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  • 1 # 度小滿金融

    五險一金在大部分城市,只是大家的養老、醫療等基本保障,但在北京、上海等很多城市,社保的繳納年限直接與購房、買車搖號、落戶資格等掛鉤,因此就算是離職或失業後,大家也是要注意政策情況和自身需求,進行連續繳納的。

    五險一金中的五險包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險,一金為住房公積金。

    以北京為例,如果題主是非本市戶口,那就要重視起來,因為這會涉及到外地戶口需連續繳納5年社保才有資格買房和買車搖號,一旦中斷,補交也沒用,就需要再連續交五年,因此社保一定不能斷繳。

    非北京戶口的個人,就只能找北京代繳公司進行代繳,掛靠在社保代理公司,所有繳費程式都跟公司上班繳納時一樣,只不過在繳費基數上大家可以有所選擇,要根據自身情況決定,同時所有繳費金額都必須自己承擔,此外還要向代理公司繳納一部分服務費,所以個人進行繳納社保,金額還是蠻高的。

    但如果題主是本地戶口,對連續繳納沒有要求,那可以自己按自由職業者的形式繳納社保或找社保代繳機構。需要注意的是因為個人繳納五險一金是有限制的,個人只能繳納醫療保險和養老保險,工傷、失業、生育和住房公積金只能在有工作單位的情況下才可以繳納,這點大家需要注意。

    因此這裡我們就簡單說一下養老保險和醫療保險的繳納要求。

    首先養老保險的繳費要求,簡單來說就是,當大家的養老保險繳納滿15年,就可以在法定退休年齡,如男性年滿60週歲,女性年滿55週歲後,申請領取養老金了。如果到了退休年齡,還不夠最低繳費年限,北京戶口可以辦理延期繳費,外地戶口交夠10年才能辦理延期繳費,不夠10年的就只能轉回戶口所在地續交了。

    其次醫療保險按照政策規定,自由職業者可以以個人身份參加靈活就業人員醫療保險,以個人身份參保的人員可以到戶口所在區的社保經辦機構,按照個人身份參加社保辦理住院保險參保登記手續,並按時足額繳納醫保費。

    需要提醒的是,每個地方的自由職業者醫療保險繳費標準,醫療保險報銷比例等都有不同,具體醫療保險政策可以向當地的社保局諮詢。通常情況下,醫療保險需要女性繳夠20年,男性繳夠25年,退休才能享受終身。

    值得一提的是養老和醫療保險的繳費年限是可以累計的,斷了也可以補繳,只要年限夠了就行。

    以上就是大家失業後,根據自身和地區情況,進行繳納的說明和注意事項,不過還是建議大家補繳前,要仔細瞭解社保政策,以免自己的利益受到損害。

  • 2 # 社保小達人

    樓主你好,失業以後那麼是不可以繳納五險一金的,但是可以繳納五險一金當中的兩險。就是職工養老保險和職工醫療保險這兩種保險。

    如果失業以後,沒有及時找到新的工作單位,那麼這種情況實際上你還可以領取到一份失業金的待遇,當然現在在領取失業金待遇的過程中都是代為扣繳,職工養老保險和職工醫療保險。所以說在領取失業金的過程中,是不需要考慮個人社保的一個繳納問題的。

    但是如果比如說一個人,終生最長領取兩年的失業金待遇,那麼這兩年失業金待遇領取完成之後,你還沒有找到新的工作單位,接收你的話。那麼這種情況就需要個人進行交費了。

    個人可以以靈活就業的身份,去繳納職工養老保險和職工醫療保險的費用。個人靈活就業人員交費,是需要個人自主全額承擔所有的繳費比例,也就是說如果作為企業員工,那麼個人只需要承擔很小一部分的消費,但是靈活就業人員交費的話,那麼是需要全額承擔所有的費用。大概2018年養老保險和醫療保險,總計交費大約是在12000元左右。

    當然,如果一直以這個靈活就業人員交費的個人,那麼是可以申請這個社保補貼政策的,但是社保補貼政策是有一定的限制條件。比如說它主要針對的是臨退休五年的個人,才能去申請。

    也就是說退休人員在臨退休五年之前,還能去申請這項補貼政策,申請的話是可以連續補貼五年的,他的申請原則就是需要交費,本人先交費,然後後補貼的原則去申請。申請比例大約是70%,舉個例子,也就是說你交費1萬元,那麼申請下來的錢。大約是7000元左右。

    那麼題目中所提到的五險一金,如果是靈活就業人員參保的話,這個剩餘的工傷保險,失業保險和生育保險這三大保險,個人是沒有辦法購買的,所以也就不能享受到相應的待遇。

    如果說,小夥伴們需要這三類保險,而且又沒有工作單位的話,實際上這種情況以靈活就業人員的身份去交那個人的社保就不太划算了,因為畢竟不能購買這個保險,那麼這樣的前提。實際上找一家人力資源公司進行掛靠交費是比較合適的,因為掛靠交費就可以將剩餘的這三類社保的保險一定給他交上,然後也可以享受相應的報銷待遇了。

    失業以後想要讓自己擁有一份五險一金的待遇,實際上最好的辦法還是去尋找一份工作。因為只要有了工作,那麼你就不必要擔心無險一金繳納的一個問題,所在的工作單位都會根據勞動合同法的要求,會給員工購買相應的社保。所以說這會給個人減輕很大一部分的經濟壓力,最起碼自己不用去購買這個社保了。

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