回覆列表
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1 # 卉木七七
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2 # 退伍一炮兵
我們都是在某個單位摸爬滾打多年的人，都經歷了單位的風風雨雨，不可否認的事實是單位裡除了正面的東西之外也會“暗潮湧動”。有時候就會出現“會幹的不如會說的，會說的不如會舔的”。像我們單位就有個口頭禪:“不可不用，不可重用，起重（指累活）多用”。哈哈！老實巴交的幹了幾十年重活累活直到退休也沒混出來個模樣來的大有人在。……最後再說一句，隨著企業改革的深入，虛的假的空的會越來越被唾棄，真的實的乾的會越來越被人們尊重。謝謝邀請！
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3 # 有話職說君
在職場中，總有那種埋頭苦幹、勤勤懇懇的人。但慢慢的我們發現，這類人的處境並不美好， 多幹了活沒功勞，甚至被牴觸。掌握這幾點禁忌，在職場才不會被嫌棄。
一、 瞎忙這類人看著忙的站不住腳，連他自己都覺得是公司中最努力的員工，但殊不知，工作效率卻非常低下。
出不來成績，處在團隊協作的時代，活沒幹出多少，還給老闆認真工作的印象，擱到你旁邊有這樣的人，你會不嫌棄他？
二、 拖人後腿現在都是銜接式的工作，上線把工作做好交到你手裡，你磨磨蹭蹭做不完，下邊的人接不到沒法幹 。
耽誤了或者出了問題領導會找你和你的上線，甚至認為上線沒有交接清楚才造成工作滯留。別人能不煩你。
三、眾人皆醉你獨醒在公司裡，都是磨洋工混日子 的存在，你的出現打破了現在的局面，讓老闆重新看到希望，
很顯然，老闆一定會出一定的政策，這肯定影響到別人安逸的生活和工作環境，不恨你才怪！
努力工作，不等於值錢，許多人的努力，在別人的眼裡，就是廉價。
要是一些廉價的用工，完成本職工作就可以了，否則乾的越多，同事會嫌棄你，說明你過於張揚，老闆也會認為你價值不高，以後有什麼累活都會想到你。
努力不等於成績，有時候往往適得其反，關鍵是要提出自己的技術水平，不到關鍵的時候不出手，得提高身價才行，否則就是廉價勞動力，越努力工作越廉價。