對於你的這句話，我著重看的是人才兩個字，如果你是人才的話，無論你在哪個行業都會有自己的發揮，不會飽和的，行業前景嘛，拿股市來說吧，現在股市是震盪時期，但所謂亂世之中出英雄，就看你基礎知識和操作技巧了。

目前，中國經濟已由高速增長階段轉向高質量發展階段，金融體系也正在向高質量發展轉變中，各大金融機構不斷探索對傳統業務進行數字化轉型，全面佈局金融科技，加強風險監管的道路。行業對於掌握金融科技知識、熟悉金融風險管理的複合型高階金融人才需求強烈。

銀行、保險業發展較可觀，證券行業受資管衝擊

銀行金融機構—資產規模持續增長

近年來，中國商業銀行資產規模持續增長。2018年，中國商業銀行合計總資產達209.96萬億元，同比增長6.70%。隨著國內經濟增速放緩，商業銀行單純依靠資產擴張的傳統盈利模式正在發生改變，業務多樣化和綜合經營成為新趨勢。

非銀行金融機構—證券行業經營下滑

2009-2012年中國證券行業的經營業績一直不斷下滑；但從2013年開始，證券行業的經營收入開始出現增長。2015年證券行業營業收入的增幅最為明顯；2016年後，中國證券行業營業收入再次出現下降趨勢。2018年，受經濟增速下滑、股市回落、資管新規的正式實施的因素影響，中國證券業營業收入再度下滑，全年營收2662.87億元，同比下降14.46%。

非銀行金融機構——保險業保費穩步增長

2009-2018年，中國保險行業原保險收費收入整體上呈現上漲趨勢，2018年，中國保險業保費收入38016.62億元，同比增長3.92%。

非銀行金融機構——信託業資管規模波動變化

2010-2017年中國信託行業資產總額整體上呈現逐漸上漲趨勢，但是增長速度有所下滑。2017年，全國68家信託公司管理的信託資產規模突破26萬億元，同比增長29.81%。2018年，全國68家信託公司受託資產減少到22.70萬億元，比2017年下降了13.50%。

走向現代、綠色金融，監管主調不變

為響應中國十九大報告中提出的著力加快建設實體經濟、科技創新、現代金融、人力資源協同發展的產業體系。中國人民銀行牽頭髮布了《“十三五”現代金融體系規劃》，規劃為中國金融業打造現代金融體系提供了指導思想，提出了五大戰略目標及八大任務。

為全面支援中國金融業國際化、市場化、綜合化改革，有利於開展金融業資訊科技各項工作。中國人民銀行出臺了《中國金融業資訊科技“十三五”發展規劃》，為“十三五”時期中國金融業資訊科技發展提供指導思想，提出了夯實重要金融資訊基礎設施，落實國家網路空間安全戰略，提升金融資訊科技治理水平等發展目標。

金融科技深入助推，亟需複合型人才

目前，中國金融開放水平已進入更高層次，金融制度建設和金融風險防控被提升到更高位置。未來，為適應不斷提升的金融業開放水平，中國金融風險防控體系將進一步被完善。另外，結合發展規劃，中國金融業必將逐漸邁向現代化、綠色化，金融科技技術的應用也會越來越寬泛。

為應對金融業發展趨勢，金融科技已經成為中國各大金融機構重點關注領域。根據《中國銀行業發展報告（2018）》指出，金融科技戰略是中國銀行業加快佈局的方向，藉助科技加速傳統金融和現代金融的深度融合，打造新的業態模式。從目前銀行校園招聘增加金融科技崗位可以看出，中國銀行業亟需及培養相關領域的人才。

不僅僅是銀行業，證券行業也呈現出發展金融科技的態勢，2018年中國各大券商在金融科技的研發投入都有加大的趨勢。根據已公佈2018年年報的上市券商在金融科技上的投入合計超過50億元（包括資訊科技和研發投入）。相比2017年，各大券商更多較為寬泛地強調金融科技將對業務鏈條的改變。利用人工智慧、機器學習等最新技術，除了可以幫助銀行或者券商在傳統業務上更精準定位客戶群體，提供更個性化的方案以外，在金融風險的管控上也有著一定的幫助。

中國各大機構除了青睞掌握金融科技知識的人才以外，2018年的資管新規為中國金融業界帶來前所未有的挑戰，各大金融機構都正在建立有效的風險管理機制，需要大量的風險管理人才。

從2018年中國部分銀行不同崗位員工數量變化情況可以看出，2018年交通銀行、浦發銀行和寧波銀行在風險管理及技術崗位的員工數量較往年有明顯增長，而農業銀行、中國銀行的櫃員崗位人員都遭到不同程度的縮減。

在行業發展的趨勢下，具備豐富的金融知識理論，掌握金融風險管理，同時還了解金融科技知識的複合型高階金融人才CFA（特許金融分析師）證書持有者受到眾多金融機構的歡迎。據權威機構統計，中國CFA人才或還存在20萬的缺口，未來十年中國或將產生100萬複合型金融人才缺口。