做人首先得隱忍，做不到隱忍一不小心考慮不周全會出大事，但是隱忍也有個度。現代社會是法制國度，可以用法律解決問題，不能感情用事，動手或採取各種手段去報仇雪恨，那樣會造成不必須要的損失，這樣的例子佖佖皆是。

隨著法律的建全，人們識知度懂法越來越走向社會的文明。不象改革前後法律不建全，公民意識差，別人有對不住的事或說話不好聽，張口就罵揚手就打，特別是農村，沒有文化的多見識少，打架鬥毆是常事，出不了重傷人命都無所謂，兄弟多的身體壯的總佔上風，沒勢力天天不負惹事生非的天天捱打。

別說和外人隱忍，就家庭妻兒不隱忍也不行，臨村上世紀九零年兩口子收麥子，累了吵架，男的用鐮把著頭一下把老婆打死了，嚇的用麥子蓋了蓋逃跑了，在不遠處有收麥的看見兩口人打架沒在意，等了回沒動靜人也不見了，突然發觀那麥子下蓋著一個人，告知家庭處理。如果是雙方有一個能忍住也不會出現悲劇。

江南百忍堂，舊社會大戶人家，從政經商錢多的大戶，正房進門方桌上面斗大的忍字，而且經常教育子女作為家訓，凡事得忍，忍不住家業難保，性命難保，那創業之難是人皆知，但保住家業更難很多人不太懂。打天下易，保江山難，這是歷史的見證。我們每個公民應尊紀守法，以隱忍為準責，不能隱忍的事就以法律解決，人人做個好公民，為社會盡責，為中華民族盡責，安享太平盛世！

做人該隱忍！

衝動是魔鬼，凡是不能隱忍的人，大都難以有所成就。

在被人激怒或者不經過大腦，做出的決定、行為，說出的話，往往事後衝動者會非常後悔，也不得不為之買單。所以凡事忍讓一下，緩一緩，再做決定方為上策！

具體事情具體看待：

1、無關痛癢的小事：讓他/她三分又何妨。很多時候，在工作中或者家庭成員之間，總會有這樣那樣的小事讓你心頭火起來。這種時候，我們應當保持心胸開闊，不應當因為小事情而打亂自己的生活節奏。

2、涉及到切身利益：如果對方一再侵犯你的利益，過度忍讓，會讓人覺得你好欺負，所以請當場表明你的態度和立場，展示你的決心，但是不要發生爭執。暫時的隱忍和堅決的態度，事後找人問明緣由，問清對方的底細，再做打算。

3、忍字心頭插把刀！隱忍也需要有度，否則忍得久了，對心臟不好，老祖宗傳下來的道理，必須得聽。實在忍不了的，又沒有辦法解決的，就趕緊離開這個環境，畢竟身體才是最重要的，日後的日子還長著呢。

