不能 一定要區分開來哪怕是裝個隔離門阻擋住 工作是講究效率的不能混一起 分開來有助於員工的積極性

這三個區域各自有獨特的功能，不建議共享，以免影響功能的實現反而得不償失。

辦公區域規劃，除了考慮經濟儘可能多的安排工位以外，更多的是要保障工作的實際需要。

如果是幾個公司一起聯合辦公，為了合理化空間，降低辦公成本，我覺得辦公室的工作區、前臺區、會議室、茶水間、還有衛生間、VIP接待的卡座都可以完全共享的。工作區共享更多是針對普通的職員的卡位，而並非中高層的工作室，如果涉及到公司一些重要檔案的，可以另外安排工作室。

現在不少一線城市搞一些共享辦公室，也就是WE work空間，你共享不僅僅只是工作空間，還可以拓展社交圈，為公司的發展帶來不少機遇。

辦公室的工作區、前臺區、會議室可以共享的，現在廣州上海等一線城市比較流行的共享辦公空間就是這樣的模式，各行各業的自由職業者，流動僱員和其他獨立專業人士在共享的社群環境中共同工作。

在空間合理化設計上，共享辦公空間也會更加註重空間的創新和舒適度，用與一般傳統格子間辦公不同的多變室內空間設計，打造一種讓人很放鬆很舒適的環境。比如取消固定工位概念、會設定咖啡吧，甚至健身房遊戲室等等。

可以直接考慮聯合辦公，已經把各類區域分開，並且租一個辦公室就可以免費使用到多個免費的公共區域，免費的專業前臺接待，廣州歐西科創空間。