創始人離職、裁員降薪，賈躍亭斷臂能自救嗎？你怎麼看？當公司出現離職、裁員降薪時，一般都是公司遇到極度的困難，更別說連創始人都離職而去。再加上只保留500多名核心團隊成員，看來此次賈躍亭確實難跨過這道檻，還要看最近是否能籌到資金實現自己年底前量產的目標。
週一週二接連兩位高管，就是FF全球研發高階副Quattroporte彼得.薩瓦吉安、以及創始人之一的尼克.桑普森，而且FF公司在財務和人事方面已經處於破產狀態，大部分員工停薪留職，只保留約500多名核心團隊成員繼續推進工作。賈躍亭遇到極其困難的資金問題，如果得不到解決實現不了年底之前量產的目標，估計FF也會沒有了賈躍亭的位置。
從目前來看，賈躍亭要實現自救已經變得非常困難。不但自己公司資金問題很難得以解決，開發和生產都需要技術和人員，同時還有供應商的問題。要在如此之短的時間內，以及賈躍亭已經揹負的負面名聲，尋找到合適的投資人是不太容易的。另外在最終仲裁前新股融資的估值還不得低於時穎投後估值，並且時穎還享有新股的優先購買權，這些也加大了賈躍亭融資的難度。
另外供應商這邊的問題是否可以解決也是未可知的。除了資金問題，另外還有供應商是否有能力供貨。沒有資金供應商墊款與否，也是會遲疑的。另外，FF車又超前，供應商是否有能力實現FF零部件的設計製造能力可也還不一定。到現在還在如此折騰，FF要實現年底量產絕非易事。
一分錢難倒英雄好漢，更別提動輒幾十億、上百億美元的資金。沒有了資金的支援、沒有凝聚力的團隊成員、沒有供貨商的支援，賈躍亭這次看似是陷入到了絕境之中。端看這兩月能否再找到錢了，找到了也許還有那麼一線生機。否則，真只有窒息於夢想之中。
創始人離職、裁員降薪，賈躍亭斷臂能自救嗎？你怎麼看？當公司出現離職、裁員降薪時，一般都是公司遇到極度的困難，更別說連創始人都離職而去。再加上只保留500多名核心團隊成員，看來此次賈躍亭確實難跨過這道檻，還要看最近是否能籌到資金實現自己年底前量產的目標。
週一週二接連兩位高管，就是FF全球研發高階副Quattroporte彼得.薩瓦吉安、以及創始人之一的尼克.桑普森，而且FF公司在財務和人事方面已經處於破產狀態，大部分員工停薪留職，只保留約500多名核心團隊成員繼續推進工作。賈躍亭遇到極其困難的資金問題，如果得不到解決實現不了年底之前量產的目標，估計FF也會沒有了賈躍亭的位置。
從目前來看，賈躍亭要實現自救已經變得非常困難。不但自己公司資金問題很難得以解決，開發和生產都需要技術和人員，同時還有供應商的問題。要在如此之短的時間內，以及賈躍亭已經揹負的負面名聲，尋找到合適的投資人是不太容易的。另外在最終仲裁前新股融資的估值還不得低於時穎投後估值，並且時穎還享有新股的優先購買權，這些也加大了賈躍亭融資的難度。
另外供應商這邊的問題是否可以解決也是未可知的。除了資金問題，另外還有供應商是否有能力供貨。沒有資金供應商墊款與否，也是會遲疑的。另外，FF車又超前，供應商是否有能力實現FF零部件的設計製造能力可也還不一定。到現在還在如此折騰，FF要實現年底量產絕非易事。
一分錢難倒英雄好漢，更別提動輒幾十億、上百億美元的資金。沒有了資金的支援、沒有凝聚力的團隊成員、沒有供貨商的支援，賈躍亭這次看似是陷入到了絕境之中。端看這兩月能否再找到錢了，找到了也許還有那麼一線生機。否則，真只有窒息於夢想之中。