大學四年的生活，對於每個大學生來說都是改變自身的四年。如果說在這四年裡你努力學習，積極參加學校舉辦的各種公益活動，努力提升個人價值。那麼找工作對你來說並不是多麼困難的一件事。而那些覺得找工作困難的同學基本上都是在這四年裡過得十分墮落的。課內沒有好好的學習甚至每學期還掛上幾門專業課。課下也沒有參加任何學校組織公益活動。甚至在畢業時連基本的學位證都拿不到。對於這種在四年大學生活中碌碌無為的同學來說找工作可以說是特別困難的。

如果你屬於前者，那麼恭喜你，找工作對你來說並不是多麼困難的一件事。就算你找不下十分心儀的工作，也不會面臨到畢業就失業的窘境。而對於那些在四年中碌碌無為的同學來說，在畢業後要多向各種用人公司投遞個人簡歷。在前期不要對工作有什麼過高的要求。要知道只有就業才能擇業。不要早早的就放棄對人生的追求。

大學生找工作的黃金期就是大四下學期及畢業後半年。

工作找的太早，因為沒有畢業證，所以籤不了合同，只能做實習。做實習就是廉價勞動力，還容易暴露自身問題，要是想鍛鍊鍛鍊自己，半年以內就可以了。

工作找的太晚，用人單位會產生顧慮，認為你這麼晚還沒找到工作，肯定是能力有問題。不管你怎麼優秀，一看簡歷就不會有太好的印象。

所以在大四下學期及畢業後半年找工作剛剛好，只要不過年。你就還是應屆生，應屆生可以犯錯，可以能力欠缺，也可以四處碰壁，大家都能接受並理解。能力強，潛力大，能培養就行。

所以你要是打算畢業後找工作，那就集中在畢業後半年。瘋狂投簡歷，瘋狂找工作。至於好不好找，你專業好，能力強，不眼高手低，找一份差不多的工作並不難，之前要是有實習經歷就更好了。

要是學習不好，能力不行，啥時候找都不好找。

加油吧

作為剛畢業的大學生，總結如下：大學生找工作的最好時期就是大四的秋招和春招，最好是秋招，秋招的企業比較多，而且好企業都是提早過來搶人，所以秋招是最好的時機。其次是春招，春招一般都是企業沒招夠人，然後來補招，這時你有可能撿漏去了一個要求很高的的企業(完全看臉，我有一個同學就是，上學期間一直玩遊戲，然後補招到了一個很好的公司)。