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  • 1 # 機甲部落壹哥

    有很多方法和渠道瞭解挖掘機,比如從事挖掘機維修、挖掘機操作、挖掘機銷售,或者直接進挖掘機廠家的生產線。這裡說一下我的真實經歷。

    我是2010年進入長沙某工程機械工程,從事挖掘機銷售工作。在此之前,我是做通訊行業的,對挖掘機的瞭解僅限於路邊看過它施工,還知道幾個大的挖掘機品牌,其他一無所知。那時候年輕,想出去闖一闖,正好我大學同學在這家公司做人力資源,經他推薦面試,四輪面試後順利進入該公司。

    進了公司並沒有馬上下市場,而是參加公司內訓,二個月的培訓讓我這個門外漢對挖掘機這個產品及行業情況、客戶情況都有了基本的瞭解。

    二個月後我分配到了省外的一個地級市,開始下市場,去工地,跑客戶,每天的工作安排滿滿,跟客戶喝酒、吃飯、吹牛、做朋友,銷售員的幾板斧頭齊齊上陣,幸苦而又充實。同時也從客戶口中瞭解到他們對各個挖掘機品牌的認知,每個品牌的優劣勢他們都有自己的看法。作為銷售員,無論客戶說的是對是錯,你不能直接去否定人家,你得跟他分析,跟他對比,跟他講故事。客戶願意跟你聊,說明你還有機會,挑毛病是為了獲得談判的主動權。這是從市場一線得到了寶貴經驗。

    2010年到2012年,整個市場行情非常好,新機銷售節節攀升,一線業務員收入還是不錯,我是在2011年年初買了小車跑市場。當然市場競爭也是異常激烈,國內品牌、國外品牌交織在一起搶客戶搶市場,為了達成銷售動用了很多手段和策略,低價、低首付、免息、長分期,當時整個公司或者說整個行業對風控的意識不強,透支了市場,把一些沒有能力購買挖機的客戶勉強成為了機主。

    2012年夏天,天氣非常炎熱,但是市場行情突然急轉直下,銷售資料冰冷,可以說是斷崖式下跌。接下來就是回款出現了問題,很多客戶因為沒有還款能力被公司起訴、拖機,打官司等。狂歡過後一地雞毛。我們公司大,還能撐一撐,到年底很多公司開始裁員、降薪、勸退、調崗、最佳化等,為了減少公司開支,無所不用其極。

    這一輪迴調一直到2015年陷入谷底,我也在這一年離開了這家公司,很累很疲憊,休息了幾個月,一度想離開這個行業,但是最終還是混跡於此。現在搞點小租賃,過點小日子,無論如何,我還是很感謝之前的老東家,感謝這個行業!沒有這段起伏的經歷也沒有現在的我。其實任何行業都有起有落,特別是工程機械行業,與國家經濟發展週期太密切了,你要想在這個行業混好,要學習的東西太多太多,當你入了這個行,想離開也不那麼容易。怎麼說呢,幹這個行業,發不了大財,但過生活沒問題,大部分的人生不就是這樣嗎?

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