單從靈活和自由兩個詞面上看，是有區別的。

靈活就業:是指多種渠道就業。例如，讓大學坐靈活就業，就是指不要一定要去大公司、大企業，到民營企業、到老少邊窮地區、西部地區，考公務員、當大學生村官、自主創業等等，多渠道，多方式的就業，就指靈活就業。

自由職業:就是自己單幹的，沒有老闆的，自已掙自已吃，相對沒約束的。例如，獨立的設計室，寫手，專業炒股，自媒體等等。

總之，一個指就業方式，一個指就業的狀態。

以靈活就業人員方式或自由職業方式繳納社保，一般來說，要養老保險和醫療保險一起繳費，有的地方還可以同時參加失業保險繳費。

繳費標準是以上年本省（市、自治區）在崗職工月平均工資為基數，參保人員根據自身實際情況，養老保險可以自由選擇繳費基數檔次。

一般來說有上年本省（市、自治區）在崗職工月平均工資的60%、80%、100%、200%、300%等多個繳費檔次可選擇，最多不能超過300%。參保人選定繳費基數檔次後，養老保險按基數20%的比例繳納，其中12%進統籌賬戶，8%進個人賬戶。

醫療保險一般按上年本省（市、自治區）在崗職工月平均工資100%或80%為繳費基數，按6%的比例繳納，靈活就業人員醫療保險不設個人賬戶，所繳費用全部進入統籌賬戶。

這也是靈活就業人員繳費與企業職工繳費的一個不同之處。按企業職工繳納醫療保險費，以繳費基數為標準，按不同年齡段，會以一定的比例將所繳費用打到個人社保卡，社保卡上的錢可以用於定點藥店買藥、門診就診、住院繳費等。

靈活就業和自由職業是不是一個意思？

如果在就業型別來分，一般可以分為是自主和單位就業。

對於單位就業，我們都非常熟悉，就是在單位工作。對於自主創業，也許很多人有些陌生，自主就業是相對於單位而言的。自主就業，我們從字面意思就是我們不在單位工作，我們可以是自己創業，也可以是自由職業等等，沒有正式的工作單位，不存在簽訂合同勞動關係。

而靈活就業和自由職業，在實際中，其實相差並不大，都是自己做生意、給別人打零工。其實就是為一些沒有正式單位的人，起了一個比較高大上的名字。

我們都知道在繳納社保的時候又繳納五險的就叫職工社保，那麼沒有工作單位的勞動者就叫靈活就業人員繳納社保。靈活就業，靈活就業就是從事的行業非常靈活，也可能是做生意，也可能是給別人打工等等。但是總體而言，靈活就業和自由職業的區別相差不大。

國家對於自由職業者以靈活就業身份的形式可以參保，我們國家的職工養老保險和職工醫療保險的費用，這是有明確的規定的，所以說就出現了這樣詞語的含義，當然自由職業者和靈活就業，實際上他就是同一類人群，是沒有任何區別的。

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