不過有時候，名將也不是那麼好招。如果你不玩劉備、曹操等高魅力君主的話，招人才就會有點吃力。比如你玩嚴白虎、劉度、韓玄等小勢力，名將幾乎不會正眼瞧你。這些勢力就連登庸在野武將都費勁，即使在戰場上俘虜了對方武將，也常常面臨敵將寧死不降的尷尬。

遇到這種情況我們怎麼辦呢？難道真的要給他們痛快的來一刀嗎？在這我認為不到萬不得已，最好不要殺害敵方武將。因為電腦會記仇，如果你殺了它的武將，它就可能會殺你的武將。想想萬一你的大將落到敵方手裡，遭到報復就不好了。

在這還有一個“流動監獄法”招降敵將的妙招。除非敵將相性與君主太近，或者有親密關係，要不然忠誠度下降到一定程度還是能招降的。當我軍部隊俘虜敵將後，就不讓該部隊回城，等到敵將忠誠降到很低時，就能愉快的登庸了。

要看什麼武將，對於個別的武將比如郭嘉荀彧這些忠誠度高的，不會降的，俘虜一段時間後流放就好了，一直關著沒用，他們是不團滅不會被招降。那些忠誠93以下的武將是可以關一段時間然後招募的，有時候還可以留言使其忠誠度下降。但奇葩類的例如貂蟬她們，就是死不過來沒辦法抓抓放放就好。

儘早團滅他們才是王道

《三國志11》中，武將登入是一個老大難問題。很多新手會遇到這個問題的困擾，是因為對於武將招募的疏忽，楓叔在最開始玩這款遊戲時也是一樣，經常忙建設，忙排兵佈陣，就忘了點人才裡的招募和招降了，有時候武將實際已經忠誠度掉了，但是錯過了招降的階段，讓他就逃脫了。所以，抓到武將一定要第一時間處理，結合自己的需求做出合理判斷。

武將多了，沒有一兩個拿手的名將，有能在氣勢上嚇到對手。電腦AI是計算你出兵總量的，有時候來勢洶洶對方也會知難而退。如何處理俘虜的武將，要看你是什麼模式開局。如果你是直接選擇一個陣營開局，上手魏蜀吳其中之一的話，那麼你完全可以朝著招募名將，廢除其他的方式去做，因為開局直接三足鼎立的話，它們三個陣營都不缺武將。

如果是選擇自創角色，從零開始打天下的話，那麼你周圍敵人的數量會特別多，楓樹自己再怎麼玩自創角色，都沒有給自己安排太多的武將，基本也就是4,5個而已，因此前期自創武將會很強，後期底盤大了就會出現管理人員跟不上的問題，這種時候就要考慮招降了，我的做法是直接抓住俘虜後，全部招降一遍，投降的就投降了，不投降的直接放。這種情況謹記只打一個陣營，來來回回這麼抓了放，放了又被抓，下次招降自動投誠的成功率會大大提升。

反過來，對於最終決戰，對方有高忠誠武將的話，基本抓住很難，抓了也不會投降，放了又給自己後期添麻煩的，直接砍了就可以。抓多少砍多少實際不是為了恐嚇對方，而是降低對方武將保有量。這種方式可以用到和大勢力決戰前使用，打幾次大仗，砍殺武將夠多，對方城池分佈多就會降低單個城池的防守武將數。當然，有時候能抓住君主，記得一定砍了······一些歷史上有名的君主死後特殊武將才會掉忠誠，比如曹操的手下，不換君主是寧死不降的。而蜀國的武將，你能招降劉備，離拿下關張趙就不遠了，可以派劉備去勸降，很好辦，當然，這得在遊戲中他們幾個人沒湊到一起前搞定才行。

大家好，我是皇叔，歡迎一起閒聊三國遊戲！

在遊戲《三國志11》裡面，人才就是排在第一位的資源，其實這也正中廣大玩家的下懷，三國的知名度本來就是靠那些名將撐起來的，三國遊戲當然要拿名將作為主角才像話。

事實上，無論是遊戲裡的內政、軍事和外交，都需要大量人才去完成這些工作，當然，如果是名將的話，它們發揮的作用會大得多，甚至能幫助一個勢力擺脫困局，所以想要玩這遊戲輕鬆一點，我們就得重視多招募人才。

而招募人才可以分為兩種方式，一種是比較常規的登庸在野武將或者離間敵勢力當中忠誠低的武將；另一種則是招降我們在戰爭中抓獲的敵軍俘虜。

一般我們開局以後，自勢力初始人才陣容其實差不多久已經確定了，在城市當中招募在野武將數量其實很有限，質量上通常也很一般，而且AI比較重視及時褒獎麾下武將，給我們挖敵方武將牆角的機會其實不多，所以第一種方式擴充武將數量的效果並不明顯。

第二種方式是招降敵將俘虜，其實這才是我們獲得人才資源的主要途徑。不過，即使敵將做了俘虜也不一定就馬上投降，尤其是對於能力突出的名將，往往更加難招降。

碰上這種情況，我們可以使用以下方法招降。首先可以用流動監獄法，抓到敵軍關鍵武將後，為了防止其逃跑，我們可以不讓部隊回城，慢慢等敵將掉忠直到招降為止。其次就是老辦法，儘快消滅敵勢力，敵將就沒有忠於故主的束縛，基本上都可以招降。最後還有一種比較難搞定的仇敵武將，就是這些武將和咱們使用的主公是相互厭惡關係，所以我們再怎麼招降都是徒勞的，但我們可以用一個小巧招，把俘虜所在城市委任給一個軍團，有可能軍團長最後能將主公的仇敵武將成功登庸。