知覺速度與準確性的作用 知覺速度是指人們從客觀事物作用於人腦到人腦對此做出反應這一過程所經歷的時間長短。國家公務員錄用考試中的知覺速度與準確性測驗,主要是測查應試者對漢字、數字、英文字母等視覺符號細微特徵及差異的快速而準確的辨別、比較、轉移等的加工能力。應試者需綜合自己的感覺、知覺、短時記憶等心理過程並運用自己的經驗進行比較、判斷,方能完成此項任務。由於這類測驗使用的材料都是文字或數字等視覺符號,所以又可稱作“符號辨別測驗”。而對這些符號進行快速準確的加工是秘書等文職人員的必備能力,因此又稱其為“文書測驗”。國家公務員,尤其是秘書等文職人員,每天面對的所要處理的基本材料大多是漢字、數字、
知覺速度與準確性測驗,主要包括詞表對照,字元替換,字元核對,數字定位,字元置換、計算與區間核對,字元雙向替換,同符查詢,數字核對等。 一、知覺速度與準確性的題型介紹 在知覺速度與準確性測驗中,每次只使用三種左右的題型,共計60道題。題型與測試方式, 主要有如下幾種: 1 詞表對照 在這一題型中,先呈現一個包含有12或15個詞的詞表,然後給出若干道試題,每道試題包含5個詞,要求應試者將這5個詞與詞表比較,判斷出有幾個詞是在詞表中出現過的,出現過的詞的個數就是該題的正確答案。
知覺速度與準確性的作用 知覺速度是指人們從客觀事物作用於人腦到人腦對此做出反應這一過程所經歷的時間長短。國家公務員錄用考試中的知覺速度與準確性測驗,主要是測查應試者對漢字、數字、英文字母等視覺符號細微特徵及差異的快速而準確的辨別、比較、轉移等的加工能力。應試者需綜合自己的感覺、知覺、短時記憶等心理過程並運用自己的經驗進行比較、判斷,方能完成此項任務。由於這類測驗使用的材料都是文字或數字等視覺符號,所以又可稱作“符號辨別測驗”。而對這些符號進行快速準確的加工是秘書等文職人員的必備能力,因此又稱其為“文書測驗”。國家公務員,尤其是秘書等文職人員,每天面對的所要處理的基本材料大多是漢字、數字、
知覺速度與準確性測驗,主要包括詞表對照,字元替換,字元核對,數字定位,字元置換、計算與區間核對,字元雙向替換,同符查詢,數字核對等。 一、知覺速度與準確性的題型介紹 在知覺速度與準確性測驗中,每次只使用三種左右的題型,共計60道題。題型與測試方式, 主要有如下幾種: 1 詞表對照 在這一題型中,先呈現一個包含有12或15個詞的詞表,然後給出若干道試題,每道試題包含5個詞,要求應試者將這5個詞與詞表比較,判斷出有幾個詞是在詞表中出現過的,出現過的詞的個數就是該題的正確答案。