回覆列表
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1 # 小小西紅柿085
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2 # 小智來了
你所在的環境是兩極分化的,一個話嘮,一個寡言少語,在一個封閉的環境,勢必要調和兩人方能營造良好的工作環境,所以此時就需要發揮你調和劑的作用,中和兩人。
祝你好運。
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3 # Molly小秘書
第一,是否可以不和這兩個同事交流。如果你們都是獨立工作,不需要互相交流的,那麼你就說很想聽歌,買個降噪耳機,專心聽著音樂做事,這樣又可以提高工作效率,又可以避免這兩個同事的影響。在你做好事情後,你再放下耳機和他們聊聊音樂啊,從音樂拉開話題,這樣他們只會覺得你喜歡聽歌,也不是有意不和他們交流。
第二,上班不能聽音樂或者必須要和他們交流。確實有點鬱悶。這裡就要鍛鍊你的定力。首先給自己定下工作規劃,幾點前要完成什麼工作,這樣你就會專心在你的工作上。當然開始還是會被他們干擾,但是經過練習你一定能有所進步。
綜合來說,如果這個工作沒有選擇的機會,你就要自己想辦法去改善,讓自己適應,這也是讓自己更開心的做法。
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4 # 暮色伯爵
特別能說話的人,好像有說不完的話,知道的事情多,不說不痛快,最明顯的表現就是喜歡與人交流和分享,她需要有人傾聽,需要一雙耳朵,耳朵不需要說什麼,只要在合適的話題上稍稍表現一些認同,說話的人就會非常高興,覺得有人理解她。不要試圖反駁能說的人,因為她比你能說。
唉聲嘆氣的人,可能心事比較多,生活或工作遇到了困難和問題,還沒有找到解決辦法,沒有找到出路,可以真誠問問他有什麼難處,能不能出出主意。如果嘆氣的人願意開啟話題,也是一種釋放。
多說話,在你也閒得無聊時可以和他聊聊天。
唉聲嘆氣者,當你高興有心情時可以勸勸他。
反正是封閉的環境,隨自己心情做事
切記,不要被他們影響到自己
保持自己的清醒和目標