1.先找一份差不多工資的工作，在做這份工作的國程中，去考個你想要進入行業的學歷（大專或本科），在臨近考出後，再換到你想要從事的行業，這需要你很大的毅力和堅持。這個時間需要3-5年。

2.多學習你要從事的行業的專業知識，可以透過自學或網路課程。同樣，需要你很強的自學能力

一、想要進一家企業，如果沒經驗和學歷，那你必須要拿出公司想要看到的東西，就是業績。如何有業績，這就需要你不斷的去學習您工作需要具備的某些技能，可以從書上去學習它，或者不斷實踐得到。

二、把心態調整好，既然沒有經驗，那麼肯定要從最基層的做起，這個時候薪資可能不是很滿足，但是沒有關係，基層可以學到很多知識，在這段時間裡面，不斷的去學習，去發展自己，等到能力足夠，有一定閱歷和人脈了，就可以慢慢的往上爬了。

人要有自知之明。

不要學歷要能力的企業多了去了。

你知道自已沒有學歷，選擇單位時就不要去那些要學歷的單位了。

海闊憑魚躍，山高任鳥飛。

相信自已是最棒！

擺正心態，放低要求。

企業不是慈善機構，招聘員工為的就是創造效益。企業最需要的是有工作經驗的，入職馬上能夠幹活，有時候招聘不到有經驗的人才退而求其次去自己培養人才。這時候需要找的是學習能力強的人，能夠儘快學會工作所需技能。而企業判斷一個人的學習能力的重要標準就是學歷。如果一個人的學歷不高，甚至沒上過大學，然後一直說自己學習能力很強，試問如果你是HR你會選擇相信他嗎？雖然學歷低學習能力並不一定就差，但高學歷的絕大部分是學習能力好的，因此企業在招聘的時候會選擇高學歷的人，這樣是最穩妥的選擇。這就是你所面對的情況。

看你的描述應該是學歷不高，甚至沒讀過大學。面對這種情況要擺正心態，放低要求。

對於工作的要求要放低一些，先找個工作，工資低點、工作累點沒關係，把更多的把工作當成學習，而不是付出。當你學會了工作技能，你創造的效益就會更大，企業也會為你加工資。就算不給你加工資，你已經學會技能，再找工作會簡單很多。

在工作的同時，可以提高自己的學歷，成人自考，專升本，在職研究生等等方式學習知識、提高自己學歷。一般企業學歷越高給的工資會越高，而且也為以後找工作鋪平道路。

如果確實找不到企業的工作可以考慮學習一門手藝，汽修、廚師、麵點師、化妝等等，以後可以自己開個店面，雖然會辛苦一些，但賺到的錢不會比在企業工作少。