回覆列表
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1 # 銀哥成長VLOG
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2 # 胤興王府
出人頭地的多為二流人才,大致原因有三:
①關注點不同。
一流人才多獲贊,自帶光環在身邊。
二流人才自知明,臥薪嚐膽不放鬆。
一流常常談對錯,二流暗自論得失。
一流光環不能遮,二流甘願當車伕。
②成功點不同。
一流人才的成功點在亮點+被重視,因此,或智商高某領域不可替代,或技能好有萬夫不當之勇,成功點在做事。
二流人才的成功點在勤奮+借力,情商高善於推崇高手,願付出善於推波助瀾,成功點在做人。
一流人才的機遇點多,不珍惜。黃金期短,因為一流人才的競爭劇烈,殺敵一千自損八百。
二流人才的機遇點少,會托起。黃金期漫長,心態平穩,善於團結各種一流人才,分槽餵馬、合圈養豬。最終受益者還是二流人才。
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3 # 輔傑教育
首先得看你對人才如何定義,這個定義清了,後面才好回答。
老子算不算人才,老子說夫唯不爭,天下莫之與我能爭
孫子說百戰百勝,非善之善者也,不戰而屈人之兵,善之善者也,
一流的人才,在無形中把事情化解了,別人絲毫感覺不到他的作用。
一流的人才能很好的預防規避一些問題,讓眾人絲毫感覺不到他的作用。
二流的人才需要透過在解決問題展現自己能力,
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4 # 壞壞小書生
因二流人士不屬於兩個極端的型別,屬於中庸者,中庸者才是社會的王者!比如學歷太低不行,但太高就一定好嗎?我認為學歷比較中庸的人才會混的最好!
我認為這裡面很重要的就是心態的不一樣,二流人才其實就放下了很多面子,讓自己能夠完全的去投入在事情裡面。
一流人才就會很在乎自己的面子,很多時候做事放不開。
當然這個回答他不是一定的,因為也有一流的人才,他也是能夠放得下去做事情,也是能夠成就一番偉業的。