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  • 1 # 企業運營老楊

    第一:這是兩個維度事情,根本沒有衝突。

    我們在生活中工作中會遇見各種各樣的人,有君子必然也會有小人。凡事按照做人準則去做事做人就好了,不要怕得罪任何人。

    第二:小人因為特殊“優秀品質”,最好“敬而遠之”。具體方法論就是不斷提升自己的情商。

    第三:我們生活和工作目地不是為了得罪人。所以不管是小人還是君子都不要得罪。

  • 2 # 嘟嘟職場論道

    俗話說:“寧得罪君子,不得罪小人。”在職場中,你可以和謙謙君子去辯論,在某件事情上有不同的意見是正常的現象,君子是不會在意的,但是小人卻不一樣,心胸狹窄的小人會記得你得罪他的每一個地方,一找到機會就會伺機報復,因為小人是沒有道德底線的,什麼事情都能做的出來,所有這樣的小人就會在背後捅你一刀。

    君子和小人的區別是靈魂,在遇到了傷害小人利害關係的時候,小人就會暴露本性,最好不要得罪小人,小人最善於的就是琢磨別人,敢於為報復別人付出代價,一旦被小人盯上,就會有無盡的麻煩找上你。

    小人經常是當面一套背後一套,當面和你稱兄道弟,背後卻捅你一刀,小人有雞蛋裡挑骨頭的本事,沒事也能讓他們吹噓成真的,要是有什麼把柄落在小人的手裡,那就是小事化大,大事化臭,弄得你一身腥。

    小人做事沒有原則,為了達到自己的目的,經常會使用下三濫的手段,但是君子不會這樣,所有君子是鬥不過小人的,除非以小人之法還小人之道,所以當我們遇到小人,最好不要得罪小人,受小人報復,最好的辦法就是遠離小人。

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