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  • 1 # 馳叔物語

    去日本工作可概括如下幾種途徑:

    1. 通過去日本留學,畢業後應聘入職。

    普遍是“人文知識國際業務”的簽證。

    2. 在日本持有合法簽證的配偶或日本人

    配偶,可以配偶者身份去日本生活。

    3. 通過勞務派遣公司渠道。不過,很多也

    需要有些經驗或專長。比如說日本農

    村年輕人都出去工作,大多隻剩下老人

    形成了很多村莊“過疎化”缺乏勞動力。

    所以就需要有農活或林區作業方便專長

    的人。

    4. 通過熟人介紹,日本公司直聘。

    5. 在日本投資開公司。不過,這個應該有

    一定資金基礎,應該不符合去日本工作

    的問題點。

    另外,也有特殊技能簽證,需要具備

    某個領域專長和影響力,比較有難度。

  • 2 # Susie盼盼

    通常來說來日本最普遍的一般通過2個途徑,一個是通過留學,一個是通過勞務輸出。

    首先留學的話,是年輕人留在日本的一個最普遍的方式,就是先來日本上語言學校,就是考入這邊正規大學,畢業之後通過校招聘,從留學簽證換成工作簽證就可以了。日本是個少子老齡化很嚴重的國家,也很缺乏年輕的勞動力,所以日本政府還是很鼓勵各個企業通過招聘將很多優秀的留學生留在日本國內,也有利於促進他們經濟發展。

    第二個就是通過勞務輸出公司以研修生的身份來日本做一些比較辛苦的基礎性工作,對日語的要求也不是很高,一般在日本一些工廠做一些手工的工作,一般簽證是三年,工作完3年回國,中途是不可以回國的。但是通過這種方法的朋友要小心了,因為這種方式來的朋友一般都沒有語言基礎所以一定要找靠譜的中介,我認識的一個工廠上班研修生朋友就是被國內中介朋友騙到了一個環境特別差,工作內容和工作量超過了正常的幾倍,工資還被他們剋扣,經常幹苦力到深夜確沒有想要的工資回報。最重要的是合約3年不到的話,不能毀約,否則要交大筆的違約金。所以考慮這個方式來的朋友一定要注意在注意不要因為一時而掉入虎口

    當然還有其他的方法,比如派遣,投資,或者參加日企在國內的招聘然後派到日本來工作的,還有或者找這邊的伴侶從而獲得簽證的也有。總之想來日本的方法還是很多很多的!可以根據自己的情況選擇適應的方法。

  • 3 # 智君奈奈

    通常來說,赴日工作被分為兩種情況,一種是通過勞務輸出公司以研修生的身份在日本幹比較辛苦的基礎性的工作,另一種是通過企業招聘等方式到日本的公司就職,我推薦的是第二種。現在,獲得日本工作簽證的門檻在降低,渠道也多種多樣。

    就讀日本的語言學校

    想在日本獲得長期在留資格,先選擇就讀日本的語言學校是比較容易的。雖然現在申請工作簽證,日語成績已經是不必要的門檻了,但學會日語在當地生活會比較便利。就讀日語學校期間,在保證出勤率的前提下,通過打工賺錢是合法的。而且語言學校與用人單位關係密切,經常會舉辦招聘會等,以語言學校作為跳板,找到心儀的日本公司就職,更換成工作簽證也就不難了。

    在日本留學後參加校園招聘

    在日本的正規大學留學,畢業季前夕通常也是日企的招聘季,通過校園招聘,得到企業內定資格,將留學簽證轉為工作簽證也比較容易。

    日本企業對大學應屆畢業生還是比較重視的,日本政府也希望各企業通過招聘,將優秀的外國畢業生們留在日本國內。而優秀的外國畢業生進入日本知名大企業後,因為“雙優”的優勢,在工作一年或三年時,甚至有機會通過“高度人才”的政策從而快速獲得永居的身份。

    直接在中國申請日本的職位

    有些人雖然人尚在中國,也許以前曾在日本生活過、留學過或與日本有業務往來等情況,哪怕是通過網路得到日本的招聘資訊,總之是如果在日本有一定的人脈或關係,可以找到日本的“接收單位”並願意配合辦理中中國人赴日的工作簽證,一般獲得正式的工作簽證以辦理長期在留資格也比較容易。

