如果是在三十歲之前，為什麼這麼說，所謂“三十而立”，超過三十歲再去規劃人生中的職場就顯得有些晚了，或者說力不從心了。所以，在三十歲之前，你可以儘可能的去做自己最喜歡的職業，你例如設計、音樂等等。

因為，你要知道，如果你對某一件事感興趣，或者無比鍾愛，那這件事成功的機率就會很大。並且你如果一直從事自己喜歡的職業，那你會感覺得到你對自己從事的職業有使不完的勁，你的事業也會越來越好。

當你對於自己喜歡的事情或者職業，這條道路上走不通的時候，那就換了它，然後，從事一個在此時前，從事過的職業與之最接近的。這樣以後也可以很快的融入，在而立之年以後，就以此為目標，一直奮鬥下去。最好或者千萬不要再更換。

不要做什麼實質性的計劃，在這幾年做什麼，那幾年做什麼，那沒用。因為有句過來人常講的話叫“計劃趕不上變化”。你又不是什麼組織，或者什麼機構。做那些還不如讓自己的能力、經驗、境界提升一下呢。

這個怎麼講呢？舉一個例子分析一下，有個同學做過工程監理，然後，說是有個人（大型的包工頭）包了兩棟樓因為工程不合格，大老闆讓返工重蓋（其實沒那麼嚴重），但是就是人家，跟大老闆說了幾句話，老闆有說有笑的走了，不僅不用重蓋，老闆還很高興，這就是能力。

有人說，這人就是個“大忽悠”。這人真是“八面玲瓏不如他這一張巧嘴”我想說，不是忽悠的問題，你要知道，忽悠不住，叫忽悠；忽悠得住，叫本事，叫能力。