房產中介口號還是年薪百萬，行業裡達百萬的大概就一小部分。服裝廠裡肯定有過萬的，平常的員工待遇如何，需要付出怎樣的勞動力有了解過嗎。

所謂傳說！基本都是不靠譜的，我所知道服裝廠工作，一月一萬很少有，即使有也只是在管理層少數幾個人，普通工人一個月辛辛苦苦大多都在五六千的樣子，還需常加班，作業環境差，多是勞動密集型產業。

大家好

答

說著月收入過萬的服裝廠其實並不是傳說，所謂無風不起浪，正是有了真事才有了傳說。

相信在外打工的工友們都知道，工廠主要分兩種方式進行計算工資，分別是計時和計件，而服裝廠兩種方式都有，但是還是以計件為主。

說著計件，那麼當然是多勞多得，少勞就保底。在服裝廠想要收入過萬，有兩種方式，要麼努力工作得到公司認可，提拔為管理幹部，等到了中高管就可以收入過萬了，這種方式需要的時間久而且要懂得管理變通。

第二種方式就是計件，通常服裝廠計件都有一個慣例，那就是獎勵了。一般只要計件到一定的額度公司就會每個月給與一定的獎金，以此來激勵員工工作。不過想要達到這個額度非常的困難，因為這個額度一般都會設定的比較高。那麼想要在上班時間都是一樣的情況下怎麼超過別人，拿取獎金呢？

首先是速度，如果別人做一件而你可以做兩件，那麼你就會比別人高，當然光這樣是不行的，還有就是自己加班了，通常只要你肯加班，公司永遠都有做不完的貨源。而這樣就會比較累，因為如果加一兩個小時根本就沒什麼作用，只要經常加班，而且加班時間夠長，這樣情況下計件量才會高，收入才會過萬。

所以所謂收入過萬都是自己用血汗拼搏拼出來的，不然根本不可能達到那麼高的收入。而且現在很多年輕人找工作都是想著夠用即可，如果天天都在工廠工作，那麼就沒時間去逛街，K歌，聚會等等娛樂。所以很多工廠那些收入過萬的基本都是年齡在三十到四十左右的人，二十多的很少，或者說壓根沒有。畢竟如果沒有成家有孩子的情況下，根本感覺不到什麼壓力，所以收入就上不去。

還有一個原因就是，現在工作非常多，這家工作和工資不滿意隨時都可以跟換。只要肯努力，在哪裡工作都是可以收入過萬的。