    參加日本公司在中國的招聘會

    有些日本大企業為了招聘中國的優秀人才,也會親自來到中國,通過招聘會的形式招賢納士。如果有興趣的有志之士可以關注相關的招聘會活動,如果在中國就能通過考試、面試,企業就會幫助辦理工作簽證的相關手續。這也是日本企業比較傳統的一種招聘海外人才的方式。

    通過工作中介在日本找工作

    日本人在找工作的時候,比較相信專業知名的中介機構。一些大的日本工作中介公司也在中國設立了辦事處,日本企業往往與這些中介有長期合作,以期通過工作中介幫助企業在中國招募到願意來日本工作的人才。中介機構的專業度在於,可以幫助中中國人與日本企業牽線搭橋,安排雙方面試事宜。通過面試後,中介還會協助應聘人員處理好國內相關事務,如辦理離職、準備申請日本工作籤的材料等,直到應聘人員順利抵達日本併入職。可以說,日本工作中介的業務能力相當專業,服務也是相當周到的,而且一般也不會跟個人收取中介費。

    通過配偶簽證轉為工作簽證

    通過與日本人或有日本永居資格的人結婚後,以配偶的身份來到日本,找到工作後也可以將配偶簽證轉為工作簽證。但前提是雙方必須是真結婚,如果被日本政府發現是假結婚,在留資格是有可能被作廢的。

    通過以上幾種常見的方式,可以申請赴日工作的簽證及長期在留資格,通常第一次的簽證有效期為一年、三年或五年,到期後可以續簽。值得注意的是,持工作簽證入境日本後,需要在企業真實就職,如果被日本政府發現是虛假就職,在留資格有可能作廢或到期不能續簽的結果。

  • 4 # 佰藝家居生活

    可以通過讀日本學校或者研修生學院。值得注意的是留學簽證對於打工的時間有限制(每週打工時間不得超過28小時)。如果經濟條件寬裕並且年齡也比較小,若是日語不夠好的話就可以通過留學來日本是不錯的方法。

    2、去日本做研修生

    這種“研修制度”也是各取所需,針對發展中國家制定的“研修制度”,使去參加研修的人通過進修的方式學習日本先進的技術和技能,回國後繼續為祖國做貢獻,這同時就解決了日本勞動力短缺的狀況,同時解決了部分發展中國家勞動力過剩的情形。

    3、可以通過一些中介,根據你的條件來給你選擇合適的工作崗位。

    擴充套件資料:

    日本留學簽證

    日本留學簽證是赴日本留學中重要的一個環節。日本的留學簽證分為日本留學簽證,包括進入日本大學,短期大學,專門大學和進入高等專科院校,另一類是日本就學簽證。

    日本留學簽證材料:

    1.在留資格認定證明書正本

    2.兩份留學理由書(詳細寫明去日本學習的目的和學科)

    3.本人履歷書(寫明從小學至今的情況)

    4.誓約書(由日本大使館發給,本人應簽名或蓋章)

    5.日本入境簽證申請表(由日本駐華使館發給)

    6.親屬關係表(由日本駐華使館發給)

    就學簽證的申辦手續:

    以就學學生的身份去日本留學的學生,是到日本的語言學校學習。日本政府只向那些準備到日語教育振興協會認可並由法務大臣通告規定的日語學校入學的學生髮放入境簽證,請在聯絡學校時注意。

    日本就學簽證所需證明材料:

    1.在留資格認定證明書正本

    2.兩份留學理由書(詳細寫明去日本學習的目的和學科)

    3.本人履歷書(寫明從小學至今的情況)

    4.誓約書(由日本大使館發給,本人應簽名或蓋章)

    5.日本入境簽證申請表(由日本駐華使館發給)

    6.親屬關係表(由日本駐華使館發給)

    7.對經濟上確有能力,持有具有信譽的銀行存款或送金證明書的人,一般不再需要經濟擔保人。

  • 5 # 瞎小姐萌萌噠

    或許你是一名摯愛二十餘年海賊王、灌籃高手、柯南、火影忍者等作品的日漫迷;

    或許你是一名喜食日料、熱衷藥妝、一年四季都想穿短裙秀出gai的時尚美食達人;

    又或許你是一名不善投機、崇尚規則、乏於交際,無甚大抱負又不甘工資三塊五的職場人。

    想必去日本工作這個念頭已在你腦海中徘徊已久。

    今天,海納幫你盤點赴日工作的那些“Sunny大道”!

