談根據中國《防暑降溫措施管理辦法》以及全國各省的具體通知規定，各地發放高溫津貼的時間並不一致。 一、高溫補貼是哪幾個月 各地不一海南發放時間最長 據統計發現，在明確發放時間的22個省份中，發放高溫津貼時間最長的是海南省，為4月至10月，有7個月。 由於中國南北方氣溫差異較大，各地發放高溫津貼的時間長短不 一，正和中國各地氣溫差異有關。其中，多數省份發放時長為4個月，多為北方地區，達到11個省份。如北京每年發放的時間是 6、 7、8月，這3個月也正是北京比較熱的時期。 其中，海南發放時間最長，時長為4-10月，達到7個月時間，緊隨其後的為重慶市，時長為5-10月，為6個月;發放時長最少為3個月，有四個省份。 另外，安徽、新疆和四川等地發放高溫津貼則沒有天數的限制，規定以當地氣象臺公佈的氣溫為準，當地氣溫露天在 35、室內不能降低至33以下時，就可發高溫津貼。 二、發放標準 山東 山東發放時間：6月、7月、8月、9月; 發放標準：室外作業和高溫作業人員每人每月120元，非高溫作業人員每人每月80元。 浙江 浙江高溫作業人員160元/月;非高溫作業工人130元/月;一般工作人員110元/月。發放時間為6月-9月共4個月; 江西 江西發放時間：6月、7月、8月、9月; 發放標準：從事室外作業和高溫作業的勞動者，每人每月高溫津貼由原來的120元調整到240元;室內非高溫作業的勞動者，每人每月高溫津貼由原來的80元調整到160元。 天津 天津發放時間：每年6月到9月; 發放標準：職工上年日平均工資的12%確定，實行動態調整。 廣東 廣東發放時間：6月至10月期間。發放標準：每人每月150元;如果按照規定需按天數折算高溫津貼的，按每人每天6.9元計算。 陝西 陝西每天10元。 北京 北京每年6-8月，室外露天作業人員高溫津貼每人每月不低於120元;在33℃(含33℃)以上室內工作場所作業的人員，高溫津貼每人每月不低於90元。 海南 海南發放時間：4月1日到10月31日期間; 發放標準：每人每天10元的標準發放高溫津貼。 河南 河南勞動者在日最高氣溫達35℃以上的天氣下露天工作，可享受企業發放的每人每工作日10元的高溫津貼。 以上內容來自網路整理，如有侵權問題，請及時聯絡本站刪除。

由於中國南北方氣溫差異較大，各地發放高溫津貼的時間長短不一，正和中國各地氣溫差異有關。其中，多數省份發放時長為4個月，多為北方地區，達到11個省份。如北京每年發放的時間是6、7、8月，這3個月也正是北京比較熱的時期。 其中，海南發放時間最長，時長為4-10月，達到7個月時間，緊隨其後的為重慶市，時長為5-10月，為6個月;發放時長最少為3個月，有四個省份。 另外，安徽、新疆和四川等地發放高溫津貼則沒有天數的限制，規定以當地氣象臺公佈的氣溫為準，當地氣溫露天在35 、室內不能降低至33 以下時，就可發高溫津貼。

每個地方都不一樣的，我們這裡是6月、7月、8月；高溫補貼有的是根據氣溫而定的，當氣溫超過35度以上，就有高溫費。

高溫補貼的規定。

濟南律師：每個省規定不一樣，山東省標準為全年按6月、7月、8月、9月共4個月計發。

《關於調整企業職工防暑降溫費標準的通知》

一、企業職工防暑降溫費標準調整為：從事室外作業和高溫作業人員每人每月200元；非高溫作業人員每人每月140元。全年按6月、7月、8月、9月共4個月計發，列入企業成本費用。

企業在崗且提供正常勞動的職工列入發放範圍。職工未正常出勤的，企業可按其實際出勤天數折算發放。

防暑降溫費是一項勞動福利，如企業違規沒有發放，可勞動監察投訴或勞動仲裁主張。

@濟南律師and裝修法務 於濟南。

在深圳這個南方城市，高溫補貼是三個月。是這幾種人才亨有這種補貼。

第一:夏天來了，天氣太熱，在外幹活的建築工，必然很辛苦，流下很多汗水，這項補貼，他們必須亨受。

第二:在外工作的環衛工人，他們為了城市的乾淨衛生，流下了諸多汗水，工資說起來也低，這項補貼，他們也應該有，這也是政府部門，為了關愛，來深環衛工人，而推出的一項措施。

第三:天天在馬路上跑的公交車司機，還有諸多，送快遞的，快餐的，他們都應該有這樣的福利，因為現在的天氣太熱了，為了服務人們的人們的生活，流汗了諸多汗水，我個人覺得，他們都應該亨受到這個福利，但實際上有沒有就不知道了，下個月8月份天氣會更加炎熱，他們做這項工作，更加不容易。

以上只是隨便說了一點勞動工作的人，他們應該得到這種福利，其實在現實生活中，還有更多的人，都應該亨受這種福利，在此就不一一例舉了，他們為了生活，來到這千里之外的大城市，真的幹活不容易，特別是現在大熱天，有的人，門都不想出，還不說去戶外幹活了。