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  • 1 # 職場小樣兒

    這種情況分不同的情況來解決,如果是特別急而且必須你才來去完成的話,我建議可以去完成,如果不是很急可以第二天早點去完成。

  • 2 # 妖女哪裡跑

    這個得分情況。

    一、你是女生,而且喊的是你自己,打死也不去。就是天將要塌下來,這個點也不能去,畢竟前途誠可貴,安全價更高。

    二、你是女生,還有其他女同事一塊被喊去加班。領導如果只打一次電話,你要表現出很為難,比如家裡有孩子啊,身體不舒服啊等等。如果工作不是很急,領導應該體諒你不讓你去了。如果領導堅持你去,那事也該比較重要,那你要確認其他女同事去不去。

    三、你是男生。通常情況下你該去,除非領導是個神經病,不然的話,他不會在這麼晚讓你去加班。但是你去了應該讓領導“無意”間知道你是排除萬難才來的,你很不容易但是還是來了。

  • 3 # Wang王顧左右而言他

    =^_^=這得根據你的實際情況來回答此問題才行,不能夠一概而論的!如果說你在領導的眼中就是一個不起眼的角色,你在公司的地位是可有可無、甚至是無論你如何的努力發奮都有可能隨時下崗失業的危險之類的原因和理由的話,我建議你還是有點兒自知之明的好——此班不僅不去加,還得儘早的辭職走人的好!

    =^_^=如果是公司或者領導都相當的器重你,並且你的努力都會有收穫與回報的話,那麼我建議你還是早點的去把這個班給加下來,更沒必要問加此班是否與你有關、更不必提不是你的原因在加班或者加班費如何算之類的話......因為有時默默無聞的付出收穫卻是意想不到的大!

  • 4 # 琦觀世界

    身處職場,臨時加班的情況很常見,所以面對深夜加班沒必要驚慌!筆者提出這樣的問題,說明題主可能是個職場新人,還沒習慣加班,尤其是深夜加班。

    首先,筆者認為,晚上接近十一點已經很晚了,領導叫您去加班!您得分清工作是不是真的很重要,還是其他什麼原因!第一、是很重要的工作嗎?

    如果是很重要的工作,比如第二天一早就要用到的材料,筆者覺得應該去,畢竟是關係重大的事情,不去可能給單位帶來重大損失,你也可能因此失業;去了領導會領你的情,今後也不會虧待你!不要再猶豫,去就是了。

    第二、領導是個加班狂嗎?

    有些單位領導,上班時間不想如何完成工作,下班了或者深夜了,他又想起工作了,於是叫著下屬去加班!我們對這樣的領導深惡痛絕。遇到這種情況,得區分對待,如果工作重要,就去;如果領導個人原因使然,就藉故推掉,說家裡老人孩子需要照顧,說自己身體不舒服等,總之找個正當的讓領導無法拒絕的理由就好!

    第三、因為你原因耽誤工作了嗎?

    有時候,因為我們個人原因沒有完成工作,領導才叫我們去加班。拿沒什麼好說的,自己的事情還得自己做,去就是了;但是如果可以在家裡完成,那就和領導說清楚,領導同意就在家完成,畢竟深夜領導也不願去加班!

    第四、你平常和領導關係好嗎!

    如果平常和領導關係不錯,領導什麼事都想著你,那就去,領導不會虧待你,就算是朋友請幫忙,我們也得去不是?更何況,這麼晚了,領導叫上你去加班,可能還有深層次的意思。這個時候不要猶豫,馬上去。

    第五,只有你才能完成此項工作嗎?

    有些工作不是誰都能勝任的,有些人只能幹基礎性工作,有些人可以幹技術性工作。如果領導叫您去加班的工作別人無法勝任,只有你可以,筆者還是覺得你不應該拒絕,畢竟領導開口了,他可能找不到其他人了,這個時候應該主動去;

    如果你不去,當然領導也不會怪你,畢竟是在下班時間。

    以上就是筆者分析的領導讓你深夜加班的原因,瞭解這些原因,能幫你做成正確的選擇!第一,工作刻不容緩,你最好別拒絕,這時,你去可能對你沒有好處,不去可能會給你帶來嚴重後果。第二,工作沒那麼要緊,找合理理由拒絕,這是不去也無關緊要,但得找個合適的理由,讓領導不忍心再讓你去加班!

    總之,身在職場,你會遇到各種情況,你要學會區別對待,既不得罪領導,還能化解難題。隨著您閱歷的增加,經驗的積累,相信面對這種情況你一定能應對自如!

    好了,就說到這裡吧,希望以上說的能給你帶來幫助,有什麼不當之處,也請你或其他朋友指正!

  • 5 # 白水90944696

    去與不去,關鍵看有沒有你想要的回報。

    一分付出一分收穫,這是顛不破的道理。在職場上,你想要收穫什麼,你就要付出相應的代價。

    首先,你要區分一個概念你領導不一定代表你單位的利益,有的領導和本單位之間利益結合部是比較大。比如職業經理,又比如相對穩定一點的單位。換句話說,你領導現在做的這件事,不一定對你們單位有用,很可能他一走,這事就涼了。

    其次,你的領導是否關注你的利益,好領導大家談利益,我能給你什麼,你能給我做什麼,大家說的清楚明白;壞領導談情懷,談理想,不能給你讓渡利益的領導不是好領導。

    最次,你在單位的價值,取決於你的能力和價值,與領導對你的印象關係沒有想象的那麼大。你有能力沒脾氣,領導搶著用你;你有能力有脾氣,領導哄著用你,你沒能力沒脾氣,領導要你也沒用,你沒能力有脾氣,領導又不欠虐。

    所以,你掂量掂量,感覺回報不錯就去;沒啥回報,就委婉的拒絕領導,我家有急事,不好意思。

  • 6 # 樂天派風鈴tP

    分工種,我們二十四小時隨時響應,別說前半夜了,後半夜叫也是常事啊。隨叫隨到!

  • 7 # MR大叔

    看是什麼事情。我想大家都是成年人了,你們領導應該也不小了,不會無厘頭的大晚上隨隨便便喊你去加班吧,尤其還是到深夜了。

    看來事情緊急程度還不小啊,當然去啊。

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