興。即使輸了，也因為對手公正強大而感到值得尊敬。
主導型的人對權利保持高度警惕，所以如此，是因為他們害怕自己成為不公正權利的一分子。其次，他們會判斷這個人是否公正，有多大能耐。通常會抓住對方的弱點，觀察反應。因為他們能一眼發現別人的弱點，總是設法向對方的弱處進攻。
主導型的人對於曖昧、缺乏一貫性、指揮系統混亂十分敏感。他們喜歡“非黑即白”的態度。曖昧、缺乏一貫性的人、缺乏明確指揮系統的組織都會威脅他們的安全，其本身也很脆弱，所以是難以容忍的。相反，只要拒不妥協，保持態度一貫，哪怕是對抗的敵手，主導型的人也會表示敬意。可敬的對手一旦做出妥協的姿態，敬意就會立即消失。因為不黑不白的狀態是難以接受的。
主導型的人喜歡處於領導、支配地位，周圍的人處於服從地位，這樣才覺得安全。他們討厭行動受到限制，既想擁有建立規則的權利，也想擁有打破規則的權力。所以常常自相矛盾：要求別人遵守規則，自己卻頻頻違反規則。
盛氣凌人的主導型的人決不放過哪怕是小小的錯誤，害怕細小的疏忽導致事態惡化。他們往往出人意料地發現細小的失誤。對什麼事都想洞察纖毫的主導型的人來說，正因為如此，所以不可原諒。但別人卻無法理解他們為什麼這樣生氣。
2.追求權利和支配，掩飾自我虛弱
主導型的人是非常強硬的人，隨時準備與他人鬥爭，認為揭發他人不正當的行為和偽善行為是自己的使命。厭惡明哲保身的處世態度，誠實而又開朗的性格使他們可以和任何人推心置腹。他們不畏艱難，敢於負責，是值得信賴的領導。他們也善於向周圍的人表明立場。對於值得信賴的人，不惜花費時間和超常的精力。
主導型的人的“誤區”是權利慾和支配欲，並有隱藏自己弱點的傾向。他們強烈期望當領導，當別人服從自己時才感到安全。把自己看成保護者，挺身保護弱者，對抗一切不公平。對權利的渴求是主導型的人成就大事業的力量源泉。
主導型的人在兒童時期經歷過許多爭鬥，很早就形成了強者受尊敬、弱者遭輕視的價值觀。他們由於害怕成為弱者而學會了保護自己的方法，也能敏感地觀察到他人的敵意。
對他們來說人生就是角力場，他們最大的願望就是當上首領。最關心如何建立勢力範圍，想控制有可能影響自己生活的一切人和事。認為有義務對周圍人的虛偽和不法行為保持警惕並將其公之於眾。
主導型的人對別人操縱權利和行使主導權十分警惕。認為對那些自以為是的傢伙就應該毫不留情。他們討厭為他人所左右，希望把他人的影響降低到最小限度，總想了解有關周圍人的一切，以便排除未知因素，把握局勢。
3.對自己內心的願望渾然不覺
主導型的人的一言一行都是光明正大的，他們會直截了當地告訴別人自己希望得到什麼。可是因為不能正視自己的內心，所以不善於表達真正的願望。他們時刻關注外部世界，捍衛正義、尋找攻擊物件，是因為害怕審視內心，擔心發現自己和他人一樣卑怯、脆弱。他們認為自我質疑、探尋自己真正的願望是一種妥協，所以從不對自己提出懷疑。
他們似乎總是尋求發怒的物件，只要一發火，就不會懷疑自己懦弱，或不會被所信賴的人背叛，他們的恐懼就會立即消失，一瞬間變得強大無比。主導型的人最大的特徵是不加掩飾地表示憤怒，為自己直言不諱的態度而自豪。但是，如果因發怒，為自己直言不諱的態度而自豪。但是，如果因發怒而失去朋友，又會陷入自我厭惡。他們會十分驚慌。
主導型的人易走極端，往往過分依賴性、藥物、酒精等，有自我毀滅的傾向，喜歡徹夜狂歡，不玩到東倒西歪不肯罷休，藉此來逃避無聊。但是，過分尋求刺激，反過來又削弱了審視自己內心世界的能力。雖然從消耗精力中感到充實，實際上是為了麻痺自己。
4.透過與人爭鬥，實現自我目標
人們很少從主導型的人臉上看到溫柔的表現，他們往往給人可怕的印象。即使對自己喜歡的人也不是透過柔和的語言，而是以行動保護對方來表達自己的感情。
他們認為支撐愛情的責任，愛情就是保護對方，給對方提供安全。他們覺得別人都很脆弱，容易上當受騙。
主導型的人容易和人對抗，不過其中有許多是愛的表現。試圖透過對抗來摸透對方的心思。他們認為這樣能看清事實，他們覺得別人都很脆弱，容易上當受騙。
主導型的人容易和人對抗，不過其中有許多是愛的表現。試圖透過對抗來摸透對方的心思。他們認為這樣能看清事實，所以以吵架的方式來表達想和對方親近的願望。
主導型的人很關心對抗是否公平，欣賞那些 受到攻擊也不肯輕易改變意見的人，看不起逃避對抗的妥協分子。對他們而言，對抗是一種享受，而且更喜歡與勢均力敵的對手對抗，不喜歡輕易獲勝。面對強敵時，他們會感到力量倍增。這是他們瞭解事物真相的力量源泉，也是達到目標必不可少的條件。對於他們，公平的爭鬥是沒有勝負的，贏了可以制服對方，固然值得高興。即使輸了，也因為對手公正強大而感到值得尊敬。