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1 # 人口呂品人
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2 # Dragonju
它的流行其實說的都是人的共性，並不是一測試就知道你的性格，他扔出的任何問題你都會覺得在自己身上驗證了，這是人的共性，並不是他很厲害
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3 # 囝重先生
您好，我認為這種測試是合理的，這種測試是心理與教育測量的一種，這種測試不同於我們的物理測量，但是他同物理測量一樣，需要藉助測量工具，我們物理測量中所藉助的工具是量尺，而心理測量中，我們的測量工具是量表，想要看量表是否有效，需要看他的效度和信度，所謂效度就指的是測量工具或手段能夠準確測出所需測量的事物的程度，而信度指的是測量的穩定性程度，一個好的量表是同事具備效度和信度的，它的穩定性是有效性應該對於大部分人來說都是很高的，因為他通過了層層篩選和考究，但是其中不可避免的有誤差的存在，這種誤差有系統誤差和人為誤差，比如被試在做量表時是否正確閱讀指導語，有無他人影響等，這都會影響被試。
MBTI職業性格測試是國際最為流行的職業人格評估工具，作為一種對個性的判斷和分析，是一個理論模型，從紛繁複雜的個性特徵中，歸納提煉出4個關鍵要素——動力、資訊收集、決策方式、生活方式，進行分析判斷，從而把不同個性的人區別開來。此量表的測量物件主要為性格與職業的相匹配程度，諸如此類量表其中還有霍蘭德職業興趣自測量表，也是測量性格與職業的相匹配程度。
除此之外還有大五人格測試，明尼蘇達多項人格測試都是測試人格的，這些量表都經過了多次修訂，其中效度和信度都是較高的，可以作為人們的參考。
這些量表的先驅為榮格和弗洛伊德和眾多心理學家一起構成，這些量表的可信度還是很高的。
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4 # Zhuwu
MBTI職業性格測試，是目前國內外最為流行的職業性格評估工具，透過問卷的方式，對你的個性、性格進行分析，目前MBTI職業性格測試普遍採用的是48題的版本，完整版本是93題的。（注:改過的不算）
MBTI職業性格測試可以幫助你瞭解：我是什麼性格？我適合什麼職業？我的性格優勢和劣勢是什麼？我是否應該繼續從事現在的職業？從而做出最適合你的職業選擇，更容易獲取事業上的成功。
上面算是簡單的解析mbti的應用價值。 下面說說科學依據的問題。
MBTI職業性格測試參考
zxgj.cn/g/mbti28
不論是mbti，還是九型人格，霍蘭德等等....都屬於心理學，而心理學的應用以臨床為科學實驗，故此...心理學是屬於嚴肅的科學，凡是經過臨床驗證的，我們可以這麼認為他具有科學基礎。況且心理學已經存在數百年的研究歷史....
有些盆友認為不科學，甚至跟星座等同，我的觀點是不贊同的，簡單的道理吧，大學有心理學院，專業課程，至少我還沒有見識過那個高效開設過星座運勢的課程吧？
回覆列表
其實任何一種測試都不能準確的測出一個人的性格。
因為誰也不知道別人心裡想的什麼。
因為被測試者往往知道你是在測試他!
他會隱藏自己內心的答案。
因為她想測試出自己一個好的結果。