首先要說明的是，IT確實是目前最火爆的行業之一，可謂是朝陽產業。IT行業只是泛指與資訊科技相關，細分很多領域，例如：網際網路、電子商務、基礎硬體、計算機軟體、AI智慧等。筆者也是在傳統企業裡擔任IT管理崗位，從業多年，說實話一路堅持下來，從技術轉為管理非常不易，頗有一些心得。

IT從業人員，雖然說在當前環境下，看起來比較吃香，但是不是隻要一個IT人就非常搶手呢？答案明顯是否定的，這要把IT放到具體的行業和企業中來分析，也跟個人的能力息息相關。如果是純粹的網際網路科技公司，比如BAT裡的技術大咖們著實很牛，屬於收入高、地位高、技術高的“三高人士”。但如果是在傳統企業裡的IT部門，就處於比較尷尬的境地了，一是很多企業把IT當作配套服務部門來設定，不夠重視；二是在大公司裡IT崗位競爭激烈，職位偏低不容易上位，而在小公司裡可以給到高職位，但待遇較低，很矛盾；三是受到年齡和行業的限制。

根據您所描述的情況，我不清楚你擅長IT裡哪個具體的領域，但我想您可能是遇到了職業瓶頸期和迷茫期。

其實，轉行從事IT行業，或任一一個行業，年齡都不是問題，都不算太晚，主要是要思考，所從事的職業與未來的規劃是否一致，是否是真的喜歡這個行業，是否是真的愛IT工作，如果你真的對IT具有濃厚的興趣，具備持續學習的慾望，並且能從IT崗位工作中獲得成就和樂趣，我想你應該堅持下去。畢竟，在任何行業，任何領域，想要做出一番成績不光是靠興趣使然，更要努力地付出，不斷學習新的技術和才能，從事IT工作更是如此。

另外，工資水平跟地域經濟發展水平息息相關，也跟自己的能力和職位正相關。不能脫離地域的經濟水平、企業的薪酬水平和自己的崗位能力而孤立的評估工資的高低。雖然不清楚你所處哪個省的省會，但是衡量自己的價值應該不單是薪酬這一項，如果自己足夠優秀，企業不會虧待你的，老闆的眼睛有時比群眾更亮。

做IT的最終歸途無非三種：一、管理；二、技術；三、創業。找到適合自己的發展道路就堅持不懈地走下去吧。

前幾年風起時，身邊很多年輕人都轉身去了網際網路行業，紮根基層，日復一日，夜復一夜地碼著程式碼。

作為過來人及解惑職場30困境的漁夫，建議靜下心來想想，考慮下方向問題，聽聽來自心底的聲音。人生30歲，對職業，對成長，對收入，對社會地位，所有有些顯得庸俗的東西都會有考量。需要好好規劃規劃，看看下一步邁向何方？

據大資料分析，職場上完全成功或者非常成功的人士佔比並不高，正好印證了曲高和寡，高處不勝寒。大多數人職場上做的還可以，盡心盡力，壓力也不是太大，收入沒有太高，家庭也很幸福。當然需要提醒的是，即是在非一線城市，還是要堅持學習，現在資訊資訊迭代得快，用三五年前的經驗已經很難駕馭當下的工作場景了。

人生30，可以適當做一下覆盤，回望過去，展望未來，聚焦當下，也許很多問題就想明白了。

淡淡地提個醒，何曾似相似？團購野蠻生長期？新零售，新電商？共享經濟滴滴？潮水褪去，會有裸泳的。潮起有潮落，職涯需要早規劃！