正像一句人才網站的廣告語：瞅準了你再跳！

每個人在決定是否跳槽時就應該做好權衡和利弊分析，立足現在與著眼未來！

決定放棄一段過往，開始接受一份新的未來，記住，是自己選擇的，是自己權衡的，那就坦然面對吧！審時度勢，按照規劃一步一個腳印地往前走！

這個我可以分享一下我的經歷！我記得我的第一份工作是網管，當時年輕覺得能免費上網就是一件非常幸福的事情了，薪水雖然只要650元但是那時挺滿足的，但是隨著年齡和工作上同事和制度的變換，對這份工作就失去了興趣，就跳槽了。第二份是超市的烘焙人員，這個工作簡直就滿足我作為吃貨的原始慾望！但是就是每天都要早上6點上班，對於有夜生活的年輕人來說真的是一個折磨。第三份工作是快遞員，這是薪水福利都比較高的工作了，但就是工作強度太大了，每天都要卸貨，碼貨，而且還要面對各種各樣刁鑽的客戶，最慘的是因為員工的不足，每個月連一天的休息都不能保證。當時的每一份工作我看中的不全是薪水待遇，而是每個工作的環境和同事，因為你想一下即使是給你高額的薪水但是你在工作中種種的不開心，每做一件事都要鬥智鬥勇，那就沒什麼意思了！你說跳槽會不會後悔，真的也會。因為每一份工作其實都沒有做到極致，剛剛做到上手就對這個工作厭倦了，然後就跳槽了。直到現在我學到了一句話：當你有跳槽的想法時，先想一想，你完全掌握了你現有工作的流程和方法了嗎？假如你辭職的話，你的崗位是不是馬上就會被下一個代替，你公司的地位是可有可無的嗎？現在我在一家裝修公司上班，雖然工資不是很多，但是能學到的東西很多，我的想法就是先把能學的東西都學會，然後再提升自己在公司的重要性，再也不要當一個可有可無的人員！