    一、求職網站,簡歷直達

    我們首先談的 ,是直接找求職網站投簡歷。

    上網隨便一搜,lリクナビhttp://job.rikunabi.com/、みんなの就職活動日記http://www.nikki.ne.jp/、甚至indeed https://jp.indeed.com/招聘網站應有盡有。

    但是,真的那麼簡單嗎?好容易研究清楚網站特性,將辛辛苦苦做出來,改了又改的簡歷投遞出去,你接到了幾個面試電話?

    事實上,很少有日企會通過招聘網跨國招聘選拔人才,因為從規則規範再到流程實施上,跨國招聘都會牽扯不少精力、金錢,一般這樣的機會對求職者的要求也比較嚴格,比如日語運用能力要N2水平+、專業技術經驗要5年+。找著找著,求職者很容易喪失信心,最終放棄。

    所以說,直接向海外投遞簡歷,不失為一個不錯的方法。但前提是,個人能力足夠突出。

    那能力一般的求職者就沒有機會了嗎?難道只有去到日本才能獲得崗位需求?

    二、溫泉酒店免稅店

    通過免稅店等不需要太多語言和技術能力的工作過渡,也是當前很多赴日工作者的熱門選項。但是這類工作的利與弊大家要分清楚。

    首先,日語得不到太大的提升,因為去免稅店的多數是中中國人。溫泉酒店要好一些,熱門景點也會有日本人入住;第二,免稅店溫泉酒店這類工作較忙(尤其是服務員、導購),到時候有沒有時間和精力琢磨新機會、尋找新職位很難說,一天一天就耽誤下去了。第三,溫泉酒店免稅店大都包吃住,當然,工資相對低一些,平均在20萬日元左右的範疇。

    所以,學歷/能力等有限的小夥伴,如果決定這一類工作,在中介選擇上一定要擦亮眼睛。有些中介招聘時候介紹的是前臺,過去了可能會以日語不好為由安排到別的崗位,不僅累還沒有成長空間,得不償失。有日本夥伴提示:這類中介價格在2.5萬-4萬(人民幣)不等,如報價不在此範圍,需要警惕(簽證)!

    三、找個學校學語言

    學歷/能力等有限的小夥伴,也有一部分選擇到日本語言學校進修,然後在日就業。在語言學校,就要看下價效比了。

    一年的學費在80萬日元左右,房租每月4-12日元不等,伙食費每月大約需要6-10萬日元,其他生活開支加一起,約有100萬日元(6萬多人民幣)。當熱,可以通過打工獲得一些費用補償。日本的時薪很高,平均52元人民幣(限地區,東京平均59元)。但一週不可超過28個小時。

    不過要注意,打工超時一旦被發現就會被拒籤,即使打工,建議每天最多3個小時。因為學業為重,過多打工會擠佔學習時間,一年要把日語提升到N1還是需要投入很多精力的,出來打工也要抽時間尋找職業機會,你做好準備了嗎?

    當然,如果想去日本留學提升學歷,之後再以留學生身份在日求職,這個還是比較穩妥的。經濟上允許、不著急就業、學習能力也比較強的孩子,可以關注下。

    總之,建議大家儘可能把準備工作和風險留在國內解決,別等去了日本叫苦不迭、為時已晚。

    那麼,赴日工作的途徑就到此為止了嗎?你是否對前面提的方式,都有點不太滿意?

    下面推薦第四種途徑。

    四、海納直招,赴日IT

    海納日本本社直招。

    全日制大專日語/計算機專業、本科及以上學歷(不限專業);

    赴日工作但不喜體力勞動,想靠智慧與能力獲取財富;

    想在日本有份穩定又有前景,薪資25萬日元起步的職業;

    強調一點,人才只在本社就業,且都是正社員,留工籤!

    在海納,如果你是

    1、日語不錯、技術經驗豐富的前輩,可以直接面試;

    2、有日語基礎者,一般需要5個月週期的技術學習與實踐(用於IT前沿技術的積累);

    3、日語、技術都欠缺的小夥伴,可以先讓HR瞭解下您的背景資質,做出更符合您的方案選擇。

    另外,有些小夥伴學歷欠缺,但是綜合素質尚佳,有一定語言、技術基礎,能沉得下心學習,如果能通過我們的面試選拔,可以輔助社內轉勤機會去到日本。

    以上,就是市面上最廣泛的赴日途徑了,當然,也存在朋友介紹、企業內赴日等途徑,但畢竟是少數。最後:赴日可行,但要通過法律允許的渠道哦!

