如果是突發疾病，當天去醫院的，先電話或者簡訊告訴一下領導，事後補上醫院開的病假條。如果是事先預約的看病，只要提前請假就可以了

參加工作之後，我們自然是希望每天都能夠準時出現在辦公室，完成上司交代的任務，然後在考評中拿到一個高的評價，從而得到升職機會，況且現在很多公司都有設定全勤獎。但是，生病這種突發事件，不是我們認為能夠控制的，那麼職場中，正確請病假的方式應該是什麼?

請病假的時候，我們需要把握幾個原則：提前、簡明、補救。

儘量提前，不要讓大家措手不及，比如說我今天感到身體不太舒服，可能明天的工作不能參加了。那麼我們應該晚上就向領導說明，如果明天身體不允許就不來上班了，而不是在第二天臨時告訴領導，可能領導在頭一天已經把第二天的工作任務安排好了，你這樣會讓領導措手不及。

其實我們請假的理由簡明，概況自己身體狀況，申請的假期，記得加上詢問，不要用通知式口吻，例如“今天我請病假！”我們請假的語氣應該儘量禮貌，溫和。再者，有些人請假之前為了表示自己的勤懇，喜歡說一些恭維領導的話，其實這沒必要，快速說完給領導節約時間會讓領導覺得你這個人分得清輕重。

最後我們需要給出請假之後的補救措施，病假後，工作怎麼辦，可以補充說明自己的後續安排，例如“後天再完成”“我會跟XX溝通請他協助”等。

總之，我們請假的時候要交代好原因和後續的工作解決方案，儘量不因自己的請假而給領導和同事造成困擾。