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1 # 隨風細雨11
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2 # 一杯白水21
人來到世間,只要不斷學習傳統文化,學習生存法則,根據個人的實際情況,那有不會生活之理呢?大事做不來,小事應該會做吧,動物來到世間都有一套生存本領。何況人乎,人能改變環境,沒有條件會創造條件都能生存!科學制度的規劃,不是寫在紙上,而是落實到實際勞動中去。結合個人的實際情況規劃人生吧!
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3 # 小牛子003
第一,你必須找一份你感興趣的工作,
第二,工作絕對不是為了老闆。很多人之所以覺得工作沒有成就感,他們關鍵就是每天都在混日子從早上 8點開始上班就在想著我下午5點下班該到哪裡去,什麼時候下班呢?這個時候他所做的工作是為了老闆,而不是自己。他不覺得工作是一種快樂。所以你在選擇一份工作的時候你要想到這份工作我喜歡,這樣你對你的工作,對你的個人職業生涯才是有用的;
第三,經驗是向上發展的踏腳石,你在工作當中就是不斷的在吸取經驗。如果說這家企業不能給你提供一個學習的平臺或是不能給你一個發展的平臺的時候,那麼如果你在這個地方即使工作六年也只是在工作一個六年的沉浮,你是工作了六個一年,你也只是積累了一年的經驗而已,從某一個角度上來說,我鼓勵大家跳槽!
第四,只有對工作負責才有可能獲得別人的讚賞和認同。
第五,還要享受每天的生活。工作既然不是為他人,是為自己,那你就要覺得自己在工作中是快樂的!那麼這個時候你才有追求事業成功的可能性。
作為個人部分呢,當然首要的還是我們的健康。身體是否有病痛?是否有不良的生活習慣?是否有影響健康的活動?生活是否正常?有沒有養生之道?尤其到了一定的年齡可能不是再去太去關心事業的成就,而是更多在乎我的身體有沒有毛病?有個時候還要考慮一下自己是否有所專長,這也是塑造你的個人形象。
之後還有事業部分,當然要看到自己的財富的所得(薪資多少?有儲蓄嗎?有動產、有價證券嗎?有不動產嗎?價值多少?有外嗎?),自己是怎樣一個社會階層(現在的職位是什麼?還有升遷的機會嗎?是否有升遷的準備呢?內外在的人際關係如何?),說句實在的,我們華人有個不好的觀點,不願培養接班人,生怕會對自己的位置不利,其實應該明白只有培養好了接班人,才有可能隨時抽身走人。還有就要看看有沒有自我實現:喜歡現在的工作嗎?理由是什麼?有完成人生理想的準備嗎?
另外就是大家所知道的家庭部分了。要看看你的居家環境如何?有沒有計劃換房子?家庭的佈置和裝置如何?有心靈或精神文化的生活嗎?小孩、夫妻、父母有學習計劃嗎?這些看上去是些生活瑣事,但這些小事就是反應出一個人的生活品質高不高的問題;家庭關係:夫妻和諧嗎?是否擁有共同的發展目標?是否有共同或個別的創業計劃?父母子女與父母、與公婆、與姑叔、與岳家的關係如何?是否常與家人相處、溝通、活動、旅遊?還有就是家庭的健康:家裡有小孩嗎?小孩多大?健康嗎?需要託人照顧嗎?配偶的健康如何?家裡有老人嗎?有需要你照顧的家人嗎?
◎友伴條件:身邊的朋友、夥伴,朋友要多量化、多樣化、且有能力,作為個人發展肯定離不開朋友的支援;
◎生存條件:要做職業生涯規劃必須要有自己的生存條件,要保障自己的基本生活,要有儲蓄、發展基金、不動產;
◎配偶條件:選擇物件個性要相投、社會態度要相同、要有共同的家庭目標。你必須崇拜對方才會有自己的所要去愛的地方;
◎行業條件:注意社會當前及未來需要,在發展的行業,注意市場佔有率;
◎地區條件:視行業和企業而定;
◎國家(社會)條件:注意政治、法律、經濟(資源、品質)、社會與文化、教育等條件,該社會的特性及潛在的市場條件;
◎世界條件:注意全球正在發展的行業,用“世界觀”發展事業。
周文回覆:在日常生活中始終追隨勝利者工作;對公司要忠誠,但如果過度的忠誠會危害你的前途,也不妨考慮“騎驢找馬”,另找明主;能夠如何調和公司整體的利益與員工個人的需求,懂得毅然去做可能不受同事歡迎的決策;如果上面的這種決策使某些人受到傷害,要與受害者溝通;延攬優秀的人才來彌補你在專業知識及技術上的不足;瞭解其他高階主管的優點及缺點。
如果你在一家公司太早就晉升至高階,欲更上層樓,則需等待很久的時間時候;
由於你最近的成功表現,使你的身價大幅提高時;
如果你覺得你在現職上並未獲得充分的重視時;
如果你的公司在競爭中落後,而你又無力促使公司迎頭趕上時,不要朋友意氣用事;
如果公司的改組或變動使你的前程計劃受到阻礙時;
如果你有更高的眼界與新的理想時。
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4 # W偉鬼步舞
不知道生活規劃可不行的,對生活、未來要有安排和希翼。
一年之計在於春,一天之計在於晨。早上起來給自己幾分鐘的時間,濾清思路,看看今天要做些什麼,要有輕重緩急。腦子裡有個規劃圖,根據實際情況合理安排時間,不把時間浪費在沒有意義的事情上。做事按照計劃開始,再按照計劃結束,多結交一些正能量的朋友。對生活工作及各方面都是有益的。健康的身體是一切的根源,早晚可適當參加一些健身活動,有個健康的體魄和工作的充沛精力。
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選擇適合自己的職業只有自己去嘗試,自己是屬於技術流還是業務流,年輕不要怕試錯,不做怎麼知道自己適合怎麼樣的生活。