看看歷史人物們，在決定命運的時候，如何做忍與不忍的選擇：

越王臥薪嚐膽，三千越甲可吞吳。

趙相退避三舍，負荊請罪退惡秦。

韓信胯下受辱，十面埋伏破西楚。

張良三忍拾履，老翁贈書助漢王。

霸王烏江自刎，王圖霸業都成空。

皇叔怒伐東吳，火燒連營蜀漢亡。

冢虎百忍成神，耗死對手立晉朝。

楊廣好大喜功，大好江山送旁人。

太宗俯首稱臣，忍突厥貞觀之治。

宋祖陳橋兵變，杯酒兵權終亂世。

朱棣佯狂藏鋒，四載靖難成永樂。

長伯衝冠一怒，為紅顏葬送大明。

中正攘外安內，八年抗戰險亡族。

紅軍十萬長征，避敵鋒芒成共和。

看什麼時候，什麼事件，什麼場合，你的個人角色，還有切身關係到什麼利益嘍。

比如生活中，我婆婆做飯不是很好，因為他們飲食習慣，晚餐只吃一個菜。而且還是素菜，比如拌黃瓜，土豆絲，西葫蘆。我們是三個大人或者4個大人，加一個小孩，只吃一個菜。那這個是我公公婆婆的飲食習慣。我和我同事吐槽過，我同事都說我說我太能忍了。如果是她們早就不幹了，三個菜都覺得不夠。那因為我工作回家比較晚，反正呢我對吃的也挑，如果吃的覺得不好，就自己買點零食。所以呢，這個時候的隱忍，我覺得是可以的，因為換來了一家關係的和睦相處，而且婆婆幫我帶孩子，我覺得挺感恩的。因為這個時候你的物件是婆婆，而婆婆能夠幫你帶孩子，遠離公公(公公在另外一個城市幫他的小兒子帶)遠離家鄉，遠離她多年生活的習慣的地方，那這個時候你就要隱忍了。因為你的隱忍，換來的是婆婆安心幫你帶孩子。換來的是你工作上的無慮。再說了，吃的東西也沒所謂，吃不飽你就買點零食就好了，也沒有必要去糾結。不過我和我同事吐槽過，我同事說要是他們堅決不忍。所以呢，這個也是看個人的一個情況。

那如果物件換做是老公呢？當然大部分情況我絕不會隱忍，有火立馬就發。因為老公比較包容，所以說，唉呀，對親近的人總是傷害最深，需要改呀。就比如同樣的事情，說做菜的方面，如果換成是我媽媽。那我肯定就直接說不好吃了，因為是親媽呀。所以這個隱忍也是分物件的。

工作上，那就要看你的個人角色，還有這個事件，以及是否關係到你的切身利益了。

我的工作是銷售。客戶下了訂單，銷售最關心的就是訂單能否出貨。工廠訂單，就是計劃採購品質生產各部門，總是會有異常，會耽誤交期。那這個時候我絕對不會忍。一有異常，我立馬在公司的微信群直接找各部門的負責人質問，表達我的不滿以及必須給我解決交期，就算是跟他們吵架，我也無所謂。因為催交期是我的工作，我要給客戶滿意的回覆。所以我經常幹這種得罪同事的事情，但他們不給我錢，是客戶給我訂單，我才有錢。

還是工作。那情況和物件換成了你的領導。比如說領導佈置的臨時加的工作，或者讓你做的檔案，那這個時候沒辦法，你必須要忍，雖然心裡很不爽，可能打亂你的工作節奏。但因為是領導安排的，關係到你個人的績效啊評估啊，那當然就忍了。當然如果是一些觀點上的不同的話。我有不爽的時候，就是我對某個意見不同意。其他同事可能都不發表意見。但是我立馬會跟領導說，發表我的個人的看法和不滿，我不會隱忍。

總之呢，所謂的一個人是看你的個人的角色定位，看這個時事件，以及你隱忍和不隱忍是否帶來的後果，能夠影響到你。

人常說：“小不忍而亂大謀。”還有許多忍受眼前的侮辱而成大事業的人和故事。最著名的是趙構臥薪嚐膽的故事，幾乎人們耳熟能詳。

但是 “忍”，應該是有原則和底線的。對什麼人忍，對什麼人不忍；對什麼事忍，什麼事不忍。“忍” ，忍到什麼程度；“不忍”採取什麼方式使自己不受影響和傷害。忍與不忍是需要揣度和權衡的。

許多人都說：“萬事以和為貴”，“退一步海闊天空”。可是有的人和事在你一忍再忍已經無路可退時怎麼辦?

看過許多校園暴力的事件，常常痛恨那些暴力欺負同學的學生，可是也常常氣氛忍受暴力不敢反抗的那些小孩。在這種情況下一次次的忍受得到的是更加變本加厲的捱揍。那些施暴的孩子沒有因為弱者的忍讓而停步。

