領袖精神指的是場上和更衣室。人品的話應該是全方位的。其實NBA，大部分人都很好。人品談不上。領袖精神的話，這個東西是要靠能力，靠資歷的。大家要服你，前提是你的有能力有資歷。人品的話，每個人都有自己的圈子。不可能讓所有人都喜歡。人品和領袖精神不應該是相斥的。而是應該相互輝映的。缺一不可。人品差，怎麼服眾？哪來的領袖精神呢？這個問題有點邏輯問題

看人品，別開玩笑了，從古到今，十全十美的人就沒有，退一萬步講，就是真有，當你找到這個人了，什麼樣的改革機遇也都錯失了

首先應該是人品，如果人品低下，為什麼要去宣傳，就如一個強姦犯，就是球技再高也不應該去宣傳，難道天天在中央一臺說這個強姦犯，運球好啊，動作美如畫？這樣會在認知比較低的小孩中產生這樣的結論，只要我打球好人品不好也沒事！就如中國一直宣傳孝為先，這也是必須這麼做的，歷史上很多不孝之人就是有大才也會給人留下瑕疵，沒有人去宣傳，如果一個兒子能將自己的父母告上法庭，我也認為這樣的人不值得去宣傳，可是在中國現在已經有很多人忽略教育的意義，不去宣傳一些有意義的事情，卻對人品低下的人百般恭維真是不應該啊，這方面值得思考

場上看實力，場下看人品。

偉大的球員有很多，但是人品特別好的球員真的很少見的。

相反的，很多運動員在成名之前都是家境比較貧困的，成名之後聲望金錢撲面而來，更多的是迷失自我。

首先是技術是頂級的，人品和精神達到完美，缺一不可。光有技術，沒有精神，那再好技術也會被人稱之為人渣，但光有人品和精神，在業界也不會成為領袖人物。偉大的球員不光技術精湛，其精神和人品也是光彩照人的。

偉大的定義有很多種，不同的人有不同的理解。排除一些主觀因素，以榮譽、資料、統治力、持久力，影響力為參考指標。

作為球隊領袖，必然要能處理好更衣室關係，這和人品是分不開的，但這必然要以強大的實力為依據，才能服眾。只有展現出持續的統治力，拿到驚豔的資料，這樣才能提升影響力。有關影響力，或者說人氣，從近期的全明星投票便能看出一二，當然球衣銷量、商業代言，以及一些圈外獎項也能很好的體現影響力。這裡就不得不提到詹姆斯，全明星投票期間一場比賽未打，還能拿到票王，單論近期資料，不如哈登爆炸，但就是那種持續的統治力證明著偉大。

當然了，不光是口水和榮耀，還有很重要的是奉獻，責任和頑強，這是需要以人品為支撐的一種領袖精神。很多球迷應該對下面的照片不陌生，人品和領袖精神真的是難以分開的。