1、持續學習，管理自己的能力畢業並不代表學習的終結，走向職場後需要學習的東西更多。因為在網際網路浪潮的推動下，社會瞬息萬變，行業領域職位隨時都會發生變化。作為一個職場新人，你一定要懂得持續改進，自覺學習，不僅是提升專業能力還需要學習新的技能。職場不缺埋頭苦幹的人，缺的是無可替代的人。在職場可以從工作中學習，下班後利用業餘時間學習，請教職場中經驗豐富的同事，以上都是你可以學習的渠道。2、抵抗壓力，高效工作的能力職場講究高效工作，因為時間就是金錢，在短時間能創造更多價值才是職場提倡的。但是不可不說職場中競爭無處不在，工作壓力大是每個人的常態。因此你一定要有抗壓能力，對工作講究方法，能在工作遇到挫折的時候及時調整自己的心態，遇到了委屈先別急著傾訴和抱怨，要由內而外打破這種壓力。其次，高效工作需要有時間觀念，還要善於制定工作目標計劃，每天按照優先次序輕重緩急完成工作。3、團隊合作，善於溝通的能力在職場一個人可以走的很快，但是一群人才能走的更遠。每個人職場人需要有團隊概念，為團隊貢獻力量也要承認他人的貢獻。如果得到了他人的幫助，就應該表示感謝。這也是團隊精神的基本體現。職場中溝通能力很重要，你再怎麼有想法如果不會表達，就沒法讓別人理解你的思路，無法與夥伴達成共識。溝通能力差更不利於同事之間的溝通。4、愛自己，保持身體健康的能力俗話說，身體是革命的本錢，如果你現在拿命換錢，往後可能是拿錢換命。生過一場病後你就會意識到，花錢最快的地方就是去醫院，辛辛苦苦大半年的積蓄可能會在一次治療中花個精光。在職場中，壓力和壓抑會讓你失眠，快節奏的工作過會讓你忘記了規律的休息時間，自己沒時間煮飯取而代之的是每天外賣小吃。久而久之，身體落下病根，希望每個職場人都能權衡利弊，處理好工作與生活之間的關係。

給你們指條捷徑，出國務工。工資絕對高，尤其是去中東或者非洲地區工資一萬以上都是。技能嘛，不太需要只要吃苦耐勞就可以。如果有點技術出國比如廚師，工程軟體類的工程師那工資就更高了。