以個人親身經歷告訴你，護士還是很好找工作的！

本人97年生人，初中畢業以後直接唸的護理大專，3+2的那種，沒有上高中，在衛校四年的學習時間加一年的實習以後順利畢業。

畢業後立即參加衛計委組織的招聘考試，我當時報考的崗要7個人，但是一共報了三百多個，競爭非常大，但是同樣的本科崗位，報考的就只有幾十個，我當時考試看的書就是《輕鬆過》，從頭到尾，看了大概有三遍吧！然後以筆試第二的成績順利進入了面試環節。面試報了輔導班，最後總成績第一名順利考入三甲醫院，成為了一名在編護士。

我想說的是其實這些考試很簡單的，我座標青島，每年的三甲醫院招聘都是由衛計委統一組織，現在大專生要的少了，本科很搶手，大專生考試有一定的競爭壓力，相比較起來，本科生就很好考，這都是三甲醫院的招聘，如果考不上的話，還有許許多多的私人醫院和機構在向你招手。

以我們班級六十個人來說，現在每一個人都有工作，而且待遇都很好。

我們班有15個人進入了三甲醫院工作，剩下的大多分散在養老院，美容醫院，私立婦產醫院，體檢中心，和各地區的診所裡面。

養老院大家都很熟悉了，也清楚它以後的狀態，人口老齡化日益嚴重，養老院大批量的擴建招人，是一個集養老預防保健為一體的老年人活動中心，我的同學們在那裡工資待遇都很好，不用上夜班，過節福利，五險一金，有時候比我上夜班掙的還要多。

一些相貌比較好的同學，就進入了美容機構，每天在手術檯上為美容大夫遞器械，割個雙眼皮，墊個鼻子，削下巴，美容專案一般都是耗錢的，做完一臺手術醫生和護士都是有提成的，所以掙的也很多。

學護士的你們千萬不要愁在工作，未來有大量的工作機會在等你們，你們只需要好好學習，在校期間考出護士職業資格證書，就打開了新世界的大門！

護士在前幾年還是很好找工作的，最近幾年很多醫院招聘要求提高了，很多三甲醫院都要求全日制本科學歷，有的還有身高，年齡要求，我周圍的很多人都在抱怨現在不是在找工作，是在參加選美大賽。但是我覺得只要自己的基本功紮實了，就算不能去要求比較高得醫院，憑自己的實力去一個醫院還是沒那麼難的，畢竟現在的醫院大多數招聘都是需要考試進去的，如果你自身變得優秀了不會沒有地方不要你的，但是我特別後悔學這個專業，因為就目前來看自己還有面臨著很多的難題

只要好好學習，考下相關執照證書，工作是肯定會有的，具體要看看什麼工作了，好的工作肯定對學歷要求高，大醫院公立醫院裡工作最起碼要本科學歷，私人醫院只有專科學歷了。

好不好找看你想去什麼醫院了，三甲這樣的大醫院的話一般競爭力很大的，放低一點要求還是很好找的，另外應屆生的話沒有護士資格證就很吃虧，有很多醫院是要求有資格證的，有的醫院以沒有資格證為由說沒有資格證不能讓你上臨床，只能當導醫和導診護士（這個工資待遇都很差不如去小點醫院當護士）所以說有資格證好找醫院一些，還有一些美容醫院也比較好找工作很好就業，就看你想不想去了。

1、學歷 如果想去大城市，省會城市那本科文憑是少不了的，研究生當然更優勢；在三，四線城市本科生很吃香，大專文憑也有一席之地，進一所三甲醫院也不會是夢想；中專文憑就很侷限了，只有鄉鎮一級醫院了。

3、機遇 為緩解病人就醫難，每年都有大大小小的醫院修建新院，增加床位，需要大批量醫護人員，甚至降低招聘標準。關注這樣的醫院，會有收穫。

4、是否同工同酬 能進入大中城市的大醫院也許會是很多年輕護士的心願，但很多醫院不享受同工同酬的規定，或許會讓這份工作僅僅只是件華麗的外衣。記住，同工同酬很重要。三，四線城市同工同酬的醫院待遇真的不錯。

相對很多職業來說護士還是好找工作的，就業範圍算比較廣泛了。

一，藥房。因為相對藥劑師來說，護士的工資待遇會低些，從業人員也多些，所以很多大藥房營業員都招護士。

二，母嬰健康管理機構。現在月子中心、產後康復中心越來越普遍，越來越被大眾接受，而這類地方也需要有專業醫學、健康素養的護理人員。

三，醫療整形美容機構，不管是諮詢、配合手術還是之後的護理，都需要護理人員。

四，醫院。包括社群、鄉鎮衛生院、民營醫院、公立的縣市級醫院。

當然護士證是必須的，然後學歷越高越吃香。

很好找工作的。現在病人因為中國步入老年社會是有增無減的，不用說大醫院是年年招人，就是在家附近隨便找一個社群衛生站也可以。如果再想隨性些，那就去康復中心做護工，做一段時間可以看自己心情決定繼續接下一個活還是休息一段時間，不用像在大醫院那樣連軸轉。而且你們知道嗎？護士執照是全國通用的，如果遠嫁到外地也不用犯愁，到時候照樣可以當護士。^_^

還有，如果在本國當護士當膩了，想走出國門去的話，也可以認真考慮一下，因為能在中國拿到護士執照的，打針技術都過關，專業知識也足夠了。

目前國內護理行業還是比較緊缺的，沒有不好找工作的護士，只有不願意吃苦的護士。理論知識跟實際操作都胸有成竹了還怕沒有識得千里馬的伯樂嗎？只是有的單位規章制度太死看自身願不願意接受，薪水也是一方面，還有就是排班會不會影響到自己的日常生活，歸根結底還是看自身的考慮

不能一概而論，有的護士好找，有的就比較困難。為什麼有區別？首先，針對應屆護理專業的畢業生，想要去各大醫院入職，需要經過當地衛生局統一考試包括筆試➕面試，光這一項，就會淘汰一部分，畢竟，現在是求職單位的市場並不是求職者的市場，應聘人員大大超過了醫院所需的人數。這也是找工作困難的最重要的原因。而有的人理論知識掌握得好，面試操作又好，要想不被錄用都難，對於這部分人來說，找工作豈不簡單？其次，針對一些在職的合同工，雖說已經被醫院錄用，但是獎金會比正式編制的護士少，需要進一步提升自我參加在職人員進編考試，道理同應屆生。當然，隨著社會的發展，醫院的招聘政策也會適當調整的。