職場上，跳槽是一種太頻繁太普通的人才流動現象。但我想說的是，跳槽關乎一個人的工作和生活，甚至會影響一個家庭，不可等閒視之。

可是，現實中還是有很多人因為各種緣由選擇了跳槽，但總歸一句話，跳槽的目的還是想生活的更好一點。所以，更多的人信奉“跳槽就能改變人生”。那麼，跳槽真的能改變人生嗎？

此處，我想說明一點，大家認為的“跳槽就能改變人生”往往都是向好的人生，但現實和經歷告訴我們，跳槽與人生的改變的確息息相關但又並非如人所願。

為此，我將從哲學的角度、經濟學的角度和現實情況三方面進行解說跳槽與人生的關係。

在此，我將“跳槽”分為“跳槽成功”和“跳槽不成功”兩個軸端，將“改變人生”分為“好的人生”和“差的人生”兩個軸端。用二維座標軸來解析跳槽與人生改變。如下圖：

從上圖可知，我們普通大眾跳槽，結果只有三種，那就是正兒八經的跳槽成功了並且人生過的更好，跳槽失敗或者“跳坑”裡了。至於即便跳槽不咋樣但人生過的依然很好的，那就是普通人能夠有的待遇了。

所以，從經濟學上講，跳槽有風險，從上圖大概可以認為跳槽能夠改變生活向好的僅有1/3的機率。

1.從事物是運動變法發展的哲學角度而言，跳槽的確能夠改變人生。因為人生時刻在運動變化，跳槽是人生改變的一種軌跡和方式而已，無論跳槽結果如何，都必然影響人生改變人生。

2.從辯證法角度而言，看待一種現象需要一分為二的去分析。跳槽這種現象，既可以改變人生，又無法改變人生甚至惡化人生。跳的好，就會改善境況，改變人生；跳的不好，無法改善境況，自然也改變不了人生，甚至人生環境還是惡化。

所以，從哲學上講，跳槽必然改變人生，但不一定能能夠讓人生向好發展。

都知道跳槽很容易，但跳槽成功成為人生贏家則極其不容易。跳槽能夠成功，我覺得主要受資訊對稱、個人能力和時機這三大因素的影響，如果這些因素不達標，那麼跳槽很可能不盡人意，自然也就無法改變人生。這也是很多人不停的跳槽，結果效果卻越來越不好的緣由。

所以，跳槽能否改變人生，我想現實中的每個親歷者都心中有數。

說實話如果只是單純的從一個崗位跳到另一個崗位的話那跳槽就毫無意義。假如跳槽不能使你站到更高的角度，那根本就沒有用。本人在20歲的時候頻繁的跳槽，幹過洗車、擦過皮鞋、幹過電焊和保潔。總是一山看著一山高，總感覺自己很了不起，由著自己的性子。結果到最後什麼都沒學會，一事無成。頻繁的跳槽就是對自己和家人的不負責任。