剛工作那會兒都會遇到這樣的問題。先搞清楚原因，是你能力太強了遭人嫉妒？這個正常啊，木秀於林，風必摧之。如果自己能力強，領導又認可，有時候會遇到這樣的事情。我的辦法是在辦公室維護幾個容易一點相處的人，這樣不至於太孤立。其他的事兒不用管，做好自己該做的事情就可以了。

實習生被排擠，沒有人會無緣無故排擠別人，所以這和實習生自己的情況最有關，所以要先從實習生本人開始反省自己。

1、是否遵守辦公室禮儀。

辦公室禮儀就像尊老愛幼一樣，是一個人基本的素養。你是否不合時宜的調侃前輩，在和同事的業務來往過程中觸碰到別人的底線呢？

2、日常是否尊重別人

比如對上級有問題時，發訊息“我有個事情想問問你”，都不會用腦袋想一想上級看到有多麼不舒服？其他實習生都是“前輩，我有個問題想請教您，是@g*～%#”梯度和態度一下子就得到了比較，你的個人形象自然在領導心中大打折扣。

最可怕的不是總是不遵守辦公室禮儀，而是壓根不知道自己已經觸犯了辦公室禮儀。

3、是否做好了每一件需要做的分內的事

作為實習生，是初入職場的新人，有問題、犯錯被嘲笑、諷刺等都是正常的，最主要的是你知道自己犯了是什麼樣的錯，知道自己如何改進，就是最棒的。除了做好自己的工作，多做筆記，和同事、領導有良好的關係，你還會被排擠嗎？