回覆列表
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1 # 談笑閣
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2 # 子非雙魚
不發工資可以去勞動監察大隊舉報,我上個公司全公司公司兩個月沒發。還有人上班但是工資也沒發,再等幾天在不發我都去舉報,
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3 # LeeTien
建議:如果金額大可以透過法律途徑解決。如果金額不大最好透過勞動仲裁。
步驟:首先跟公司談判並收集證據。如無法達成一致,再尋求勞動仲裁。
勞動仲裁一般都會或多或少幫你挽回些損失的,不管怎麼說企業對勞動局還是心存畏懼的。
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4 # 程管雜談
第一、帶著錄音筆和手機都開啟錄音。
第二、瞭解慶祝老闆的手機號,身份證號碼,全名。保安,讓同志來調解,最快知道對方資訊
第三、到勞動局投訴。
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5 # 山城東二
幹活沒給錢怎麼起訴?
分兩種情況吧,惡意還是無能為力。
1.有錢不給!
這是比較普遍的現象,針對自身實力而定。土辦法風險較大,但是效果好、快,我們曾經做工地包工頭跑路,就把工地封了,但是人多,他們報警也沒有辦法,錢自然拿到了。人少的話,就不建議這樣了,容易捱揍,他們一般跟當地的個部門關係不錯,很容易吃虧!
2.破產等情況。
這是比較麻煩的,很多時候什麼辦法都無能為力。逼也沒用,要是老闆人還不錯,錢少就算了,多的話,那就只有祝他東山再起了。
討債是個技術活,要根據實際情況靈活應用,最主要的一點還是不要觸碰法律,那是得不償失的。
首先找勞動仲裁機構,拿出證據,如果有合同最好,沒有合同就拿各種工單。
不行就起訴東家,找律師花錢,你可以直接去法院,然後申請法律援助。