所以這種情況不能忍。要不告訴學校，家長解決；要不自己奮力反抗。

在家裡和家裡人，有什麼忍不忍的，這時候就應該和睦為貴了。

那麼在單位和社會上，應該奉行“和平共處”的原則。有禮，有節 ，有讓。你敬我一尺，我敬你一丈。

這個不是簡單的回答隱忍還是不隱忍好。

首先，恰如其分的隱忍是一種大智慧，歷史上有很多的偉人、權謀家、政治家、軍事家都是善於隱忍之人，民間有很多隱忍的俗語，如:忍得一時之氣，免得百日之憂；忍一時風平浪靜，退一步海闊天空；小不忍則亂大謀；忍字頭上一把刀，這些耳熟能詳的俗語，都可以看出忍的魅力。周文王能忍，裝瘋賣傻，吃下兒子的人肉饅頭，才能成就一部中華民族偉大的經典《易經》；勾踐能忍，臥薪嚐膽，三千越甲可吞吳；劉邦能忍，才能在楚漢戰爭中以弱勝強，擊敗項羽，取得了劉家的天下；韓信能忍胯下之辱，終成一代梟雄；大權謀家司馬懿能在奸雄曹操之下，隱忍幾十年，最終得天下。大丈夫立世當能屈能伸，為了心中遠大的理想和目標，忍，不是懦弱，而是大智慧！

那不能忍又會怎樣呢？古語說，木秀於林，風必摧之；行高於人，眾必非之。俗話說，槍打出頭鳥，不能隱忍，可能最終會害了自己，比如以前網路上報道的垃圾人事件，為了一塊錢不能隱忍，最終慘死在垃圾人的刀下，這樣的下場，太不值得了！三國時的楊修，就是不懂得隱忍，不懂得韜光養晦、厚積薄發，最終難逃厄運。歷史上這種死在自己暴脾氣上的人不可勝數，就是因為不懂隱忍，如張飛、李逵等人。

那是不是可以一味隱忍，一味委曲求全呢？當然不是！平時為人，需要有自己的原則底線，無原則的隱忍，就成了懦弱，就成了別人欺負的物件，一味的好說話、老好人是不可取的，沒有原則底線的人，一定會被人瞧不起的。

隱忍，我的理解是：不立即對抗或反駁。我們大家在生活中，經常會遇到這樣或那樣的不盡人意的的事兒。如果是不太原則，不傷大雅的事兒，做隱忍是對的。

隱忍是一種愛護:父母年歲大了，喜歡嘮叨，這是常情。老人家由於年齡大了，為人處世的觀點肯定和子女們有代溝。所以，當老人們在處事、說話時出現偏激、固執、任性時，作為孩子一定要寵著，不能和老人對著幹。採取隱忍的態度，慢慢滲透的方法，幫助老人們轉變觀念，達到預期效果。

隱忍是一種尊重：如領導安排工作有偏袒傾向，討論問題時出現偏差或失誤。這時我們一定禁忌直截了當，針鋒相對的明侃。要做到隱忍，退一步海闊天空。適當的時候和領導心平氣和地說出你的理由和見解。既給領導留了面子，還會事半功倍的解決了問題。

隱忍是一種和諧：兄弟姐妹，親屬朋友之間，如果遇到不合理的事情，應儘量隱忍，多替對方著想 ，小不忍則亂大謀。有事好商量，針尖對麥芒，啥也解決不了。和氣生財，和諧生美，和心生樂。

如遇到重大原則問題，不能隱忍。立即提合理化建議，必須啟動應急預案，解決問題。

總之隱忍，可根據生活中遇到問題的情況所需而定。

[祈禱][祈禱][我想靜靜][我想靜靜]

