CPA考試的難度，大家心中有數的，也因此，大部分應屆生，可能都是考過了一兩門，甚至還沒有完全開始考，就先進入了事務所工作，然後邊考邊工作，真正通過了CPA後加入事務所的朋友，非常少，如果真心有，這類人在事務所當中的工作，有以下幾個特點：
1.績效考評高分
一般情況下，如果您工作上面沒有什麼太大的失誤，而且您足夠醒目，能夠融入群體的話，這類人會是眾人口中神一般的存在，各種專案都會搶著book您，因此只要您沒犯什麼大錯誤，加上您CPA的加持，一般每年“小黑會”的時候，您都會有一個很好的結果，至少績效考評有中上的分數，相對應的，錢也會多一點。
2.證書補貼
這個您應該聽說了，有CPA的話，第一二年好像是每月1500元補貼，第三年2000，第四年2500，第五年3000。
3.壞處
考完CPA進入事務所，也並不是說只有好處的，一般而言，事務所都有無薪假，這是專門為那些需要考CPA的同事準備的，一般CPA十月開考，可能8~9月，就會陸續有很多同事休假，而且他們一休就是一個多月，甚至兩個月的時間，也就是說，在每年的8~9月，公司裡面的同事，可能只有原來的60%甚至更少，但專案不會管您人手是否足夠的。
因此一半兒而言，在每年8~9月這段時間，如果您是有CPA的，不要意思，這段時間您是會非常非常忙，專案不斷，專案人手銳減，專案時間不變（原來4個人做兩週的專案，現在只有2個人，但抱歉，時間同樣也只是兩週而已）；此外，這段時間您是幾乎不能請假的，這還不是單說年假，一般的病假，抱歉，您也是不能請的，除非真的非常嚴重，有時候，我甚至見過國慶假期需要回來加班的情況（後面會有調休）。
CPA考試的難度，大家心中有數的，也因此，大部分應屆生，可能都是考過了一兩門，甚至還沒有完全開始考，就先進入了事務所工作，然後邊考邊工作，真正通過了CPA後加入事務所的朋友，非常少，如果真心有，這類人在事務所當中的工作，有以下幾個特點：
1.績效考評高分
一般情況下，如果您工作上面沒有什麼太大的失誤，而且您足夠醒目，能夠融入群體的話，這類人會是眾人口中神一般的存在，各種專案都會搶著book您，因此只要您沒犯什麼大錯誤，加上您CPA的加持，一般每年“小黑會”的時候，您都會有一個很好的結果，至少績效考評有中上的分數，相對應的，錢也會多一點。
2.證書補貼
這個您應該聽說了，有CPA的話，第一二年好像是每月1500元補貼，第三年2000，第四年2500，第五年3000。
3.壞處
考完CPA進入事務所，也並不是說只有好處的，一般而言，事務所都有無薪假，這是專門為那些需要考CPA的同事準備的，一般CPA十月開考，可能8~9月，就會陸續有很多同事休假，而且他們一休就是一個多月，甚至兩個月的時間，也就是說，在每年的8~9月，公司裡面的同事，可能只有原來的60%甚至更少，但專案不會管您人手是否足夠的。
因此一半兒而言，在每年8~9月這段時間，如果您是有CPA的，不要意思，這段時間您是會非常非常忙，專案不斷，專案人手銳減，專案時間不變（原來4個人做兩週的專案，現在只有2個人，但抱歉，時間同樣也只是兩週而已）；此外，這段時間您是幾乎不能請假的，這還不是單說年假，一般的病假，抱歉，您也是不能請的，除非真的非常嚴重，有時候，我甚至見過國慶假期需要回來加班的情況（後面會有調休）。