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  • 1 # 吳心見

    一、聯合幾個同事和給領導直接說明情況,請他出去抽菸。條件允許的話搬到通風的地方,或者要求領導換一個辦公室,我惹不起還躲不起嗎。

    二、每當領導抽菸的時候,就假裝咳嗽、流眼淚,裝成很難受的樣子,引起老煙槍的重視。

    三、備著空氣清新劑,只要他抽菸,就拿著空氣清新劑對他噴個不停,一邊噴一邊說,沒事的,你抽你的,這樣煙味會少一些,如此反覆幾次,直到他不在辦公室抽菸為止。

    四、在吸菸者的桌上、辦公室牆上貼上禁止吸菸的標誌,他要是一抽菸就提醒他,讓他出去抽。

  • 2 # 飛說職場故事

    “本人98年參加工作,00年上學深造,03年進入國企,11年離職創業,13年進入私企至今。做過消防、保安、網管,也曾經官至數百人的副廠長”,希望自己在工作中經歷能為您排憂解惑。

    當你提醒領導不要抽菸,暗示他你反感二手菸什麼的,大多數領導都會面子上滿足你,畢竟,要注意形象。然而,他知道了你介意抽菸的後果就是,別指望你在場的時候他不抽菸,而是你們兩不會出現在同一個場合,他會有意無意的疏遠你。就好比我不能聞香水味,總不能讓女領導不噴香水吧。

    所以說,下屬是來實施領導工作安排的,不是讓你給領導挑三揀四的,如果領導的上級介意抽菸,他肯定會剋制的。

    所以,與其費盡心思想要提醒領導,倒不如好好工作,做出成績,做他的領導,那時候你至少不用聞他的二手菸了。

  • 3 # 職場視覺

    阻止別人吸菸現在已經形成常態了,不用特意思考。

    如果實在不好意思開口,可以有意的進行咳嗽,用手蒙鼻子,簡單容易。

    相信領導見了一定會理解你的。

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