  • 6 # 美優

    我是現在一家人生活在日本,和老公都是留學過來的。想來日本有很多方法,最主要看你自己想過來做什麼。旅遊,勞務,就職,投資經營,或者找個當地的人結婚,都是可以的。

  • 7 # 沁冷墨

    去日本有以下幾個途徑:

    1、年齡合適就辦自費留學。半工半讀。

    2、女性可以和日本人結婚(國際婚姻)男士就算了,日本女人始終瞧不起中國男人。

    3、去學廚師吧,這工作在日本最容易拿到工作簽證。

    4、一般工作簽證,要有一家日本公司看好你,接收你去工作,前提是大學本科畢業。

    5、勞務簽證,需要和一家境內的勞務公司聯絡。有日本老闆過來親自面試的。

  • 8 # 酒鬼先生

    可以直接找家做赴日就職的中介,這樣的中介都有許多的工作,但是首先你得把日語學好,日本工作簽證的基本條件:日語N2及以上,大學統招專科以上學歷。學歷上你是沒有問題的,只要語言學好了就可以了。

    不過找中介的時候要注意,最好可以找跟日本公司面試後直接籤合同,簽了合同知乎再去日本,比較保險

  • 9 # 日本妹子肥友和Alex哥

    最實際的方法是來日本留學,畢業之後可以以留學生身份去就職。前提是有一定的日語能力。

    或者在國內也一些專門為日企服務的獵頭公司,像pasona,還有ala,有些職位是從中國派往日本的。

  • 10 # 天天媂媂媽媽

    如果是本科以上學歷、1、可以通過籤日本公司、工作簽過來。2如果學歷不夠、年齡不是很大的可以留學簽過來、一邊上學一邊工作、畢業以後換工作籤。3可以通過結婚、和日本人或者在日工作、留學的有簽證的中中國人結婚。通過家族簽證的形式過來、打工有限制、一週28小時、不過、一般很多都做不報稅的工作。4廚師、麵點師、要工作經驗和廚師證、但是來了相對工作穩定。一年以後可以帶家屬過來。一般不是會社直招基本在日本的中國餐飲店招的話都是收費。5勞務籤、要培訓、還要花錢出來、來了做的工作都是比較辛苦的、工資也低。最不推薦的方式。一般3年就要回去。前幾種方式、只要來了、想呆多久,都是看自己想法。

  • 11 # 韓老師說留學

    1.你是什麼學歷?A.中專 B.高中 C.非統招大專 D.統招大專 E.本科

    2.你日語什麼水平?A.0基礎 B.N4或者N5 C.N3 D.N2 E.N1

    3.你去日本的目的是什麼?A.提升學歷 B.賺錢 C.永駐

    對於想要去日本工作的同學,目前可以考慮三種簽證,人文工作簽證、技能實習型別簽證、特定技能簽證。

    接下來簡單說一下每種簽證的要求。著重講一下第三種

    ❤人文工作簽證

    要求:

    學歷需要統招大專以上學歷,專業需要對口才可以;本科不需要專業對口

    日語需要N3或N2以上,更注重口語。

    方式:

    ❶中介:人文工籤的中介費是遠低於研修簽證的。研修簽證的辦理要求公司有資質才可以。大家要擦清楚眼睛好好稽核公司資質。

    ❷日本朋友介紹:我們遇見很多同學,朋友在日本,然後僱主可以接收他的。但是有一點很重要,你選擇的僱主有沒有僱傭外中國人的資質?有很多同學來找我們辦簽證掛靠,但是,想想吧~只能想想了。雖然說有錢能使鬼推磨,但是僱主為你擔保巴拉巴拉的,你在日本犯罪啥的,跑黑啥的,都會影響到僱主。

    ❤技能實習簽證

    這個對學歷沒要求,會幹就行。但是走研修一般都需要找國內中介辦理。費用給一年語言學校學費差不多。研修工資,有的有被抽成,而且乾的是日本人不願意乾的髒活,累活,危險的活。

    ❤特定技能簽證

    主要來說說這個簽證吧。這個簽證適用於:想要去日本工作並且長期呆在日本工作,想拿工籤的人。

    以前,想拿工籤但是資格不夠的人怎麼辦?

