內部審計職業道德規範是依據中國《審計法》、《審計署關於內部審計工作的規定》及相關法律法規制定的，其內容主要有以下幾點：
第一、內部審計職業道德規範要求內部審計人員在履行職責時，應當嚴格遵守中國內部審計準則及中國內部審計協會制定的其他規定。內部審計人員是國家審計人員的代表，嚴格遵守內部審計準則等規定，是內部審計人員履行職責的首要要求。
第二、內部審計職業道德規範要求內部審計人員不得從事損害國家利益、組織利益和內部審計職業榮譽的活動。審計人員是國家審計人員的優秀榜樣，不能從事有損國家利益、組織利益和內部審計職業榮譽的活動。
第三、內部審計職業道德規範要求內部審計人員在履行職責時，應當做到獨立、客觀、正直和勤勉。此條規範是從事內部審計職業所必須具備的基本條件。
第四、內部審計職業道德規範要求內部審計人員在履行職責時，應當保持廉潔，不得從被審計單位獲得任何可能有損職業判斷的利益。內部審計人員對被審計單位所作審查和評價的公正性、客觀性不可避免地都會受到懷疑，從而與組織的利益相背，甚至帶來損害。
第五、內部審計職業道德規範要求內部審計人員應當保持應有的職業謹慎，併合理使用職業判斷。內部審計人員需要合理使用職業判斷，運用必須的審計程式，警惕錯誤、遺漏、浪費、效率低下等問題
第六、內部審計職業道德規範要求內部審計人員應當保持和提高專業勝任能力，必要時可聘請有關專家協助。內部審計人員應當具備的專業知識主要是指會計、審計、管理、稅收、相關法規等方面的專業知識，以及具備出色的口頭與書面表達能力。
第七、內部審計職業道德規範要求內部審計人員應誠實地為組織服務，不做任何違反誠信原則的事情。內部審計人員應當盡職盡責、誠實地為組織服務，為人民服務，為組織服務。
第八、內部審計職業道德規範要求內部審計人員應當遵循保密性原則，按規定使用其在履行職責時所獲取的資料。內部審計人員應要對審計資訊及資料進行保密，要防止審計資訊洩露。
第九、內部審計職業道德規範要求內部審計人員在審計報告中應客觀地披露所瞭解的全部重要事項。審計人員在審計過程中應該客觀，公正，不能隨便得出結論。
第十、內部審計職業道德規範要求內部審計人員應具有較強的人際交往技能，妥善處理好與組織內外相關機構和人士的關係。審計人員需要處理好與被審計單位人員之間的關係，增加交流與合作。
第十一、內部審計職業道德規範要求內部審計人員應不斷接受後續教育
內部審計職業道德規範是依據中國《審計法》、《審計署關於內部審計工作的規定》及相關法律法規制定的，其內容主要有以下幾點：
第一、內部審計職業道德規範要求內部審計人員在履行職責時，應當嚴格遵守中國內部審計準則及中國內部審計協會制定的其他規定。內部審計人員是國家審計人員的代表，嚴格遵守內部審計準則等規定，是內部審計人員履行職責的首要要求。
第二、內部審計職業道德規範要求內部審計人員不得從事損害國家利益、組織利益和內部審計職業榮譽的活動。審計人員是國家審計人員的優秀榜樣，不能從事有損國家利益、組織利益和內部審計職業榮譽的活動。
第三、內部審計職業道德規範要求內部審計人員在履行職責時，應當做到獨立、客觀、正直和勤勉。此條規範是從事內部審計職業所必須具備的基本條件。
第四、內部審計職業道德規範要求內部審計人員在履行職責時，應當保持廉潔，不得從被審計單位獲得任何可能有損職業判斷的利益。內部審計人員對被審計單位所作審查和評價的公正性、客觀性不可避免地都會受到懷疑，從而與組織的利益相背，甚至帶來損害。
第五、內部審計職業道德規範要求內部審計人員應當保持應有的職業謹慎，併合理使用職業判斷。內部審計人員需要合理使用職業判斷，運用必須的審計程式，警惕錯誤、遺漏、浪費、效率低下等問題
第六、內部審計職業道德規範要求內部審計人員應當保持和提高專業勝任能力，必要時可聘請有關專家協助。內部審計人員應當具備的專業知識主要是指會計、審計、管理、稅收、相關法規等方面的專業知識，以及具備出色的口頭與書面表達能力。
第七、內部審計職業道德規範要求內部審計人員應誠實地為組織服務，不做任何違反誠信原則的事情。內部審計人員應當盡職盡責、誠實地為組織服務，為人民服務，為組織服務。
第八、內部審計職業道德規範要求內部審計人員應當遵循保密性原則，按規定使用其在履行職責時所獲取的資料。內部審計人員應要對審計資訊及資料進行保密，要防止審計資訊洩露。
第九、內部審計職業道德規範要求內部審計人員在審計報告中應客觀地披露所瞭解的全部重要事項。審計人員在審計過程中應該客觀，公正，不能隨便得出結論。
第十、內部審計職業道德規範要求內部審計人員應具有較強的人際交往技能，妥善處理好與組織內外相關機構和人士的關係。審計人員需要處理好與被審計單位人員之間的關係，增加交流與合作。
第十一、內部審計職業道德規範要求內部審計人員應不斷接受後續教育