實事證明，隱忍只會讓別人變本加厲的害你，欺負你。不管你是普通職員，還是公司小主管。

生活中就更加不用說了。第一次被欺負的時候就要把事情公之於眾，就算你被逼辭職或者頭破血流也要反擊。

前一家公司我做銷售部主管，臨時決定接管的。因為一次出差，我自己的客戶沒辦法親自到現場做售後技術支援，然後讓老闆的親戚替我去了。我在出差期間，老闆的這個親戚在我客戶面前添油加醋，給我穿小鞋，還說以後我不會再和他們聯絡了，工作上的事他和客戶對接。當時考慮到老闆親戚也是我管轄的員工之一，我沒有把這件事告訴老闆，或者說，我沒有在公司的群裡把這件事抖出來，質問他黑我的原因。當年年底，那個老闆的親戚藉口說分到他名下的幾個省以前價格都賣得太低，不好做，又從我手上要了我已經做了前期工作開了業績的省份，當時想他做的業績也是會歸到我名下的，畢竟他歸我管，但是我忘記了，我臨時接管業務部的時候沒有跟老闆談整個團隊的業績提成我拿多少。前有故意給我穿小鞋，後有算計拿走我已經做好前期工作的省份，就等專案出來接單子了。後面還有很多因為管理的問題，或者說無法和老闆在管理上達成一致想法（其實是老闆一直我行我素吧，出了問題就甩包給我擦屁股），我辭去了主管的位置，但是仍然做業務，然後後面各種繼續挖我客戶，搶我單子的事情就接連不斷了，到最後我決定撤出這家公司不再賣他們產品的那次，是明目張膽的直接跟我聯絡過的客戶簽單了，當然提成沒有我的份了。後面仔細回想，從第一次老闆的親戚給我穿小鞋開始，到後來從我手機拿走做好前期開拓工作的省份，到後來明目張膽的和我的客戶簽單，一樁樁一件件，都有可能是他們早就做好的打算（原諒我想的太陰險了，因為事情就是這麼發展的，根本不收我控制了。你們一定以為這期間我沒有說過嗎反對過吧？錯了，最後直接和我客戶簽單的人，明目張膽簽到的人是老闆本人！在老闆第一次透露他要直接跟我的客戶籤合同時我就提出了抗議，到後面籤合同，電話不止打了四五次吧，微信上就更加不用說了）。

現在想想，造成這一切的結果，怪我當初第一次被誣陷的時候沒有把事情擺到檯面上說出來，怪我人家要從我手上拿走我負責開拓市場的省份時我想的太美好了，以為成全了別人，讓他們早出點業績別人會感恩戴德，結果讓他們變本加厲的害我。

我用血淋淋的經歷告訴各位，在職場受欺負，千萬別走曉幸心理，以為對別人網開一面，別人會感激你。你的善意只會讓他們變本加厲而已。

你能接受自己隱忍的程度是多少？

舉例子：走路時，對面的人不小心把你碰倒了。

A.如果摔了個屁股蹲，有點疼，沒啥問題。情景一：對方路人甲趕緊給你道歉，不好意思，走路太急了，把你扶起來，你沒事吧？隱忍者會說：“沒事，下次走路小心點。”

不隱忍者會捶對方一拳，“走路長沒長眼睛，急著投胎去麼？”

<本來就沒多大事，退一步海闊天空。>

情景二：如果對方理都沒理你，還抱怨著好狗不擋道，想揚長而去。

隱忍者拍拍灰塵，默默離開。

不隱忍者大打出手，你囂張我比你還囂張。

<君子有禮，小人無禮>

B.不巧了，碰的手腕崴了一下，好像骨折了。

情景三：對方道歉，侷促不安。

隱忍者反倒安穩：“沒事，應該沒什麼大礙。”

不隱忍者直接挾持住對方，不管有事沒事，反正你不能走，全身檢查來一遍。

<該負責負責，不e對方。>

情景四：對方說可不是我把你撞到的，我只是路過。

隱忍者默默無聲，委屈巴巴。

不隱忍者據理力爭。

<你說你能忍，就是你窩囊。>

隱忍就一定好嗎？

不隱忍就一定不好嗎？

該隱忍的時候你隱忍了就是好.

不該隱忍的時候你卻隱忍了就是不好.

好壞沒有絕對，還有一個時間問題. 此時發作一時痛快，過後卻腸子都悔青了. 那還會覺得不隱忍是好？現在隱忍了，積怨未化解卻日深，到忍無可忍的地步時拼上命，這時肯定是覺得不隱忍的好，不如當時就發作，也不必自苦到此.

當時覺得過不去的坎，你忍了，結果退一步海闊天空，你得了自在自由. 所幸未被忍字頭上那把刀所累.

當時覺得自己佔盡上風，心無顧慮，一往向前，結果到頭來終是一場空. 時光到流，你該會做出不一樣的選擇.

