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  • 1 # 中澳科技圈

    作為一個科技行業的從業者,簡單的回答是,有焦慮感,但是不必要到杞人憂天的地步。

    首先從歷史上來看,科技一直是在發展的,不管你願不願意或者關不關心,它都一直在發展,而且進入了新千年以後,由於有了前面幾百年的積累,科技的發展速度越來越快,而且數字化自動化的傾向越來越明顯。

    科技發展既給人類帶來了很多的便利,例如交通溝通等都方便了,但是題目更關心的是科技給人類帶來的衝擊,很多以前需要大量人工大量時間才能完成的工作,現在使用機械或者計算機很快就能完成了。例如以前生產線上上需要很多工人重複勞動做同樣一件事情才能完成某個產品,像富士康這樣的代工廠動不動就是幾萬工人,而一套ABB的自動化生產線加機器人手臂,就能代替好幾百甚至上千個工人了,而且它們還不用休息。工廠每上線這樣一條生產線,必然就有相應的幾百幾千工人要失去原來的工作。所以題目中提到的未來有很多職業會消失,這個是可以肯定的,就像工業革命時代的紡織工人,和紐交所初期的手工股票交易員這兩種職業,現在基本上已經完全不存在了。因此作為這些非常容易被機器人或者計算機代替的工作的從業者來說,有焦慮感完全正常,也很有必要。

    既然科技的發展勢頭不可逆轉,很多職業的消失也是必然的,那麼在這樣一個科技高速發展的今天,除了焦慮以外,我們可以做的事情是什麼呢?強哥的建議是,不斷學習新知識,並且思考兩個問題,我現在做的工作有多少是重複勞動?有多少是可以被機器和計算機代替的?

    這不由得讓強哥想起了前幾年的一個新聞,大意是說有個公路的收費站要撤了,該收費站的收費員出來抗議,說我們在這個收費站幹了一輩子,所有的青春都奉獻給了收費事業,現在要我們除了收費啥也不會,收費站關了我們下輩子能幹啥?所以收費站不能關,或者國家給安排其他工作。

    所以你看,如果你現在的工作如果只是像收費站的收費員一樣,每天重複勞動,一旦離開了當前的工作環境就啥也不會了話,那確實是要感到焦慮的。更可怕的是,像收費員這樣的工作,不但可代替性強,他們的收入還很高,對一個人的麻痺性就非常大了。越是收入高又簡單的工作就越不容易放棄,沒有什麼動力去辛苦學習新的知識;但是事物都是有兩面性的,往往這樣的高收入低付出的工作的可代替性是最高的。

    再回過頭來看看,自從人類的歷史開始,就有不斷有職業在新的技術和時代面前消失,例如以前駕馬車的車伕,紡織廠的女工等等職業,早已經消失了幾十幾百年了。但是整個人類的人口數量卻是在持續穩定增長,人力資源市場上,優質的求職者仍然是供不應求。說明雖然舊的職業在消失,但是更多的新的職業在不斷的湧現出來。駕馬車的車伕消失了,但是開汽車的計程車司機出現了,紡織女工消失了,但是新一代的辦公司白領出現了。未來隨著自動駕駛和辦公自動化的出現,司機和辦公室白領可能也會消失,但是我們有理由相信,會有相應的新的職業出現,例如控制和維護自動駕駛系統的工程師,開發自動辦公系統的程式設計師等等。

    而實際上,有很多重複勞動,附加值很低以及高風險高危的職業的消失,是人類的福音,只有這樣,人類才能將自己解放出來,投入更多的精力和時間去做更有創造性的工作。

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