在無錫某百貨公司從事收銀工作的譚某，因為到醫院“開雙眼皮”沒有提前請假，公司譚某未履行請假手續、無故曠工嚴重違紀為由，強行辭退譚某。公司規定：“員工生病或處理私事須請假時，應提前三天請假，說明請假理由，離崗天數等，經批准後，辦妥相應的手續；若遇有急病或緊急事情時，應直接給上級領導打電話說明情況，並向人力行政部報備，且事後三日內補報OA流程。”
因為雙方尚未達成一致，勞動爭議仲裁認定用人單位沒違法。譚某的行為到底是屬於事假還是病假？
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1 # 浙江中智
算事假。
現實生活中整形手術已經非常普及，其所能享受的勞動保護因情況不同而有所差異。
一、“開雙眼皮”屬於美容性整形修復性整形系因患病或負傷所致，具有醫療性質，凡履行了病假手續的，應享受醫療期待遇。
美容性整形純屬出於愛美之心的私人事務，非因患病或負傷所引起，並非醫療行為，只能視為事假，不屬於享受病假醫療期的範疇。
由此可見，“因患病或負傷所引起”是判斷是否具備醫療性質的關鍵。比如因存在兔唇等先天性病理缺陷，或美容手術失敗造成身體傷害而需要整形、修復的，屬於醫療性質，應按照病假的相關規定處理。而“割雙眼皮”屬於美容性整形，不能享受醫療期。
二、無論是病假還是事假，都需要遵守公司的請假制度一般情況下，公司的請假制度都會明確員工請假應提前填寫請假條說明請假事由和註明請假起止時間，經各級主管根據本規定審批備案後方可按准假時間休假（含事假、病假、婚喪假、產假等），遇疾病或突發事件，來不及事先請假，應委託他人或電話請假，事後按本規定補辦相關手續。
未辦理請假、續假手續者，會均以曠工論處；請假不滿一小時按一小時處理，超過半天按一天處理。
所以，不要理所當然地認為自己不請假，後面補申請就可以，不是所有的老闆所有的公司都會容忍你的任性。
以上。