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畢業十年,和同學年薪相差近十倍啊,一個人好好反思,當初都是一樣的吃苦,為啥最終化作的財富不同呢?
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  • 1 # FocusQ

    學校裡學的是知識 知識是不一定能轉化成財富的 在社會上是考驗人的地方 很多人一畢業就停止進步了 但是有些人一進入社會如魚得水 還能不斷的前進 人家多掙點錢是應該的

  • 2 # 海子Vlog

    其實啊!每個人的能量不同,而這個能量來自以下三個方面:

    其一,與生俱來的家庭財富底子。比方說,有的一生下來就咬著金鑰匙,而有的連三餐飯都成問題。

    其二,人基因上的優勢。比方說,他有音樂方面的天賦,另外一個卻有創造財富的做生意料子,如果搞音樂的碰到名師,出名了,拍一個廣告幾百萬,若沒有,那生意人會創造財富的那一位肯定更好一些。

    其三,性格與人脈。有的人天生就會交際,撞過來碰過去,掙錢的門路多又多,那另外一個卻很內向,平時也不去交際,您想想,這兩個人肯定有區別的。

    總而言之,錢多錢少,地位高低都一樣,如果為官不為民再大的官在下都會瞧不起,如果再有錢有勢,整天無惡不作,那活著又有何意義。做人莫攀比,凡事問心無愧就可以,每天開心些,人本不易!

  • 3 # 商咖學院

    我想第一點就是機遇吧,每個人都有不同的機遇,就看你能否抓住了,如果抓住了機遇,迎難而上,成功就會指日可待,就怕你沒抓到機會。

    第二個我想就是吃苦的程度不一樣吧。你不在他身邊,你也不會了解他到底有多吃苦,可能每天加班到後半夜,週六周天也加班之類的,公司的活事無鉅細他都做,總之他可能吃苦比你多多了,所以可能造就了最後的財富不一樣。

    第三個我想就是個人實力吧,畢竟影響一個人成功的因素,還有他個人的實力,比如溝通能力,比如工作能力等等,這些都會很大程度上影響一個人的成功的。

  • 4 # 笨笨說工人

    財富就是時間乘以轉化率,轉化率取決於不同的反應物的參與量,以及參與反應時的搭配組合。比如:市場、背景、入場時機、特殊際遇等。

    你們讀書的時候都是用了這麼長的時間,都付出了同樣的努力,可是你們入的是同一個市場嗎?入場時機一樣嗎?持續時間一樣嗎?都有背景的支援嗎?有特殊際遇嗎?

    所以你們除了讀書的時候付出同樣的努力,出到社會工作了,財富轉化率才會必然不同。

    也不可能找到財富轉化率完全相同的兩個人……

    我們只能說不斷的去最大限度的減少自己在成功路上的阻力,畢竟成功兩個字,光靠自己的主觀願望去左右的話,實在太難了。人們常說的“命”,不無道理。

  • 5 # 使用者4818003862708

    選擇不同,收穫不同。畢業後進國企、事業單位、當公務員、進外企,大民企、中民企及小民企。進入的平臺不同,你的收穫肯定不同。別說十年後,退休時再看,差距更大。

  • 6 # 金勇行走的書本

    這個問題很值得思考,有的人工作兩三年就被領導器重,一步一步被提拔成公司的核心骨幹,而有的人在職場工作了十年還是一文不值,被年輕人輕輕鬆鬆所替代了?

    我在想,一個人工作了快十年了。在公司裡面卻還是一文不值,出來找工作還得像一個剛進入社會的新人一樣重頭開始。難道工作時間越長,經驗不是更加豐富,公司會更加器重你嗎?在和表弟以及這位諮詢我的朋友深入溝通後。發現在職場裡面工作了十年卻還是一文不值的原因有三點:

    1.不想事情無腦的操作手上的事情。如果有一件簡單的事情和一件,複雜的事情,按照人的本能,肯定是做簡單的事情。對於人來說,思考就是一件複雜的事情。在職場裡面,你不思考事情,不規劃自己的未來。只是無腦的做著手上的工作。是很容易被其他人所替代的。

    2.現自己能力有問題不去想辦法提高。就像上面這位諮詢我的朋友。他作為這個部門的經理。他應該知道公司對於這個崗位需要什麼樣的資質,什麼樣的經驗以及,能力和知識。明知道自己的短板,卻不努力想辦法去提高自己的能力。當有更優秀的人才出現的時候,老闆肯定任用,優秀的人才,而不會選擇像他這樣在崗位上一直進步的人。

    3.有上進心但是卻沒有正確的方法去積累能力。我想只要是在職場工作的人,每個人都是有上進心的,都希望自己拿高工資向更高的職位晉升,但是光有這樣的想法卻沒有,行之有效的,方法,去積累,提升自己的能力。盲目的學習。能力沒有絲毫提升,還讓自己變得更加焦慮。

    其實職場對於每個人相對都是公平的。有的人在職場裡面有十年工作經驗,或許只是把一個經驗用了十年,能力上並沒有得到提升。不管自己在職場裡面工作多長時間,都要保持時刻學習,不斷提升個人能力才能被公司裡領導所器重。因為這些久而久之財富自然不一樣!不知道有沒有從上面這個角度回答你的問題!可以留言互動

  • 7 # 無名小卒丫丫

    其實啊!每個人的能量不同,而這個能量來自以下三個方面:其一,與生俱來的家庭財富底子。比方說,有的一生下來就咬著金鑰匙,而有的連三餐飯都成問題。其二,人基因上的優勢。比方說,他有音樂方面的天賦,另外一個卻有創造財富的做生意料子,如果搞音樂的碰到名師,出名了,拍一個廣告幾百萬,若沒有,那生意人會創造財富的那一位肯定更好一些。其三,性格與人脈。有的人天生就會交際,撞過來碰過去,掙錢的門路多又多,那另外一個卻很內向,平時也不去交際,您想想,這兩個人肯定有區別的。總而言之,錢多錢少,地位高低都一樣,如果為官不為民再大的官在下都會瞧不起,如果再有錢有勢,整天無惡不作,那活著又有何意義。做人莫攀比,凡事問心無愧就可以,每天開心些,人本不易!

  • 中秋節和大豐收的關聯?
  • 棋牌類遊戲現在還是在風口上嘛?