入職體檢不是對身體不好的人有歧視，而是對公司，你個人和其他同事負責，一般體檢是查傳染病和看你身體是否能不能勝任這份工作，如果是有傳染病那其他同事怎麼辦，對其他同事也不公平吧，如果是身體不好不能勝任這份工作，那人家公司也不是做慈善事業的，換位思考一下也許你會找到答案

參加工作以前的體檢是必須的，這是因為很多疾病不適合或是不能夠從事某些崗位。比如除了一些傳染病外，還有高血壓、心臟病、色盲、聽力下降、精神方面的如癲癇病、健忘症、抑鬱症等等都不能勝任一般工作或是特殊崗位，這是為了人身安全、生產安全而特別要求的。對於身體欠佳者可考慮其他工作。

首先，入職體檢真的很重要，這是對自己也是對公司和社會負責。

譬如，你本身有高血壓，心臟病就不適合高空作業。如果你有色盲真，就不適合司機。這並不是歧視，而且對你和社會負責。

其次，身體不好不是不可以工作，要找適合自己的工作。服務行業多如牛毛，沒有必要非得一棵樹吊死。避開自己不能從事的行業，找到一份合適的工作，在現如今這個社會並不是什麼難事。

據我所知，入職體檢不單是檢查由於自身體質原因所產生的一系列的疾病，另外還要檢查由於所從事的職業而產生的相關的疾病，也就是職業病，如果發現有這類的疾病，是不能再從事這類職業的，而還在繼續從事這類職業的，用人單位應將其調離原工作崗位，並妥善處理。這是職業病防治法的規定，對勞動者來說是非常重要的，對用人單位也是重要的，主要是為了預防職業病的發生，如果發生職業病糾紛，有職業病檔案的記載，可以進行責任的劃分，你說這體檢重要不重要？實際上這並不是誰個人設一道門檻檢查你身體不好，就找不到工作，也是為你好。