我的同事，學妹，都是教舞蹈的，真的是用心去教孩子，家長們都非常相信她們也很認可她們。而且本身做教育行業的，一定有一顆責任心，所以，不能單用年輕來評判一個老師教的好不好，家長可以去試聽來決定要不要讓孩子在那位老師那裡學。

教師的經驗固然重要，但是教師的耐心和用心程度才是決定因素！

所以不要糾結老師的年齡，而應關注例如：老師用心嗎？專業嗎？有耐性嗎？這樣的問題。

這個不能一概而論。

舞蹈這個行業比較特殊，年輕老師精力足，接受新事物比較快，更能讓學生接收更多的舞蹈訓練。

舞蹈學校年輕的老師教的好嗎？回答這個問題，可以肯定的說，大部分的年輕老師是可以勝任的，都是很好的。

一， 為什麼這麼說？當下在藝術院校聘用教師時，釆用的是聘任制。只有達到了相當專業水平的人，才可被聘任用。因此，能走上藝術院校講臺的人，都是專業中的佼佼者。而且，由於是聘任制，又面臨著有被優勝劣汰的風險。因此，做為教師的他們在專業教學水平提高上。都會不斷努力盡職職責的完成教學任務的。

二，由其是舞蹈學校的老師，他們的專業水平，無需質疑。所有的基本功教學是一致的。然後根據所學舞種不同，分別教學。而且越年輕的老師，他們會越有教授熱情。只是在教學初期上，會或多或少的缺欠一些經驗，但這不是問題。而且年輕的老師，由於有熱情，身體素質好。更會身先勢足的，不厭其煩的進行示範教學，這是舞蹈專業老師難能可貴的。因此，舞蹈學校裡的年輕的老師，在示範教學上，會更佔優勢。所以說舞蹈學校年輕的老師教的都會很好，勿需質疑。沒問題！

舞蹈老師，是吃青春飯的人！

因此，舞蹈老師的最好年華就是年輕！

怎麼能夠去質疑年輕的舞蹈老師呢？

有好有壞，總體來說還是利大於弊吧

年輕老師在教學的經驗上可能不如老教師，但是她們也是過來人，更加理解學生的心理。

老教師可能在動作示範上出現一些不足的地方，而年輕老師則能給學生豎起一個榜樣，讓學生學習更加有方向。