我的離職，讓我過上了自由職業者的生活，收入翻了兩三倍。

如果你說離職本身這件事情帶來什麼好處，我個人認為是沒有。

離職是因為什麼？就是對於自己現如今工作的不滿意，可能有各種各樣的原因。

那麼離職本身能帶來什麼？失去收入，但獲得了時間，總體來說可以這麼看吧？

這樣一來的話，很難說有什麼好處，只是你放棄了用自己的時間去換金錢而已。

所以我希望大家認清一件事情，離職後找到一份更好的工作，並不是因為離職這一件事本身給你帶來的好處。

而是，你本身就值得擁有更好的。

離職是什麼原因？離職是為了什麼？可能大家的離職原因五花八門，其實目的就是一個，追求更好的待遇，有更好的發展前景，提高自己的生活水平和社會地位。我很認同馬雲說的兩點，說來說去其實真正原因不外乎兩點1:錢給的不夠2:心委屈了。除開突發重大事故其他大部分的離職原因都是找的藉口，都是心口不一，為的就是能夠比較順利，體面，優雅的離開。離職之前肯定有一個醞釀過程，在走與不走之間徘徊過，不可能是突發奇想一言不合就離職，即使是有這種情況肯定也不是一朝一夕之事，肯定也是有一個時間過程讓你心裡感覺不爽，只是在這個時間點爆發了而已。

離職之前有沒有想過我在這個單位積攢了什麼？這個單位帶給我什麼？人脈，管理經驗，行業技術，還是品牌效應？還是什麼都沒有，僅僅多了幾年的工作時間而已？其實即使是你沒有學到你想要的，工作時間也是你的資歷，也是你下一份工作談條件的加分項，每個公司的規模，企業文化，管理模式，工作環境，生產狀態都各不相同，每個公司能在這個競爭激烈的環境中生存下來必有他的優勢和生存之道，在其中工作一段時間多多少少都會學到點東西，長些見識，我的離職能給下份工作積攢更多的工作經驗，讓我在行業知識技能更加熟練，理論知識更加紮實，能帶來不同的管理模式供下家借鑑，能提供不同的工藝方法供下家參考，能給他推薦他需要的內行員工，甚至供應商，當然這是要在行業對口的前提下。跳槽窮半年，改行窮三年，離職確實也要三思而後行，不打無準備之仗，學無止境，邊工作邊學習邊提升自己，心中有底氣才可奮勇前行，追求自己理想的目標。