謝謝邀請。我們內江地區通常是這樣計算股份的：與人合夥的股份是按投資的資金或物質資料投入或設施投入或其他方面的投入，不管使用什麼投入，都應該統一做價為投資資金。也就是說股分只能以總投入資金來計算，按百分比計算，每個人投資金額佔總股份的百分之多少，投入資金越多，股份就越多，所佔股份比例就越大，收益分配也就高；反之，損益也就越大。

感謝邀請，這種問題很好回答，在現實中股東一般往往用原始投資額作為總投資來進行計算，比如說：10萬元/300=3.33%，但是如果有特殊情況，比如說公司盈利很好進行估值的話，那麼可能你連3.33%股權都不到，如果說是定向增資的話，那麼其他股東同時同比例進行稀釋。希望歸你有所幫助。

你的問題有問題

先把你的問題簡化一下：

1、專案總投資300萬，出資人A出資人200萬，佔股70%；技術方B出資0萬，佔股30%，也就是說技術在整個專案中的貢獻率大約是30%。

3、A是否也是全職在專案中工作？如果也是在專案中全職工作，那麼你是否在專案中工作，假設你在專案中全職工作，第二個問題你從事的工作內容和A相似，還是和B 相似，如果你的工作是和A相似的，那麼你的股份就該和A的計算一樣。

股份計算公式：

股份比例=資金出資比例*資金對專案貢獻權重+人力資本比例*人力對專案貢獻權重

（在你們的情況中，B的技術非常重要，遠比你們正常的人力工作付出要重要，可以假設你和A的人力出資是為0的）人力資本對專案的貢獻權重是30%，資金對專案的貢獻權重是70%。

那麼三個人的股權情況如下：

A=200/210*70%+0*30%

=66.67%

B=0*70%+100%*30%

=30%

C=10/210*70%+0*30%

=3.33%

所以這個專案中，你投入的10萬元，佔的股份和你的工作內容有關，如果是和出資人A一樣的工作，那麼你的股份比例是3.33%，如果你的工作內容和B是一樣的核心技術，那麼你的股份比例要大的多，這裡不展開詳細計算了。

分股份，發展到今天，已經是的豐富和有技術含量的工作了。如果你做的是一份有夢想的事業，哪怕再小的起步，都要細心的設定股份，甚至找專業的人做企業頂層規劃設計，其中有股份。如果只是合夥做個小生意，一般就是資金分股份，但是記得不要兩個人就各50%，三個人就各33.3%，這樣的股份設定最終一定打架分手，公司破產或者分家。誰都說了算，意味著誰都說了不算，這不是一家公司，哪怕一樁生意能做久的樣子。記得要有控股權的人，哪怕是51%，最好67%，擁有絕對控股權，意味著這家公司有人管，有人負責到底。至於現代企業延伸出的與資本市場有關的設計，AB股設計，同股不同權，分紅權與經營管理權分離等也是最初需要考慮的方式，這個就比較複雜，需要專業人士和律師，會計師事務所等來專業梳理。

合夥做生意要謹慎再謹慎，合作前一定要簽好股份協議，哪怕再小的生意也要這麼做，協議要明確每一條條款，不要不好意思提，現在不提出來並且寫入協議中，以後出了問題很難處理，很多人沒合作前是好朋友親戚，合作結束就成了仇人。這都是血的教訓。

儘量不要合夥，本來是很好的朋友（親戚），往往因為合夥做生意現在都不往來了，人的友情，親情在利益面前都很渺小。假如非要合夥做生意，儘量合夥前把協議簽好，不要為了面子而口頭協議，親兄弟還明算帳呢，如何區分股份，第一看投資多少區分，第二如果一方出資金，一方出技術一般二.八或三..七分，因為出資方風險比較大些。這些是我的理解，勿噴