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1 # 爐石酒館自走棋
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2 # 秋哥當主角
現在的年輕男士對於家庭，事業會更看重那個呢？你好！這個問題？有我親生經歷過的事情來回答你。
在成家以前，我看重的是家庭！為什麼呢？因為那時候，我到了情感階段；一家人整天的催我搞物件，希望我能夠早點成家！
我和我現在的愛人，也就是老婆！沒有結婚之前，她當時在廣州那邊上班，是做什麼的？我沒有詳細過問？我們是透過親戚朋友介紹認識的；先是由電話聯絡！當發展到情侶關係的時候，我們就相約在網路裡見面。
兩個人互相瞭解以後，由於她在廣州那邊，上班時間過長又辛苦！於是就叫她到我這邊來上班，浙江；我們這裡一天只上八個小時，少許加班！當她來到我這裡，還不習慣！主要原因：倒時差！
那時候，她還沒有上班，家裡的事情都是我一個人包攬做的！但不知道為什麼？她有時候會發些小脾氣！不是、這裡不對，就是那裡不對！搞的我一時好睏惑！不知道怎麼才好！當時是和我爸媽住在一起的，還是我媽媽瞭解女人；後來還是我媽媽給我講了，事情的原由：她只是一時不習慣就這麼閒著。
過了一段時間，就透過親朋好友，介紹：進了一家自己滿意的公司。
不知不覺，時間過得真快！我們是未婚先孕的！於是就忙著回老家，辦酒席！很是鬧熱！轉眼我們歡樂的日子就過去了；兩個人商量著又出來打工了！
相隔幾月，就迎來我們可愛的小寶寶！可能是家裡的開銷，讓我有時候累得喘不過氣來！也時而發發小火；夫妻倆也經常吵吵小架；過了一段時間之後，我發覺：一個男人同時看重，家庭和事業，是自己身體忍受不了的；如果只看重家庭，對工作上的疏忽！減少了經濟來源，家裡生活成了大問題！那麼離：家離子散就不遠了。
後來我就透過思想上的鬥爭！選擇了在事業上努力奮鬥；長時間的跟老婆做思想上的工作，老婆也看在我對家庭生活裡的用心良苦，也決定支援我的工作！
透過一段時間之後，我忙工作，老婆忙生活上的打理；整個家庭才有了一點起色！大家才和和睦睦、高高心心，的在一起！
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3 # 梁森華747
這個沒有一個固定的標準，我們常說的事業家庭兩得意也是大家追求的目標，不過現實生活中總有很多因素難兼顧到的，所以說這個要和家裡的另一半協商好，誰的重心偏向家庭，因為這年代，女性的工作能力不比男人差，收入方面很多女性都超越了男性，所以男外女內的老規則不太適用了，溝通理解才是一個家庭和睦的基石，希望你能在其中找到平衡點哦。
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4 # 日更達人
這個沒有統一的答案，因為每個人的需求和關注點不同。一般情況下，男性更多關注事業。
男同志是可以做到事業、家庭都平衡的。這需要男同志具備對家庭的責任心，他會妥善分配在事業與家庭兩個方面的精力、時間投入。
同樣也缺不了女性的支援。一個智慧的女人，既會支援丈夫的事業，同時也會吸引丈夫關心家庭。
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5 # 手機使用者zhang866683
年輕男士現在正風華正茂的時候，對於事業都有自己的創造性，也都是自己的拼搏性。發展自己的事業也是每個男士嚮往的事情，為了事業有成努力奮鬥。對於家庭也是男士應有的責任，有的男士為了事業發展不成立家庭，認為家庭是事業發展的障礙，不利於事業的發展。所以對於家庭就沒有打算，這樣就可以按照自己的思路去發展事業，等事業成功時才去考慮自己的家庭，有的男士一邊發展自己的事業，家庭就去讓自己的妻子去料理，所以也就是男人的成功背後就有女士的支援。對於男士有時也要考慮家庭，因為組成家庭有了家庭的支援有時對於事業的成功有很大幫助，但是必須有感情基礎較好的條件存在，如果感情基礎不好，事業也會因為家庭而失敗，二者有時存在相關相連的因果關係，真正的男士有時以事業為重，但是也要考慮家庭。因為都能成功才是真正的男士最大的收穫。