人不能預知未來，但未來取決於今日的選擇.

什麼樣的選擇上符合事物發展的規律呢？

我想，終極目標是要善良，要真誠，要忠於自己的內心，要做到問心無愧. 所以，你才無懼時光的審判.

好與不好，究竟該是對誰好呢？除了我們自己，我們也需要考慮身邊的人，那些愛我們的人，以及我們愛的想要守護的人.

當把這些裝進自己心理後，我們面臨選擇時就更加清晰的堅定了.

做人不是選擇題，非A即B那麼簡單。做什麼樣的選擇？都是權衡利弊的結果。

根據當時的形勢，選擇使自己損失最小化，利益最大化，或者，長期有利，暫時吃虧的對策。該申訴申訴，該反對反對，做人要有底線，有原則。做任何事情，都不可能一個人都不得罪，他人損害了自己核心利益，該得罪得罪。讓他知道你是有底線，有原則的，並不是好欺負的。才能贏得尊重。一味的忍讓，只會被人瞧不起，只會當軟柿子來捏。不要總是做老好人。

為了大多數人的利益，得罪少數人也是值得的。為了至親，必要時可以得罪他人，不必太過自責。在不違法的原則下，對雙方有利，積極參與。對自己毫無益處，甚至有害，直接拒絕。對自己利益較少，想幫就幫，就算賺了個人情（讓他欠你情）。對自己無益，也沒太大損失，能幫就幫，得道（到）多助嘛，讓他欠你人情，做的多了，善有善報，往大里說，人生自有貴人相助。但這隻能隨緣，不可強求，也不必強求……

在社會生活中，多觀察比你年長的人，比你經驗豐富的人，比你社交能力強，比你更成功人，跟他們多學習，多交流，同時，你在社會中多實踐，久而久之，你的應變能，處事能力，就會得心應手，處變不驚，不再有糾結。這樣的回答你可曾滿意？

若認可我觀點，想知更多，可關注。

中中國人的傳統一般是以謙遜忍讓為美德，可也有一句話叫做，忍無可忍無需再忍。而忍無可忍時，就會是毀滅性，爆發性的。就像現在社會要求排查摸清隱性矛盾，可是也因中國人深受傳統文化的影響，不會輕易暴露出來，也就造成了不深入根本摸不清的現像。

打一個比方。如果有人闖進你家裡來，傷害你的親人和朋友。這個時候你能忍嗎？這個時候任何人都不能忍，因為這已經觸碰到了做人的底線了。

你在上班的時候，因為做錯了一點小事。上司或者老闆說了你一頓。你該為這些小事而發脾氣嗎？

古人的智慧從文字上就可以看出來，“忍”，刀刃架心頭，至難。

在中國文化裡一直都有忍文化，忍辱負重，忍一時風平浪靜，等各類的說法，忍是一種內斂，收性風格，它不等同於軟弱，退讓，它是更多是一種避鋒芒，收凌角，自身還未完備之前戰略性續勢，古有韓信胯下辱，越王臥薪嚐膽……史來成一番偉績的英豪誰不曾“忍”過。在中國文化裡與之對應的槍打出頭鳥，樹大招風，林過茂必摧之，大量的歷史典故都說明，為大事者隱忍於色，不露喜怒，等待時機。它是一社交方式，也是個人心裡素質的考量。

做人應該隱忍好還是不隱忍好。

我的看法是應從兩方面來說一說，如果當有一些事情不關係到本人財產，人身安全的小事，而對方卻強詞奪理，決不相讓，這樣我寧可隱忍，而不要讓事件鬧大。另一方面是:當我遇到人身生命的威脅，別人想侵權傷害我的家人，這樣的事我決不隱忍。

槍打出頭鳥，這句話什麼用都合適。

我本平凡，在合適的時間裡做合適的事，一但超出界限，等待的必然結果就是，壓迫。

自然法則，自然有它的道理，這世界井然有序，有條不紊。

上天既然讓你來到世上，當然也有讓你活在世上的理由。

世界在變化，人心同樣也是。一步一個腳印，見招拆招才是我們要做的。