-
1 # 十年不思量
-
2 # 心理專家劉愛民
可以這樣來理解這個讓你沉溺的痛苦:一方面,原生家庭對你的傷害很大,而且從來就沒有被看見被理解、透過合適的渠道排解,它成為了你內心無法開解的心結;另一方面,沉溺在這樣的痛苦中你會獲益,比如,家人會對你愧疚,讓你有居高臨下、不戰而勝的感覺;或者在這個痛苦裡,你可以不用去面對現實中需要你處理的一些困難、問題。曾有一個諮客跟我說:“你得讓他們知道,是他們在我童年的時候沒有做好,是他們之間的關係導致我現在面對工作壓力大而不可招架。”
不可否認,我們的父母給了我們成長的環境,這個環境有好有壞,這個環境對我們的認知、情感、行為有較大影響,會影響到我們成年後的工作、學習和生活。但是我們抱著這些不放對解決當下的問題一點作用都沒有。而且,這樣的態度或者狀態絲毫看不到自我成長的意願和動力,只能感受到對原生家庭的過度依戀、自我的不獨立。
改善這種狀況,是有法可循的。首先,我們要告訴自己:“我長大了,我有能力影響環境。”原生家庭給我們帶來傷害,可能是父母兄弟姊妹的一些需要一直沒有得到滿足,而透過一種讓你不舒服的方式在傳送著求助訊號。比如同性父母對你管教過多,即使你工作了成家立業了有了孩子了依然對你多有指責,這有可能是他們恐懼你超越他們後不再尊重他們,或者他們自己很自卑而投射性地指責他人不好等等。那麼就需要你更多地肯定、鼓勵他們,真誠地誇讚他們在生活的細節上表現出來的智慧和能力。這樣做帶來的效果是,你會感覺自己像他們的父母一樣在重新用更好的方式照顧他們,他們的內心需要被滿足了,你也獲得了成長成熟。這樣的影響方式就比面對他們的責備你只能壓抑憋屈(兒童期式無助)或者激烈地針鋒(青春期式叛逆)收效更好。其次,學習面對困難而不是逃避抱怨。困難就是問題,它是有解決辦法的。無論原生家庭中的困難,還是現實生活中的困難,只要找到它背後的問題所在,總有辦法一步一步地去改善去解決。前面提到的那位諮客,工作壓力大是因為對他人不相信,事必躬親,這樣做公司的老闆當然就很累、壓力很大。我們可以先試著小範圍讓一些人負責一些工作,結果出來了不滿意可以讓他們按照要求再修改,直到滿意為止。這樣下屬也得到了鍛鍊成長,老闆也發展了自己的左右手,工作壓力減輕了,問題得到解決。
以上的兩種自我調節方法都是要突破個人的固有思維、行為模式去改變自己,所以做起來會有難度或者感覺不奏效,如果是這樣,建議聯絡專業的心理諮詢來專業輔導解決。
回覆列表
基本很難,除了物質方面的損失以外,心理和精神層面產生的破壞力幾乎是無法估量的,由此引發的一系列家庭,責任,親情,甚至於信仰等社會,家庭和心理問題很難平復,甚至會影響到涉及此後果所有人不可預計的嚴重後果。我本人就在經歷這樣的痛苦,所以,在此奉勸一句"請好好珍惜眼前人,畢竟,人在做,天在看"。