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6 # 胖噠部落
這個問題，個人感覺主要看三個主要因素：
個人眼界
社交關係
原生家庭營銷
首先，從個人經歷上，我經歷了從公司職員，晉升到中高層，離職創業，再到更大平臺做中高層管理的過程。
因此我可能會有一些來自老闆和員工，兩方面的經驗。
“看重事業還是家庭”這個問題，的確是無論我作為應聘者面試，到成為管理者面試員工時，都不可迴避的一個問題。當今天我需要招到一個事業為重的銷售人員時，我也的確會從上述三點著手考慮。
1. 個人眼界首先，個人眼界與學歷不一定相關。
其次，我也不排除有部分高學歷、眼界開闊，但就是不喜歡追求事業的男士。
但從大機率上，個人感受——眼界越開闊，見多識廣，談吐能提綱挈領，至少是觸類旁通的人。一般相對都比較有主見，也更傾向於事業優先。
從心理上講，當一個人從小到大，由於眼界開闊哦見多識廣，而多次被他人肯定後，會形成一種正向反饋，潛意識裡他會想要贏得更多讚譽，或是更實在的獎勵饋償。那麼事業發展是一條最有可能的路徑。這也是很多管理者鼓勵員工多充電的一個次要因素。自覺自願去多學習，努力為自己充電的員工，必然也就是事業型了。
2. 社交關係這裡主要想說的是，個人的社交關係複雜程度。
社交關係，圈子越窄，關係越簡單，比較大機率的可能這個人偏向家庭；
社交關係圈子比較多也比較大，人脈關係較複雜的，這個人傾向事業的可能性就更大一些。
有些人就是興趣愛好廣、喜歡社交、能夠侃侃而談，這種人其實眼界也不會太小，基本就參看第一條了；
還有一些人其實是專一型人才，比如技術崗、資料崗，但他很有自知的努力拓展自己的圈子，那麼背後去影響他做這些努力的動因，也多半是因為對於事業上的企圖心。
3. 原生家庭影響有些人可能覺得這個影響不大。
但我個人經驗上，招聘時候我會去問問看。
個人感覺，原生家庭關係融洽的，父強母弱的，甜蜜幸福家庭出生的孩子，事業型與家庭型機率一半一半；
原生家庭不和睦的，父母離異的，或是父弱母強的，在紛爭與家庭瑣事中出生的孩子，大機率的會偏向事業型。
可能是從小長大的影響環境中，對於“貧賤夫妻百事哀”的憎惡或是恐懼，增強了這些孩子對於事業、金錢、慾望、控制權與安全感的渴求。追求事業可能會讓他們，最快的獲得認同，與想要追求的這些東西。
從宏觀層面上，我感覺我們這一代人，其實比上一代人的家庭意識和觀念上更弱一些，相比60後70後，80後90後感覺會更有事業心和憂患意識，更年輕的95後、00後很難說是會更偏事業還是家庭。可能你的問題要增加一個維度：
事業、家庭，還是要活出自己的人生？
去努力嘗試沒做過的事情，去挑戰極限，去徒步環中國，這些我不覺得是為了家庭或是事業。
但卻是的的確確我看到很多年輕人在努力去嘗試的。
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7 # 閒魚Captain
每個人的想法不一樣，經歷也不同。我認為家庭和事業兩著都重要有了事業才能撐起一個家，如果基本的生活都難以維持，那怎麼談得上家庭幸福，但是男人如果整天什麼事都不做，時間長了，家人也就嘮叨起來了，所以兩者有之間有必然的關係 ，都很重要
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如果遇到那個可以與你一起努力的另一半，好好珍惜她。先成家也無妨。
其次，男人就應該在這物慾橫流的社會，透過事業證明自己。