    留學。

    語言學校0.5-1年+專門學校2年

    最少2.5年,才能拿工籤。

    現在,有了特定技能簽證,可以在0.5-1年內實現在日本工作。

    因為少子化問題,2019年4月1日,日本通過了兩種新的居留簽證(在留資格)『特定技能1號』和『特定技能2號』。

    要求:學歷沒有特定要求,日語需要有日常會話的能力。

    途徑:

    ❶國內報名+日本考試。

    對於曾經去過日本,但是學歷不夠工籤的人,可以在國內報名利用短期簽證去日本考試。這個方式對申請物件有要求,能看懂報名網站的相關資訊,完成報名,並且能獲得短期簽證去日本考試。

    比較適合曾經在日本研修過的人,有一定的日語能力和一定的相關技術。

    ❷日本語言學校+日本報名+日本考試

    對於之前沒去過日本,日語水平有限,並且對自己的以後有更高要求的人。建議走日本語言學校+特定技能考試的方式。

    特定技能1號簽證允許最長停留5年,【宿泊】【外食】可以考特定技能2號簽證。介護可以通過考取介護福祉士來拿工簽入職。

    特定技能2號簽證,允許攜帶家人一起在日本生活,並且可以無限期更新簽證。

    如果日本賺錢,特定技能簽證是一個很好的選擇。留學+特定技能可以讓整個過程都在你的控制範圍內,不會說考完特定技能還要等工作什麼的。

    學校有會社,可以自己接收一部分學生,並且可以做工作擔保等一系列手續。目前針對特定技能1號簽證的工作也有很多,大家也可以去了日本之後自己找,學校可以給出手續。

    具體感興趣的也可以諮詢我哦[耶]

  • 12 # 布依小斌

    3種途徑 留學 研修 工作派遣

    留學

    日語4-3級 大學院1級

    大城市戶口

    成績尚可 有10萬存款流水賬

    女90%成功 男20%成功率

    手續費1-2萬

    合法打工每月能5000-8000元基本全交學費了 不掙錢 必須保證課時不然不續簽證

    研修

    零基礎-4級

    經濟出身基本無要求

    幹農場 大棚 養豬牛 流水線 建築工 只能去鄉村 半拘禁式有限的人身自由

    手續費0-5000

    以學習的名義打工 工資低 又髒又累 每月3000-4000 幹得不好半年就不續簽了 手續費都賠進去

    工作派遣

    日語1級

    國內知名大學畢業 國內知名企業工作經驗

    IT 工學 醫護等技術人才

    手續費0-5000

    工作強度適中 工資接近日本人 工資 1-5萬

  • 13 # 河馬科泰

    具體得看應聘人的年齡,學歷,所學專業,個人技能,工作經驗,日語能力怎麼樣。

    出國勞務可以說是一種無形的勞務貿易。

    第一,出國勞務包括的內容比較廣泛,主要有建築工程、服務業、IT、旅行遊覽、租賃、廣告諮詢等的管理與服務。

    第二,出國勞務包括的人員沒有統一的規定範圍,只要勞務輸入國需要,且勞務輸出國擁有的勞力和服務都可以包括在出國勞務的行列中。以中國為例,輸出的人員主要有:建築工人、工程技術人員、海員、炊事人員、醫務人員、文學工作者、農業種植、手工藝工作者、工藝美術人員、外貿工作者、翻譯人員、教育工作者等。

    第三,中國的勞務出口主要有三種組織形式:一是國家政府部門有計劃有組織地根據與外國政府簽訂的協議安排勞務出口;二是有關公司、企業等根據與外國公司或企業簽訂的勞務合同派遣勞務出口;三是具備勞務出口條件的個人通過國外的親友等聯絡的勞務出口。

    第四,正規的勞務公司都必須有國家商務部頒發的勞務派遣資質證書,類似於下邊的證書。你在商務部的官網上可以查到。

  • 14 # 萊的蕙

    對於想要去日本工作的同學,目前可以考慮三種簽證,人文工作簽證、技能實習型別簽證、特定技能簽證。

    接下來簡單說一下每種簽證的要求。著重講一下第三種

    ❤人文工作簽證

    要求:

