這個很難，不管怎麼做都會招人口舌的。太優秀了別人嫉妒，會被有心的人使絆子；做的不好就更不用說了，誰都看著煩

如果有打小報告的同事，請您留好您沒做過那些事的證據。

最重要的一點，就是需要你的直屬上級對你是有信任感的。

怎樣避免同事對你耍心眼？答案很簡單，不可避免！不必懷疑，你沒有看錯，不可避免！別說是在喧囂塵世的職場，就算在高高山上，廟宇之中，嗯，你有沒有聽過有一個故事叫《三個和尚》？

那既然不可避免，那如何才能在工作中與對你耍心眼的人鬥智鬥勇並且全身而退呢？如下建議為自身經驗，僅供參考：

一、自己要長記性。被耍心眼兒的同事坑了就要長記性，什麼時間，因為什麼事被什麼人坑了，結果是什麼以及以後的注意事項，要一一記錄清楚。咱不是記仇的人，但也不能同一個地方摔兩跤對不？另一方面，這也是一種寶貴的人生和職場經驗，值得記錄下來。

二、謹言慎行，按照公司的規章制度辦事。年底了，小陳跑到財務辦公室神神秘秘的對小張說：“聽說了麼？明年一月起銷售部門要集體漲薪15%，你這邊預算統計有變動麼？”小張一愣，下意識的反問道：“沒看到變動啊，你哪裡得到的訊息？”小陳神秘一笑，心道：“哦，原來是假訊息！”

三、對於對你耍心眼的人，儘量敬而遠之。一般對常對別人耍心眼的人，自己的心眼也不會大到哪去。所謂“寧可我負天下人，不可天下人負我”。職場中有這樣的同事，個人建議不要得罪死了，更不要捱得近了，要敬而遠之。

不能得罪死了，是因為一旦對這樣的人得罪死了，愛耍心眼的同事會在不同場合，藉助不同事情對你耍心眼挖坑下套，“會防不勝防啊”。“只有千日做賊，沒有千日防賊”，整天提防著耍心眼的人下套，正常工作的事情就不要進行了。

更不能和捱得近了，是因為這不是一個正常的人際關係交往方式。和愛耍心眼的人捱得太緊，難免會被傳染上，“近朱者赤，近墨者黑”的道理大家都懂。更重要的一個原因是，萬一哪天打雷劈他，捱得近了會連累到你。

以上，基本是我對如何和愛耍心眼同事相處的一些建議，僅供參考。總結一下就是：

1、自己要長記性：不要同一個地方摔兩跤。

2、做事嚴謹，按照公司的規章制度辦事：敏於事而慎於言，就有道而正焉。

3、對於對你耍心眼的人，儘量敬而遠之：不要得罪死了，也不要挨的近了。

最後說一下，古人說：吃虧是福。所以那些目前總被同事耍心眼挖坑，還沒有從“擊暈”狀態中緩過來職（直）人們，也不要太糾結哈。

以上，希望可以幫到你。

前言

在古代時候，耍心眼這種事，最為經典的毫無疑問是皇帝的後宮，其次是古代的官場。

現在職場中，耍得這點心眼，都不夠古人看的！

防範其他同事對你耍心眼，多多看看宮鬥劇說不定對面幫助會很大。

有時候，你是不是感覺身邊的人都要害你，都要搶你東西等等，那麼恭喜你可以去演宮鬥戲了！

當然，這是開玩笑。

玩笑歸玩笑，耍心眼這事還是有的，要完全避免是不可能的事情，畢竟咱們是凡人之軀。

但，我們可以防範這種事。

有好的規章制度，公司才能穩定下來，才能有發展、有進步。

同事耍心眼一般都是利用公司的規章制度，他對規則肯定是瞭如指掌，當你每一步都走好，遵守規則，遵守法律，他就對你無計可施。

時刻提醒自己，不要越過紅線，不要給他人以機會，給他人以把柄，這也是你的立命之本。

在中午飯時候，可以喊上同事一起去，一般都是AA制的，這你可以放心，沒有那麼多人想要佔你便宜。

同事忙的時候，幫他帶一份飯，帶瓶水啊，啥的，偶爾也可以請他噸飯，也沒啥，這對於你維護職場關係有很大幫助。

在工作上，同事忙不過來的時候，適當幫忙，畢竟你們是一個集體，你要讓他感覺你們是一個集體。

當同事有家庭困難的時候，要及時施以援手等等。

這樣同事才會相信你，你們才能打成一片，當你遇到事情的時候，他們才能佔在你這一邊，從而不會孤立。

金無足赤，人無完人，

有這樣一部分人性格本身就很外向，也比較喜歡跟同事開玩笑，或者說抓弄同事這類事情。

只要不是太過分，我們都應該以寬容開放心態去看待，想著挺搞笑的這類，你心理就不會有太多負擔。

對於一些工作上小問題，我們更需要包容的心態，只有我們能容納別人，別人才不會有那麼多小心眼，很多時候，別人耍心眼都是我們不經意間製造出來的，可能我們自己沒有注意到。

如果你是比較佛系的人呢，那當然就是避而遠之。如果你是比較強勢的人，那就只能努力提升自己，升到他不敢對自己耍心眼的地位。