大概知道你的思量，不過個人覺得應該去。

首先，那那位懷孕的同事所在的崗位是做檢測的，而檢測型別的工作一般都需要工作認真、細心的員工去完成，領導安排你去，也是對你工作的一種肯定，而且你雖說是文職，但是也有很多工作與該崗位重疊的部分，而且如果不是專業的檢測人人員，領導也不會強制要求你去做檢測，畢竟檢測的工作是很重要的，現在國家查的很嚴，公司自己都檢測不合格的話，國家就更不會允許了，所以，領導雖說是讓你去調換崗位，但也應該是輔助型別的，能幫助檢測組的其他成員完成一些輔助工作。

這是其一，其二，相對來說，檢測組的工作的繁複程度是大於文職的，除了需要進入該組的員工認真細心等，也會對員工在福利待遇上有所提高，這一點上，領導也會選擇想要提拔一下的員工，所以，調職也是領導對你比較看重的一種方式。

第三，樓主最擔心的應該是化學試劑的接觸，其實這沒什麼好擔心的，本人是學化學的，在校期間有一部分時間都是泡在實驗室，雖說實驗室有許多危險品還有很多對身體不好的氣體產生，但是這一方面完全是不需要擔心的。

不僅是學校，還有企業，帶有檢測性質的，需要接觸到化學試劑的，國家都查的挺嚴的，在這一面都有強制要求，消毒櫃、通風處、儲藥箱等等，各種設施都很完善的，而且在實驗室的危險品大多都會被單獨存放，平時使用時，需要檢測用的化學試劑都是經過稀釋的，危險係數會大大降低，本人曾將硫酸不小心滴在手上，及時用水沖洗了，一點事都沒有。

再說，檢測的時候，企業應該會配有防護服、防護手套之類的，如果沒有配備，可以向企業申請，或是自己購買也行，才幾十塊錢。

第四，檢測工作一般都是不耽誤時間的，也很少放在加班的時候，因為檢測資料是需要與多部門交接的，一旦加班，很多部門的員工都得加班，次數多了，員工也會有情緒，領導也會考慮到加班費的問題。最重要的，檢測過程是需要一個相對良好的光線，很多實驗都需要在自然光下進行比對，所以加班就更不可能，樓主也有足夠的時間照顧小孩。

第五，樓主的同事懷孕了，雖然對工作、公司來說不是什麼好事，但是對於你的同事這應該是絕對的意見喜事了，在這種時候，就很需要大家的幫助了，樓主也是一位母親，領導應該也是覺得你可以體諒你那位懷孕的同事。

首先可以說你這個公司還是比較人性化，為什麼要跟你調換呢？可能是跟你工作內容有關，大家都知道孕婦，尤其是在七八個月的時候，只能做一些手上輕鬆的活，作為一個公司的員工，希望你能夠多一些包容和理解是吧，母親多偉大啊，有可能你還沒結婚，沒有親身體會。所以你的領導這樣安排是有原因的，希望你能理解。