回覆列表
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1 # 海口樓市觀察
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2 # 無頭續
拿到自己手裡的，才是屬於自己的錢。6年地產銷售員路過，說起來都是淚啊。入職時面試官說的讓好好賣房，賣了就發提成。結果是房子賣了提成壓著就是不給，這可怎辦？
提成遲遲不發，要是在售樓部裡工作，一般的樓盤提成是，全款房次月發，貸款房是銀行下了貸款發，不知你的客戶是個啥情況，存在售樓部故意拖欠提成的問題不？這個問題可以和售樓部經理反應，可以和領導說說，要是一個售樓部的都沒發，大家一定要要團結起來，在開會的時候，提出來，寧可不買房，也要問提成，沒錢那有動力好好賣房。如何存在上面的問題，售樓部老闆故意不發提成，有底薪正常發放就行，我們要做的就是不辭職，繼續幹，從現在起，不要在出單了，可以把買房客戶積累起來，推介給別的樓盤，賺取佣金，大的品牌樓盤介紹費一套幾萬塊，不比賣房賺的少。老闆對你不仁，你對他不義。運用法律途徑解決提成問題，這個有點難度，很多政策都在說不拖欠農民工工資，有各種法律支援。其實任何單位和個人都不得拖欠員工工資，但是告老闆還是很麻煩的，要提前整理好相關的證據，比如工作證明，打卡記錄，等很多。可以去當地勞動局詢問，然後把沒有的證據想辦法搞到，交給勞動局，就可以了。很多人都說賣房子賺錢，殊不知大部分人不知地產人苦啊。一個地產老闆曾經說過:我幹了幾十年了，那個樓盤能把提成都拿上，沒有。我也是這樣過來的，你們要接受這個現實。相比起來，恆大樓盤和部分小樓盤，提成容易拿到，個人看法。所以找工作一定要提前打探，是否存在拖欠提成的問題，在做選擇！ -
3 # 林林的冰淇淋
從你以上的陳述，可以看出你是搞房屋中介的。那麼你們事前肯定有相當完善的賣房提成制度。當你們賣房後，老闆不按制度，合同發給你們的提成，你們一定要問老闆是什麼原因不兌現，如講不出任何原因，拖拖拉拉，你們可以拿著證據走法律程式，這沒有第二條路可走。
這裡，走法津程式的前提，就是老闆講不出任何不兌現提成的原因，“以拖待變”，根本上就不想給，賴一天算一天。
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4 # 吃瓜大大叔
收集好你的賣房的各種證據，採集到和公司約定好的提成的證據，口頭約定也是合同，可以用錄音錄影方式。收集到了馬上到法院起訴。
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5 # 南京樓市雨姐
一般中介公司都是客戶或者開發商結傭之後才會做賬發工資，而且一般都是過戶才收佣金，所以你要確定你的案子流程都什麼步驟的，具體分析下是由於什麼原因沒有發提成，你還可以找店長或者相關人員問清楚到底什麼原因
我是從我房網出來的，
從正常的角度來說！
誰聘請我們，
提成應該由聘請我們的人發！
可是，
很多時候，
提成是由我房跟開發商直接結算，
不是我們業務員去跟開發商要！
這樣造成了資訊不對稱，
有時候，
開發商跟我房結了佣金，
提成不一定會及時發，
還有可能扣一部分亂七八糟的費用，
所以，
做一手房，
做可以墊傭的，
在小公司那上班，
套路不會那麼多！
以前看中我房網的品牌，
門店佔有率，
資源可能比較多，
可是，
最後你才發現，
你在那工作大半年，
甚至好幾年，
你得到的是多少，
只有你自己知道！
新房結傭許多很慢的，
很多公司因為開發商不結，
直接倒閉的！
所以說，
你也只能無奈安慰自己，
以後公司能在結了，
發善心，
給你轉過去，
但不要抱太大的希望哦！
所以建議：
做房產，
買賣二手房可以做，
手續做好，
過戶完成，
就可以直接拿錢！