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  • 1 # 靚靚3010

    首先,同學不要緊張,這只是學校慣用的一種瞭解畢業生就業情況的調查而已。學校也是有他自己的原因,現在社會上很多人評論大學生一畢業就失業。學校這麼做是想把影響降到最低 ,提高自己學校的地位。同學只要暫時找一家單位有實習意向就好。

    我身邊朋友家的小孩,中專快畢業都需要弄你這個第三方協議。剛好朋友家自己開了間小公司,他兒子就回家去老爸那裡實習了。現在很多學校基本都是這樣的情況,我們只能去適應 。我想,你都快大學畢業了,遲早也是要去找工作的。總不能回家啃老吧!剛開始找工作要腳踏實地,不要要求太高,差不多就行了。以後有了工作經驗的積累再跳槽也有底氣了。

    如果畢業後想自己創業,就不用籤這個約 ,只是對學校統計就業率有一定的影響。現在國家都是鼓勵大學生自主創業,還有不少幫扶力度。如果學生堅持自主創業,學校也不能強硬實施簽約行為。只要你符合畢業條件,學校也要正常為你辦理畢業手續的。不籤這個協議對學生沒有不利影響,學生可以放心。

  • 2 # 重頭邁杜哥

    同學,別急。我從企業到學校的前兩年就是兼職負責學生就業工作,針對你提到學校非要你籤三方協議,否則不讓你畢業,這個是學校無奈的權宜之急,有點不合規,但沒辦法。理由如下:

    學校以就業指標作為辦學條件好壞的衡量指標

    現在的學校跟企業有點類似之處,需要考核和指標,所以就會要求考核就業率,而就業主要分為兩個方面:直接就業和升學讀研,針對直接就業的一個核心證明就是三方協議,有些學校對勞動合同也是認可的。

    越多的就業,也就是非考研升學學生,手中的三方協議越多,表明學校的就業率越高,就業狀況越好,這個指標也就越優異。

    就業部門的政績需要

    就業部門一般是就業處或者招生就業處,他們是有政績要求的,層層加碼不說,但不能落人之後,很多時候就業的領導會給就業的老師下指標,定任務,負責就業的老師沒辦法只能嚇唬一下學生,沒有三方協議或者勞動合同,就暫時延緩發畢業證和學位證,也就是學生心中的不讓畢業。

    其實這個是一種手段,有點不厚道,但不是目的。如果以此為目的就違規啦。

    應對策略和方法

    如果確實暫時沒有找到合適的工作又想及時拿到畢業證,還是不要跟老師硬碰硬。如果跟老師關係還不錯,可以直接跟老師詳細溝通,當然他們不會在大部分拿畢業證的時候直接給你,你可以晚一點單獨去談。還有就是動用自己這些年熟悉的人去一箇中小企業簽約一個三方協議,等到正式找到一個穩定的工作了,再告知就業老師,讓他們重新登記你的就業資訊,這樣也是變通之計。

    只要開動智慧的大腦,明白了其中的緣由,找到一個合適的方法,還是不難解決這個問題。相信你畢業之後也能動用自己的智慧巧妙解決工作中的難題。加油!

  • 3 # 春光園丁

    關於你的大學畢業問題,學校非讓你籤三方協議,否則不讓你畢業,你不用擔心這個問題,我們來分析一下原因。

    教育部明確規定,學校不得以學生是否簽訂三方協議影響學生畢業。

    在以前的時候,學校為了統計學生畢業就業率,一般要求學生簽訂三方協議,如果不籤三方協議,不給學生髮畢業證。

    為了解決這個問題,近年,教育部明確規定,學校不許以這個為藉口,影響學生正常畢業。

    2019年的時候,同事家的孩子沒有簽訂三方協議,學校都正常發畢業證了。

    你瞭解一下教育部的政策,與老師交流溝通問題。

    你可以查閱教育部的有關檔案,詳細瞭解教育部的有關政策,用法律的武器維護自己的利益。

    你可以向老師反映這個問題,其實,老師都明白這個政策,只是想讓你籤一份三方協議,提高學校的畢業生就業率。

    經過與老師的交流溝通,說明自己的情況,相信老師會理解你的心情,不會再難為你,可以正常畢業了。

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