    學歷需要統招大專以上學歷,專業需要對口才可以;本科不需要專業對口

    日語需要N3或N2以上,更注重口語。

    方式:

    ❶中介:人文工籤的中介費是遠低於研修簽證的。研修簽證的辦理要求公司有資質才可以。大家要擦清楚眼睛好好稽核公司資質。

    ❷日本朋友介紹:我們遇見很多同學,朋友在日本,然後僱主可以接收他的。但是有一點很重要,你選擇的僱主有沒有僱傭外中國人的資質?有很多同學來找我們辦簽證掛靠,但是,想想吧~只能想想了。雖然說有錢能使鬼推磨,但是僱主為你擔保巴拉巴拉的,你在日本犯罪啥的,跑黑啥的,都會影響到僱主。

    ❸日本的招聘網站(cfn,rikunabi等等)

  • 15 # 傢俱小羅哥

    日本留學 如何在日本找工作 ?出國留學學業完成後,是留在海外工作還是回國發展,是每一位留學生需要面對的一個重要人生抉擇。在出國留學風潮的當下,擁有海外就業經歷無遺對將來的發展能夠起到至關重要的作用。選擇日本留學的同學也將面臨同樣的問題。那麼在日本找工作和國內相比有什麼不同、日本企業在錄用篩選時最看重的是什麼?自己要如何準備才能更具就業競爭力?今天就給大家簡單分享一下。日本的僱傭體系日本的僱傭體系很獨特,大企業一般都施行終身僱傭制。終身僱傭制與年功序列制、企業內工會被稱做日本式經營的 “三件神器”。這也是日本人敬業精神的根源所在。雖然現在各大企業已不再提倡終身僱傭,也會發生裁員,但終身僱傭的價值取向已滲透到企業文化骨髓,僱傭的穩定性還是非常高的,這一點歐美國家無法比擬。什麼是終身僱傭制?正式錄用直到退休始終在同一企業供職,除非員工自身的原因,企業一般不會主動辭退員工的日本獨特的僱傭形式。終身僱傭制所反映的日本企業文化是忠誠、團結、公司是家的理念。什麼是年功序列?是一種根據員工的學歷和工齡長短確定其工資水平的做法,工齡越長,工資也越高,職務晉升的可能性也越大。如果學歷、能力和貢獻不相上下,在公司裡連續工作的年數(工齡)就是決定職務晉升的重要根據。 “年功序列式的工資增長方式,有效的防止了員工隨意跳槽。選擇自由,跳槽=受損在日本是職場中的常識。這一點和中國大不相同。什麼是企業內工會?是一個員工組織,主要是維護員工利益,負責和企業經營者就員工薪資、福利等進行協商,每年春季都會代表員工與企業主進行薪酬、福利待遇方面的協商,被稱為“春鬥“。隨著經濟全球化的發展,日本中型以上規模企業出於對人才多元化及海外擴張的需求,聘用外國留學生的意願很強,以增強企業內部的活力,提高企業的國際競爭力。日本企業最關注留學生哪方面的能力和素質?從下表可以看出,和我們國內名校優先,學歷優先的招聘形式不同,由於日本企業內部都有非常周密的員工培訓制度,日本企業不太看重應聘者的出身大學及大學期間的成績,應聘者的語言能力、親和力才是應聘時的關鍵。應聘前需要做哪些準備?大學生的就業應聘活動一般是進入大四後開始。日本的大學對學生的就業支援力度非常大,有專門提供企業招聘資訊的視窗。各個研究室的教授也會進行應聘推薦,幫助學生找工作。教授推薦的企業基本都比較專業對口。此外,參加社會上的大型招聘會也是一個就業渠道。應聘時需要進行的準備?1、首先是需要明確自己希望從事的職業。2、分析自己的優勢特點及專業能力是否與所希望從事的崗位匹配。3、瞭解應聘企業的崗位要求。4、拜訪自己的前輩,分享應聘面試、套磁技巧經驗。另外,大學學習期間的企業實習是體驗工作的好機會,在校時如果有實習的機會一定要抓住。通過企業實習,實際體驗日本的企業文化、日本企業的工作方式、增強與人的交流能力,學習各種商業禮儀,為面試打下良好的基礎。

