全職媽媽的時間精力相對少於職場人！

加上長期脫離於職場，在專業，技術等方面也脫軌。

全職媽媽是個群體，龐大的群體！這個群體自身就是個消費和服務群體，她們都是承擔著照顧家人孩子的角色，所以可以對這樣的情況，拿出固定時間來，學習培訓特定人群需求的專業技術服務，不管是服務寶媽，代理產品，還是結合自身優勢，邊學邊教寶媽養生育兒，等等，都是好的路徑。 匆忙寫下，調理不清，理解思路就行！有問題可以關注我

一要有關係，這樣會找到工資不高，但福利待遇很好的工作，而且假期應該也多。二就是自己有學歷有技能有證書，這樣還可以重拾以前類似的工作。三是重新開始，要相信自己，總會找到合適的工作。

從基層做起，不要因為事小而不為。實際上舍得時間和功夫，你比未婚未孕的人，更受青睞。這不是性別歧視，只是站在企業角度而言。我也是這樣一步步過來的。

謝謝邀請，我是兩個孩子的媽媽，我在大寶一歲半的時候做的全職媽媽，回顧之前的工作，心裡還挺有成就感的，2012年大學畢業到2014年六月份我一直在南京的一家電子資訊科技公司做英語網路推廣工作，勤奮刻苦努力使我的業績做到部門第一，後來因老公工作從南京調到了寧波，愛情至上的我也跟著到了寧波，可是我捨不得我喜歡的這份工作，我的工作性質是隻要有電腦有網路我在家裡也可以完成，所以就和領導達成協議，只要我的每月業績考核能保持到前兩名，我可以帶著工作一起搬家，從此我開始了兩年半的在家辦公生涯，事業愛情兩全其美。

2017年六月份，大寶一歲半，又發現懷了二寶，家裡沒有其他人幫忙，工作就難繼續下去了，所以就辭了工作開始了全職媽媽生涯，我認為現階段孩子比工作重要，而且我堅信把孩子養育好才是我人生的重中之重，期間我也會想等孩子上學了我總歸還要重返工作的，那時遇到各種就業難題該怎麼辦。我確定我不想放棄我的英語專業，所以當我一有時間就學習英語，希望以後有機會可以當個英語老師。

以上只是我的個人經歷以及想法，準備再就業的媽媽要有信心，早點做好充分的復出準備，相信這個美好的社會會給我們全職媽媽立身之處。

全職媽媽真的是個挺尷尬的職業，作為007全年無休的全職媽媽，付出比職場人多，沒有一分錢收入，得不到認可，還要忍受多方面的歧視和不公平待遇。 不要說陌生人，就是身邊的親朋好友，大多數人都會說你是個“看孩子的”，而不會正面認可你的價值。當你想要回歸職場，重新就業，面臨的形勢可能會更嚴峻。

同為全職媽媽，就我個人經歷而言，想要改變再就業難得狀況，需要這樣調整。

我們無法改變環境，也不能改變他人，但我們可以調整自己，所以，無論別人對於全職媽媽的認知評價停留在哪個水平，我們自己要認清自己的價值。

全職媽媽帶孩子兼顧家務，有些媽媽還要照顧老公，處理與公婆的關係，所以全職媽媽具備相當強的協調能力。

很多時候，媽媽要一邊哄娃，一邊做家務，一邊喂娃吃飯，一邊防範處理娃娃製造的各種意外，所以媽媽們大都具有多執行緒工作的能力。

此外，管理一個娃，料理一個家，在每天與熊孩子的戰鬥中，媽媽們都修煉出了極強的抗挫折能力和耐心，具備極強的抗壓能力。

這些能力都是優秀職場人必須具備的。

所以，在家帶孩子兩三年，你的職場基本功不僅不會退化，還會在每天與娃的戰鬥中更加強大。我們完全沒必要因為外在的評價否定自己，要對自己有信心，並把自己具備的能力展現出來，重返職場的路就會更順暢些。

退出職場，迴歸家庭，換個角度來看，反而是一種機會。我們可以利用遠離職場的這段時間，發覺自己的天賦，找到更喜歡、更適合自己的職業。

所謂天賦，就是我們擅長的事情，可以不用太費力就能做好，比如烹飪、烘焙、裁剪、文案、寫作等等。

比如一個會做飯的媽媽，可以研究如何做輔食，積累食譜，分享、出書，既滿足照顧寶寶的需要，還能獲得收入。

比如一個愛寫作的媽媽，帶孩子堅持寫作，積累1-2年，形成自己的自媒體，廣告、文案、電商，很多育兒自媒體就是這樣發展起來的。

找到那些你能夠做好，並願意持續做下去的事，然後付諸行動。

規劃的再好，不行動，一切都等於0。所以，找到天賦，做好規劃，就要行動起來。

帶孩子很辛苦，可是為了不久的將來能有更好的職業發展，現在多辛苦一點也是值得的。

全職媽媽要管理好自己時間和精力，每天擠出半個小時到1小時時間，用來學習和充實自己。對於新手媽媽和二寶媽媽來說，這很不容易，但如果你願意，也是可以做到的。

機會總是留給有準備的人。

利用時間的複利，在現在多做些能為未來增值、附能的事兒，迴歸職場再就業，或許就能從容輕鬆許多。

當然，過度勞累，透支健康換取未來效益的方式是不可取的。我的建議是：提前規劃，量力而為。