回覆列表
-
1 # 新人類使命
-
2 # 7069134562706
謝邀 每一個在竟爭職場上都會感壓力，流水性質或辦公人員相對壓力小。 壓力大 的原因: 1 感覺這份工作做起來吃力 2 任務指標剛剛能做到達標 3 別人都輕鬆下班了，你手頭工作沒做完還必須加班 4 幹了超越自己能力範疇但又想證明自己行 5 想升職加薪 6或你已是管理層，經濟效益丶人事丶銷售等整體運作都是壓力 。只要是工作在各行各業打拼都有不同程度的壓力。
-
3 # Gavin一路東西
個人覺得，壓力很大，畢業7年，最開心的是沒有追求的時候，睡的很好。(吃好睡好身體倍棒)
近五年的生活，失眠、熬夜、長途、奔波，這都是標配，相信奮鬥在路上的你，也是一樣的套餐。
如果你每天下班 想的是，明天、未來、價值，這叫壓力，因為你對明天迷茫。
等不再迷茫的時候，壓力會更大，你有了自己的預期，做到了是應該，做不到就是失敗。
努力吧，壓力是對自己未來的預期，是好的。
感謝你的閱讀
我是Gavin 一個努力過、輕狂過、放棄過、到現在依舊堅持向上的年輕大叔
想過上有價值有意義的人生和人上人的生活一定壓力大，知足常樂與世無爭便可內心鬆弛。
本人在國企工作，這個分兩種情況看待。
第一、如果你求安穩輕鬆的的生活，不追求升職，在國企只要不犯打錯，那麼你的工作相對輕鬆。領導安排的任務甚至可以推諉。有的人在國企大部分時間都在玩手機看報紙。只要不犯原則性的錯誤，得罪領導，那麼你就可以領著工資輕鬆的度日，相對來說結婚生子後求安穩的女性這樣表現居多。
第二、如果你是一個有追求，想實現一定高度人生價值的人，你在國企壓力會很大。因為國企往往人際關係複雜，晉升很看關係和資歷，有時光是自己工作能力強是不夠的，但工作能力強又是必須的前提。而且上一條也說了，有部分人在打醬油狀態，那麼一個團隊的重任就必須有他人來承擔，如果你想你的團隊工作做好，可能就要做更多的工作。
再者，如果你對收入要求比較高，在你沒有擔任領導的時候，工資相對來說是不高的。如果你在做好單位工作力爭晉升的同時還想在業餘時間追求副業收入，那麼你的壓力會比較大。
以上是在國企工作後的一些感悟，希望有幫助。
其實無論做什麼工作，都要先明白自己想追求怎麼樣的生活，行行出狀元的道理無需贅述。總之，付出不一定得到想要的收穫，想獲得的多就一定需要付出。
想過上有價值有意義的人生和人上人的生活一定壓力大，知足常樂與世無爭變可內心鬆弛。