  • 16 # 二十一H

    去日本工作的方式還是很多的,但是並不是每個人都可以去,需要結合自身的條件找到合適的方式,下面小編找了幾種去日本工作的方式,想去日本工作的夥伴們可以參考下。

    1)打工,申請研修技能實習簽證

    日本經濟高速發展,但日本農村人工出生率降低,社會老齡化嚴重,日本出現用工荒,1981年開始為解決人口老齡化、勞動力不足日本政府出臺一系列政策外中國人研修實習制度,一直延續至今。日本的中國研修生主要分佈在東京都、廣島縣、愛知縣、岐阜縣、三重縣、千葉縣等地。

    研修實習簽證對打工者的學歷要求不高,初中以上學歷、有兩年工作經驗、回國後要繼續在國內企業工作的這些要求對外派日本研修生中介公司、報名者來說都很簡單!

    只要身體健康、通過僱主面試、再培訓3個月日語,基本就可以去日本工作3年了!申請簽證前需要通過日本組合理事會向日本各地入管局申請研修的“在留資格”,有了在留資格才可以向領事館申請日本簽證!研修有專門的“在留資格”,整個週期是3-5個月。

    2)在日本公司工作,申請就業簽證

    就業簽證指外中國人在日本從事“伴有薪水報酬的事務或活動”時所需要的簽證。

    申請就業簽證的學歷是要求大專以上、具有學士學位的各類專業人員。

    廚師屬於“技能簽證”廚師在申請技能簽證時具有專業資格證書,且具足夠的從業年數方可報名。

    日本的就業簽證相對比研修簽證在對個人要求與薪水待遇上有了個明顯的提高,執行日本人同樣待遇了!

    3)日本留學畢業後日本國內就職,申請留學簽證轉就業簽證

    高中/職高以上的學歷,可申請留學深造,畢業後在日本就職,這個方法是日企最喜歡錄用的形式,大家和日本大學生同樣競爭,當然待遇也是同樣的。

  • 17 # Saint彼得大叔

    你好!現在目前比較好的工作室IT,很多中國人在東京從事IT行業,而且多數人是直接被挖過去的。如果想找一個其他像樣的工作,最好從日本學校畢業,如果你還在國內,可以通過上日本語言學校等方法先到日本。勞務輸出的方法不是很推薦,因為雖然政策放寬了,但是理論上最多隻能在日本呆5年。

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    https://www.ixigua.com/home/100750798620983/

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    一個普通日本女孩眼中的中國,日本教科書承認侵華戰爭

    https://www.ixigua.com/i6717162531338584590/

  • 18 # 知行微hnzx01

    首先,去日本工作需要辦理簽證,分兩種,大學生工作簽證,普工勞務技能實習生,也就是研修。

    第一種,日本工作簽證,也就是技術 人文知識 國際業務。這是日本正規工作簽證,也是中國大學生去日本工作的常規簽證。

    要求:大專以上學歷,大專需要+3年以上工作簽證,本科學歷+學位證就可以,不需要工作經驗,所以應屆畢業生就可以。年齡35歲以下。日語二級以上水平。

    以上符合條件的,找個正規有資質的公司報名辦理就行。

    報名,填寫簡歷,安排僱主面試,錄取簽訂合同,申請在留資格,下籤證,出境。

    第二種,技能實習生簽證,也就是研修。

    普通工人,高中畢業,不會日語,35歲以下,有沒有技術都可以,男女不限。

    其實,還有廚師這類技能簽證,也是工作簽證,但是目前中國大使館對於廚師簽證是拒籤的,就是不給下籤。所以廚師現在很少能去日本。

  • 19 # 東京交個朋友

    簡單說

    1.藍領,通過【勞務輸出】,兩種簽證,研修生和特定技能。特定技能才可以長久移居日本,研修生最長五年後必須回國。

    2.本科畢業生,可以通過招聘網站等方式直接找工作,マイナビ、リクナビ,這兩個是主流

    3.先留學再找工作,這是長期作戰,要慎重考慮

  • 20 # 北京天空樹

    日本工作分2種。一種是人文知識簽證,需要學歷大專以上的學歷。另外一種是勞務或者技能生的工作,主要是體力勞動為主。

    如果你的個人學歷專科以上的學歷的話,我個人建議先辦理日本的工作簽證,也就是人文知識簽證為主。在申請之前,建議找專門做日本簽證的中介辦理介紹。可以先關注“jp-skt”這樣的公眾號,每天有日本工作的招聘資訊更新。

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